Назад
    • 52%
    • Готовы рекомендовать другу
    • 61%
    • Верят в успех бизнеса
    • 53%
    • Считают руководство адекватным
    • 3,7
      Немыслимо
      Подробнее
    • Отзывы (151)
      0
      0
      23
      29
      99
    Сортировать:
    Москва
    10.11.2020
    1
    Немыслимо
    Потребительское отношение к сотрудникам, выжимают, как лимон, а потом увольняют. Соответственно большая текучесть кадров. За время, которое я проработала были уволены или сами ушли 15 человек. (итого в компании примерно 40 человек) карьерный рост в рамках компании практически невозможен. Много начальников, которые как следует не могут договориться…>>.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    Москва
    10.11.2020
    3
    Немыслимо
    Средний период работы сотрудника 2 месяца, далее его увольняют или он сам увольняется, поскольку не может вытерпеть обмана - невыплаты заработанных денег. В начале работы очень много обещаний, которые потом не выполняются. Абсолютное пренебрежение своими обещаниями. Ненормированный рабочий график.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    Москва
    10.11.2020
    0
    Немыслимо
    Хочу сказать что, сначала я расстроилась, ведь было весело. 5 % с продаж, то 3% а в итоге 0, и зная то, что они все ждут удобного момента для увольнения ( хотя…>>. Людей берут в компанию с целью издеваться над ними и продавать свои же тренинги. Даже не думайте идти к ним работать, к этим сектантам. Будете работать по 20 часов в сутки, вам все равно не выплатят деньги, и уволят, как бы отлично или хорошо вы не работали.
    В компании бизнес молосдость - сумушедшая текучка.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    Москва
    10.11.2020
    0
    Немыслимо
    Чтобы выглядеть важными в глазах слушателей. Собирают целые аудитории лохов, пуская их по ложному следу. Уважаемые начинающие господа (и дамы:). Чтобы познать настоящий интернет-маркетинг, вам надлежит поработать в digital и/или рекламных агентствах, креативных агентствах на позиции junior account manager, junior mediaplanner, junior digital producer,…>>. У меня получалось продавать более чем круто.
    Произошел инцидент, меня подставил мой друг, и меня показательно уволили.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    Москва
    10.11.2020
    3
    Немыслимо
    В неделю увольняется по 3-4 человека, текучка огромная. Хотите получить "опыт" - пожалуйста. ) я "гоу-аут" и никого из друзей и близких мне людей в этот бардак не "пущу". Коммерческий директор юрков дмитрий, hr зуля не помню фамилии, это деспоты которые издеваются над людьми, оказывают давление, чтобы люди сами уходили, без бонусов чисто на окладе, по началу в компании работало 30 продажников, и этого вполне достаточно, но сейчас же их около 100 судите сами, то что пишут на hh вранье, будете получать только оклад 40000 руб, потому что чтобы сделать 50 % плана нужно сидеть сутками и в выходные выходить, не верите спросите на собеседовании сколько человек…>>. Понятия не имеют о маркетинге.
    Полная, тотальная лажа и профанация. Специально насыщают свои речи терминами, которые сами не понимают.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    Москва
    10.11.2020
    4
    Немыслимо
    Нанимают, отжимают за месяц-два и выбрасывают на улицу без выплаты заработанных денег. Массово нанимают, массово увольняют. Зарплату платят черным налам. Первый месяц - все хорошо, но после начинается жесть. Бонусы платить не хотят, на то находятся сотни причин.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    Москва
    10.11.2020
    4
    Немыслимо
    Самый суровый мой опыт работы. Начальство - группа людей, которые о себе заоблачного мнения. Был некто ю*ков (начальник всех менеджеров), вел себя просто по хамски. Меня, взрослую девушку, отчитал как школьницу за то, что я на 3 минуты вышла налить кофе и стояла его пила на кухне.
    На рабочее место - нехрен прохлаждаться. Ко всему что было сказано из предыдущих отзывов, добавлю, петр осипов и михаил дашкиев, рассказывают как нужно построить бизнес, как правильно управлять людьми, нанимать персонал, мотивировать людей, и отстранились от своего детища бм, то есть доверили управление директору волчеку, сагуну, юркову, котрым откровенно говоря настрать на людей, и занимаются высасыванием сил и энергии из них в свою пользу, а менеджерам на которых все строиться наплевать, можно каждый месяц менять мотивацию,…>>. Тотальное кидало и выжимание сотрудников.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    Москва
    10.11.2020
    0
    Немыслимо
    Серьезный дядя строго сказал мне что денег он не берет, потом обвел пальцем по сторонам, я поняла, что там все прослушывается, показал на дверь и написал цифру 2000р. Я согласилась, кивнула в ответ, поняла, что расчет надо будет сделать потом и он начал…>>. Отношение со стороны руководства к сотрудникам - хуже некуда. Был еще юрков дмитрий, но его уволили (наверное был не достаточно злобным). В компании создана атмосфера подозрительности и страха: все ждут проверки на полиграфе или объявления об увольнении.
    Работодатель контролирует все: почту, звонки по телефону, количество походов в туалет и перекуров,…>>.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    Москва
    10.11.2020
    4
    Немыслимо
    Если вы фанат rup, тонны документаций и наперед распланированных задач, которые уже не меняются и релизятся без изменений по срокам - то вы точно будете чувствовать себя не в своей тарелке. Если вы блюститель coding style, супер новшеств в веб-разработке, передовых фреймворков - то будьте готовы, что многое из этого вам применить/внедрить не удастся в силу большой инертности проектов. Но ваши пожелания всегда будут выслушаны и может быть даже на это будет создана задачка в редмайне (правда…>>. Устраивалась на работу в эту славную компанию.
    Сказали что надо пройти полиграф. Хотела попасть, но испугалась, что не возьмут. Раньше курили коноплю со своим парнем, поэтому сразу же предложила полиграфисту денежку за хороший результат.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    Москва
    10.11.2020
    2
    Немыслимо
    Может от того, что перебор с коксом. За последний месяц из 150 продажников отдел продаж сократился до 75-есть , наерное, повод. Причем ушли как раз таки самые сильные. Старый состав, где были , действительно, крутые манагеры (давным давно набирали крутых продажников, а не гоу-гоу),…>>. Вашу рассылку в спам отправила, и правильно сделала.
    Почитайте как они отвечают людям, что пишут. Да разве может уважающий себя человек опуститься до таких грязных оскорблений.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    Ваш отзыв отправлен на модерацию!
    Ответить
    Обязательно для заполнения
    Обязательно для заполнения
    Ваш E-mail не будет отображаться на странице
    Обязательно для заполнения
    Произошла неизвестная ошибка!
    Нажимая кнопку, вы соглашаетесь с
    Политикой Конфиденциальности

    Проект «Бизнес Молодость» создан в 2010 году.

    Это проект в форме сообщества, созданного с целью обучения основам бизнеса и развития навыков предпринимательства. Клуб проводит тематические курсы и мастер-классы, ориентированные на молодое поколение.

    Для соискателей работы доступны прозрачные отзывы о работодателе «Бизнес Молодость». Также на данном сайте представлены фото сотрудников.

     

     

  • Рейтинг этих компаний ЛУЧШЕ
    • 3,7
      Немыслимо
      Зарплата в сравнении с рынком
      0,7
      Условия Труда
      1
      Возможность карьерного роста
      5,3
      Баланс между работой и личной жизнью
      4,7
      Oценка руководства
      1,2
      Атмосфера в коллективе
      4,2
      • 52%
      • Готовы рекомендовать другу
      • 61%
      • Верят в успех бизнеса
      • 53%
      • Считают руководство адекватным