Назад
    • 52%
    • Готовы рекомендовать другу
    • 61%
    • Верят в успех бизнеса
    • 53%
    • Считают руководство адекватным
    • 3,5
      Невыносимо
      Подробнее
    • Отзывы (119)
      0
      0
      19
      15
      85
    Сортировать:
    1
    Невыносимо
    Зарплата после 2-3 месяцев падает хоть сколько не продавай. Коллектив ужасный дедушки(более 5 лет работаю) не делают ничего. Не верьте обещаниям при приеме на работу хорошей зарплаты, потом вы поймете, что вас обманывали. Отношение к работникам как к рабам, условия работы работников никого не интересуют, открываются магазины-уроды даже без туалетов и воды, аттестация рабочих мест при открытии не проводится, со всеми заключаются срочные трудовые договора, чтобы держать людей на коротком поводке. Если будешь неугоден и выступать - расторгнут договор.
    Руководство непорядочное и крайне некомпетентное, действующее законодательство…>>.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    4
    Невыносимо
    На деле же мне не раз требовались (очень требовались. ) выходные в определенные дни, но мне их не ставили, потому что другим продавцам это было…>>. Плата низкая для нашего региона, и у продавцов и у зав отделения, учитывая весь титанический труд, который выполняют и продавцы и заведующие. Вакансия висит на сайте давно и регулярно обновляется. Ищут сотрудника с опытом управления розницей от 10 магазинов (при этом не понимают, что с успешным опытом управления тремя магазинами - организовать работу остальных - не является проблемой).
    В конце общения сказали, что уже есть три кандидата на утверждении и в случае их несоответствия - будут искать новых. А продолжилось всё крайне плохо.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    0
    Невыносимо
    Оклад крохотный + премия, если тебе повезёт и продажи ( опять же если люди есть) что за отношение такое к работникам. Загнать бы инициаторов данной системы в магазин и дать поработать в таком…>>. С самого начала мне в организации не очень понравилось. В принципе, если бы не заведующая магазином, меня бы все устроило, и я бы могла работать там долго. Я не отработала испытательный срок (2 месяца) и ушла, при чем с превеликой радостью.
    График в магазине составлялся на месяц вперед. Нас предупреждали, что будут учитываться пожелания сотрудников.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    0
    Невыносимо
    И тут я обалдела около 10 вопросов теста были про секс и про личную жизнь. Ну ясно что я на них не отвечала, на то она и оичная дизнь. Потом со мной связалась менеддер, которая сказала что встретится не может и мы договоримся о скайп интервью. Лично я тот человек который имеет хороший опыт в продажах, хорошо выгляжу, уверенна…>>. Работать в этой компании - себя не уважать.
    Поставили камеры и теперь сотрудники- герои книги "1984" - не так стоишь, не облокачивайся, так говорить нельзя и тд ( "большой брат следит за тобой"), хорошо хоть в голову не могут залезть. И если ты не ведешь себя как послушная марионетка, то штрафуют.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    0
    Невыносимо
    Сенчуровой пора колхозом руководить , трактористами, а то на старость лет власть получила и теперь не знает как ею распоряжаться. По зарплате сплошной обман, правда в белую. Зарплата, конечно, могла бы быть и выше, но для нашего региона нормально. Зарплаты, вообще, много не бывает. Ну вот так выбесили, но напишу первый комментарий о собеседовании.
    Вообщем прошла первое собеседование все здорово и хорошо.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    4
    Невыносимо
    Ребятки, кто в волгограде будет устраиваться, будто осторожнее. Ужасный региональный директор, не компетентный (развалила столько филиалов, что страшно за компанию, когда-то была хорошая компания, но это в прошлом ) переработки постоянно, не оплачиваются, лешения личных продаж , каждый месяц, за тайного покупателя, за видео наблюдения(в тюрме и то порядки лучше )просроченный товар которы в возят с закрытых отделений заставляют выкупать, ну это ещё что с сравнением что таврно материалы ценности, не кто не охраняет они в свободном доступе, полы, туалеты…>>. Что касается положительных отзывов по питеру- видимо суслова лариса пишет сама либо её дочь, они являются руководителями и сами белорусы, одной до пенсии рукой подать, другая держится за работу либо ехать надо обратно в нищую страну. Работать надо только в российских компаниях.
