Назад
    • 52%
    • Готовы рекомендовать другу
    • 61%
    • Верят в успех бизнеса
    • 53%
    • Считают руководство адекватным
    • 3,8
      Невыносимо
      Подробнее
    • Отзывы (131)
      0
      0
      25
      19
      87
    Сортировать:
    1
    Невыносимо
    Вечное купи то, съездий туда, привези, позвони. Нетактично лезла в личную жизнь, хотела все про всех знать. Целый день нужно было сидеть в клубе, даже если занятий нет или только одна группа вечером. С 9 до 21 с часовым перерывом, и тот уходил на уборку.
    Уборщицы нет, убираются сотрудники. Куча левых договоров с компаниями по уборке…>>.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    1
    Невыносимо
    И вот что из этого получилось https://www. V=uo67zwy5gqy какие вопросы такие и ответы) я приходила на вакансию помощника специалиста. И чтобы попасть к ним нужно пройти столько этапов как при поступлениии театральный вуз наверно, и как выяснилось всё это для того чтобы убирать в туалете и немного помогать педагогу. Молодая глупая девушка, которая все обязанности скидывала на сотрудников.
    А сама и компом пользоваться не умеет.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    4
    Невыносимо
    Или тем самым она хотела показать, то, как они относятся к детям, даже на этом примере. В общем, сказали мне " напиши эссе". Я была немножечко в шоке, тк ощутила себя в школе. Ну ладно, написала, далее,…>>.
    Мне прислали тест с абсурдными вопросами. Плюс попросили снять видео резюме и спеть песню.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    2
    Невыносимо
    На это уходило от 5 до 8 часов. Наш директор в это время сидел дома и удаленно подглядывал…>>. - нет - ну тогда определитесь, в каком клубе хотите работать сначала, и не тратьте время партнеров на встречу с вами" и бросила трубку. Пришла на собеседование, встретила милая девушка, улыбалась, все тактично рассказывала, при этом, рядом находился ее ребенок, который постоянно влазил разговор, перебивал и тогда она забывала про меня и полностью удовлетворяла прихоти ребенка, мне было это не понятно.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    4
    Невыносимо
    Обещали на собеседовании зп 40000, по факту выходило 15-20000. Проработала там недолго и очень рада, что сбежала из этого места. Единственный плюс- были отличные девочки-коллеги, которые, к слову говоря, тоже не задержались в этой организации. Девочки и возможно мальчики. Уйму времени оставляешь там в пустую, занимаешься важными для клуба делами).
    Например, созданием фейковых страниц и написанием отзывов. Идешь на одни условия, получаешь другие.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    0
    Невыносимо
    Не могли дать нормальную нагрузку. Потом позвонили и сказали, что "якобы"…>>. Впечатление создала сотрудница на собеседовании, которая сама проводить его не умеет. И это - исполнительный директор (мадам представиться не изволила, спросила ее сама). А еще почитайте отзывы, в других городах.
    До тестов с вопросами про секс я, к счастью, не дошла. Собеседование - в прихожей на железных стульях, в грязном помещении, в котором идет ремонт, мол, не открылись еще (можно было в нормальный, "готовый" филиал сотрудника пригласить потенциального).
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    3
    Невыносимо
    Не оплачивается больничный. Ну что ж, пришла туда в конце июня месяца. Вроде бы все хорошо, записалась на обучение, с управляющим были хорошие отношения. Была на испытательном сроке. Зп выплачивали каждый четверг именно мне (по договоренности).
    За каждую группу(их 4), но присутствовали 3 группы.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    3
    Невыносимо
    В обязанность педагога не должны входить оплаты клиентов и внос в соф все оплаты, а также подготовка договоров. З/п зависит от количества детей,есть сезонность(летом детей меньше). Зарплата зависит от количества детей в группе. Хочется развивать детей со свободными мыслями от обзвонов и раздумий о выполнении планов.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    3
    Невыносимо
    На работе идет зомбирование, что бэби-клуб - это самое лучшее место для детей, что только у нас ваш ребенок станет самым лучшим, а те, кто не учился - не совсем полноценный человек( про зарплату и говорить не стоит( директор постоянно нас ругала за то, что нет потока клиентов, хотя сама жадничала даже на пособие( жила там, приходишь с утра и уходишь поздно вечером, сил не остается ни на что, дома практически ни с кем не разговаривала. За такую мизерную зарплату, 200 в час, а по факту работаешь 2 часа, мне приходилось выполнять свою работу и плюс ко всему убираться, пылесосить и убираться в туалете. Для хорошего уровня заработной платы нужно наработать хороший опыт, брать большую нагрузку. Я думаю, если вы идете работать по призванию недостатков не будет, будет только огромное счастье.
    Станьте родителям не только опытным педагогом, но и заботливым помощником. Потому что работать нужно будет не только с детьми, но и с родителями. Проводить собрания, консультативную помощь.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    3
    Невыносимо
    " меня смутил данный вопрос. Ответ последовал такой: "вот похудеете, тогда и приходите. Так что если вы высококлассный специалист, с опытом работы, но у вас лишний вес - вы не можете претендовать на эту вакансию. Только вот мне интересно, что же могут вложить такие "профессионалы" в головы детей, если ранжируют людей по гендерному, национальному, "весовому" признаку. В дополнение, когда я уходила, мне предложили приводить свою дочь к ним в клуб, потому что "только в нашем бэби-клубе вы сможете воспитать нормального ребенка".
    Не знаю, как я продержалась там пол года, наверное потому что училась и могла совмещать с учебой.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    Ваш отзыв отправлен на модерацию!
    Ответить
    Обязательно для заполнения
    Обязательно для заполнения
    Ваш E-mail не будет отображаться на странице
    Обязательно для заполнения
    Произошла неизвестная ошибка!
    Нажимая кнопку, вы соглашаетесь с
    Политикой Конфиденциальности

    БЭБИ-КЛУБ — ЭТО…

    …международная франчайзинговая сеть центров развития детей от 8 месяцев до 7 лет. Мы работаем с 2000 года — и сейчас в сети более 240 клубов и садов в 72 городах. Еженедельно на занятия приходит более 25000 детей.

    В игровом пространстве мы гармонично развиваем все виды интеллекта детей и необходимые жизненные навыки, поддерживаем естественное стремление ребенка к познанию мира. Дети растут счастливыми, любят учиться, умеют свободно мыслить, интересны в общении и уверенно чувствуют себя в любом пространстве. Отзывы о работе Baby-club от наших клиентов всегда есть в свободном доступе.

    Оценка компании Baby club рассчитана на основе отзывов 131 сотрудников и соискателей. В результате подробного анкетирования работодатель Baby club занимает 481 место в рейтинге работодателей России.
  • Рейтинг этих компаний ЛУЧШЕ
    • 3,8
      Невыносимо
      Зарплата в сравнении с рынком
      1,2
      Условия Труда
      4,3
      Возможность карьерного роста
      2,3
      Баланс между работой и личной жизнью
      1,9
      Oценка руководства
      0,9
      Атмосфера в коллективе
      0,8
      • 52%
      • Готовы рекомендовать другу
      • 61%
      • Верят в успех бизнеса
      • 53%
      • Считают руководство адекватным