Fix Price | Фикс Прайс

А место для отдыха персонала- приходиться кушать и товар принимать в одном помещении (маленькая комнатка) вот и сидишь весь грязный в пыли, пытаешься что то зажевать и как можно быстрее и бежать работать. Вообщем от работы в данной компании остался один негатив. Отклинулась на вакансию бухгалтера, кадровик компании перезвонила и сказала что на данную позицию есть финальный кандидат, не хотите ли попробывать себя на др участке - мы обучаем, все офиц, соц пакет, согласилась - искала работу во время декретного отпуска, до этого работала в крупной компании - все офиц , полный соц пакет. Пришла на собеседование - кадровик девочка, к-ую не мешало бы обучить навыкам общения - некорректные вопросы. Дала задание, результаты передали…>>.
На тестовые задания не считают должным отвечать. Если кандидат не подходит, можно через хэдхантер, где вакансия размещена, дать шаблонный отказ.

Обещают график 2/2 в итоге пашешь 3/2 3/1 4/1 как придется, если начинаешь возмущаться сразу грозят увольнением. Начальство отвратительное, любят чтобы за ними чуть ли не на коленях ходили. А зп зависит от планов которые задирают выше некуда. От товарооборота-которые в принципе не выполняется и комплексности. А комплексность это надо чтобы человек покупал не менее 2 вещей в один чек, и вот чуть не умоляешь его купить что то еще, хотя предложить особо нечего носки за 199 руб (это бред в других магазинах есть носки отличного качества в два раза дешевле) и крутишься как хочешь, а если не тянем показатели начинаются звонки от управляющей отделением и начинаются упреки.

Отправил вакансию,через несколько дней получил приглашение на собеседование. Позвонил по указанному номеру и согласовал детали. Приехал в магазин на собеседование,а мне говорят сейчас мест нет и штат укомплектован. Но вакансию с сайта никто не думает убирать, даже периодически её обновляют.
Прежде чем идти работать в ооо "остин" задайте себе вопрос - готовы ли вы пахать как лошадь, бояться заболеть, бегать за покупателями с носками за 199 рублей и уговаривать ( а лучше умолять их купить) для показателей и заглядывать в рот всему начальству.

Вся компания держится на дурацких лозунгах, что она якобы самая лучшая, самая честная, самая-самая… руководство приветствует тех, кто им «подлизывает». Попробуй что-то сказать против или высказать свое мнение – все, ты попал в число «черных» рабов. Работаешь на грани человеческих возможностей, сутками не вылезая оттуда. Сплошное унижение… неужели в главном офисе не видят, что творится в региональных представительствах. Как минимум подбор персонала.

Может, конечно, цены и приемлемые, но сам товар – полный отстой. Может и удобно думать, что все вокруг лохи полные, которые не понимают, сколько может стоить тряпка, которая очень скоро превратится в бесформенную марлю. На самом деле люди вокруг далеко не дураки и понимают многое и уж в качестве то тем более могут разобраться. А мы стоим, и опустив глаза убеждаем их в том, что лучше они нигде не найдут. Взять, к примеру, зарплату.
Обещанная при приеме на работу может только сниться, на самом деле получаешь намного меньше. Никого не волнует, можно ли столько продать, такое ощущение, что это все «от балды» берется.

Не вижу никаких привлекательных сторон. При устройстве зарплату обещают нормальную, даже очень неплохую, а на самом деле получаешь мизер. Ну и при том, как кормить семью на такие копейки – об этом начальство вообще не задумывается. По мнению одной из управляющих, мы вообще должны их благодарить и кланяться, работая на голом энтузиазме.
Попробуй что-то сказать им - сразу уволят, считая, что за такую работу мы еще и спасибо должны говорить. Постоянно организуются обучающие тренинги для работников. Нам втирают, что у нас лучшие цены и отменное качество, а на деле в глаза покупателям смотреть уже стыдно.

Сдаем отчеты, явно показывая, что с планом не справляемся, так на следующий месяц получаем еще большую нагрузку. Люди здесь не держатся – текучка. Все зависит от управляющих и администраторов, которые еще совсем недавно сами были рядовыми продавцами. Многие начинают чувствовать себя «звездами» и отрываться на подчиненных, забывая, что когда-то сами так же работали. Персонала не хватает, поэтому редкий день обходится без переработки.
На охране тоже экономят, поэтому из-за воровства постоянные недостачи. Я бы может еще и работала, но терпение кончилось.

Сколько бы ты ни заработал здесь, все равно что-нибудь да вычтут из зарплаты – такая тут политика. Бесит постоянное перезонирование. Продавцы не успевают привыкнуть к расположению, как все опять меняется. Товар, которым торгует компания – полная фигня, все очень некачественное.
Начальство все время поднимает планку.

Я работаю администратором в этой компании. Вроде все неплохо, но начальство иногда просто выбешивает. Занимаюсь полным бредом – отчеты, отчеты, отчеты. Приходится постоянно дергать продавцов, чтобы выполнить, то, что требуют от меня вышестоящие. Бедненькие девочки просто разрываются.
Им надо с покупателями работать, а их постоянно отвлекают на всякую ерунду.

Итого, при простых арифметических расчетах, продавец получает 22 тысячи рублей за 168 часов труда в месяц. Не стоит иметь дела с данной компанией, так как все равно в конце получите копейки. Да и еще, в этом месяце мне не выплатили 8 тысяч, а администратору в несколько раз больше. З/п серая, товар некачественный, политика компании - жадность, текучка, несоблюдение всех возможных норм(тк, пожарной безопасности, сэс и многое другое) и правил(на заметку службам, если читают), угрозы в плане дальнейшего трудоустройства, нехороших записей в трудовую, (неоднократно слышал от людей), бьют все рекорды по нарушениям и эксплуатации. С одной стороны работа, как работа.
Особенно нравится коллектив, ну и управляющая тоже – хорошая молодая девушка.