Кейтеринговая компания «Concord-Catering» давно работает в области организации выездного обслуживания. Вот уже 19 лет мы профессионально предоставляем для наших уважаемых клиентов кейтеринговые услуги. Выездной кейтеринг, реализовать который под силу нашим сотрудникам — это не только настоящая профессиональная организация банкетов и фуршетов самой различной сложности, но и огромный выбор разнообразных оформлений для вашего торжества, аренда просторных залов и великое количество вариантов накрытий. Мы организуем для вас запоминающиеся юбилейные ужины, шикарные свадебные банкеты, веселые корпоративные праздники, барбекю, пикники и строгие деловые встречи на самом высоком уровне, которые вы только можете себе представить. Нашим сотрудникам под силу справиться с крупными и масштабными мероприятиями, которые рассчитаны на пять и более тысяч гостей. Эти мероприятия могут проводиться как в одном из наших шикарных залов, так и в формате выездного ресторана на природе. Если вы наш клиент, то не забудьте оставить свой отзыв о работе компании Concord Catering, для вас это мелочь, а для нас стимул работать лучше.
Почему-то думает, что она очень умный руководитель, а все вокруг дураки и ее не понимают. Не пойму, куда смотрит пригожин.
Главного бухгалтера холдинга.
При получении узнаешь что за месяц были штрафы о которых ты не знаешь.
Иногда хочется собраться с мыслями, выкурить сигарету или выпить кофе, с этим проблемы, не везде и не в любое время. Компания конкорд очень требовательная к своим сотрудникам, здесь надо работать и никакие уловки не помогут, а приобретенный опыт поможет в дальнейшем. Минусов полно: высшее руководство - ведут себя как хамло, никакой профессиональной этики и сдержанности в отношении сотрудников, грубое обращение, смотрят на тебя, как на последнее ничтожество.
Вся в брюликах и в ботаксе но при этом дрожит…>>.
Как мне поведали сотрудники, за 2 месяца на моем месте я была уже третьей. На мой вопрос почему столько негативных отзывов о компании ответили:"потому что все что пишут на 90% это правда". Главный директор, похоже так и остался умом, а главное, культурой общения и ведения бизнеса в 90-х: мат, оскорбления ниже плинтуса, прямые угрозы, которые адекватного человека ставят в ступор (не верится, что могут средь бела дня так просто пообещать найти тебя в лесу, если не справишься с заданием; еще пример: партнерам из германии не платили, а на их вежливые сообщения о том, что платеж просрочен и капают пени, отвечать, что не возникайте, а то на границе один из ваших инженеров будет…>>.