    Это не компания, а сборище жадных и нищих белорусов. Сидят одни бабы, не состоявшиеся в жизни и рулят.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    0
    Невыносимо
    Настроения нет туда ходить. Они наверно добиваются, чтобы кто-то обратился в трудовую инспекцию. Пишу не от своего лица, а отакже знакомой, сегодня её уволили, объяснив это закрытием магазинов, и что на ее место переведут более опытного сотрудника, она проработала всего месяц с открытия магазина, ей дали подписать заявление по собственному желанию. Ну она по своей неопытности подписала, к сожалению.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    1
    Невыносимо
    Наставили камер, все как под прицелом ходят. Работать в белвест-это жесть. Потратили столько денег на установки камер, лучше бы з/п повысили. Нет, меня, как продавца устраивает.
    Но зарплата у заведующих кошмар, продавцы иной раз и больше получают.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    3
    Невыносимо
    Мы как и положено все рассказали руководителям(девочки подменили дорогую обувь дешевой и переклеили штрих кода на коробках). Разбирали эту ситуацию более трёх месяцев, чем утратили право самостоятельно взять деньги с нас, без нашей подписи. Я подала на белвест в суд и выиграла) 7200 недостача+2000 моральный ущерб. Не бойтесь отстаивать свои права. Вечно это приставание к покупателям(якобы по стандартам так надо), народ уже шарахается от продавцов, смотрят на нас, как на дураков.
    Вообщем одним словом писец. Отношение к работникам ужасное.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    3
    Невыносимо
    Так и в этой компании, региональный менеджер зарекомендовавший себя на собеседовании, как "положительный начальник, желающий развивать и действовать" по факту на рабочем месте оказалась "серой мышью", делая только вид того, что она работает, очень много пустых обещаний. Витебск до сих пор не приняло ни каких действий по отношению к региональному менеджеру. Абсолютно не интересная работа, нет развития и обучения. Враньё руководителя при приеме на работу, взамен получите подсунутые пустые коробки, недостачу. Непричастности не доказать вас заставят отрабатывать две недели даже если вы написали заявление на увольнение на второй день устройства и будите платить недостачу.
    Бардак в компании техника не работает переработка не оплачивается. Пока не обнаружили мошеннические действия прошлых продавцов.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    Ваш отзыв отправлен на модерацию!
    Ответить
    Обязательно для заполнения
    Обязательно для заполнения
    Ваш E-mail не будет отображаться на странице
    Обязательно для заполнения
    Произошла неизвестная ошибка!
    Нажимая кнопку, вы соглашаетесь с
    Политикой Конфиденциальности

    «BELWEST» – бренд, объединивший в себе традиции обувного мастерства и стандарты немецкого качества. Европейская компания  была основана в 1988 году в городе Витебске западногерманским концерном SALAMANDER. Весь путь развития фабрики был революционным в обувной промышленности, ведь с самого рождения на предприятии использовались передовые мировые технологии и уникальные знания, необходимые для производства обуви. Обязательно просмотрите фото сотрудников или оставляйте свои отзывы о компании «BELWEST»  это поможет другим людям облегчить своё знакомство с компанией.

    Оценка компании Белвест рассчитана на основе отзывов 119 сотрудников и соискателей. В результате подробного анкетирования работодатель Белвест занимает 1298 место в рейтинге работодателей России.
    • 3,5
      Невыносимо
      Зарплата в сравнении с рынком
      2,7
      Условия Труда
      5,6
      Возможность карьерного роста
      5,6
      Баланс между работой и личной жизнью
      1,8
      Oценка руководства
      2,9
      Атмосфера в коллективе
      1,5
      • 52%
      • Готовы рекомендовать другу
      • 61%
      • Верят в успех бизнеса
      • 53%
      • Считают руководство адекватным