3 Назад
    • 52%
    • Готовы рекомендовать другу
    • 61%
    • Верят в успех бизнеса
    • 53%
    • Считают руководство адекватным
    • 3,8
      Невыносимо
      Подробнее
    • Отзывы (436)
      0
      0
      72
      87
      277
    Сортировать:
    4
    Невыносимо
    Начнём с того что мне прислали отклик на резюме. Я позвонила и мне назначили на следующий день собеседование. Звоним в дверь охранник спрашивает куда и открывает. Охранник спрашивает паспорт, записывает их в журнал и звонит по телефону говоря что тут пришли на собеседование.
    Затем выходит девушка и нас встречает и провожает в кабинет, где всем нам рассказывают что и как и сколько…>>. Мне немного далековато добираться до работы, но это уж мои проблемы, сама выбрала магазин побольше. Учить много всего нужно в выходные.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    2
    Невыносимо
    В итоге позвонили спустя неделю. Подумала, что на это можно закрыть глаза, по скольку…>>. В конце дня это дает о себе знать. Жалко, что нельзя поболтать с другими продавцами, когда ты в зале, даже когда нет покупателей. На перерывы всегда нужно сканироваться в тimax и это немного напрягает.
    Вакансии данной компании как спам на hh постоянно все требуются остается только представлять какая там текучка.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    1
    Невыносимо
    Затем дали тест на знание тк рф, я объяснила, что к моей вакансии это не имеет прямого отношения, вопросы довольно странные при учете,…>>. Собираюсь устроиться на вакансию кладовщик. Кто-нибудь работал на складе. А то тут только отзывы продавцов.
    Встретила приятная девушка и попросила подождать. Вера подошла на пафосе с опозданием на 20мин и потребовала для начала заполнить анкету с паспортными данными и сведениями о родственниках. Я вежливо отказался, предложив заполнить ее после собеседования (зачем им персональные данные человека,…>>.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    1
    Невыносимо
    Компания сама прислала приглашение на работу. Оставили общий тел компании, руководитель отдела подбора трубку не снимала, девушки секретари 3 раза записывали мой тел для связи. Лишь через 3 дня договорились о встрече. В компании на охране проверили паспорт, далее офис менеджер вообще его забрала и попросила заполнить анкету полностью дублирующую резюме:(.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    1
    Невыносимо
    Затем нужно было подойти к охраннику и оставить отпечатки пальцев у специального аппарата у входа, чтобы…>>. Каждые пять минут подходят управляющие и админы и спрашивают, сколько ты продала, не дай бог у тебя не клеится, тебя опозорят перед всем коллективом, девчонки , все кто там работают тихо матерятся и ненавидят свою работу. На обед в выходные не допросишься. И стучат все друг на друга по черному.
    Лишнюю фразу, какую фразу, лишнее слово не сказать, подумаешь 150раз. Ужасней компанию я не встречала.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    0
    Невыносимо
    Студентка, на каникулах решила поработать промоутером в компании fashion house. Когда пришла первый раз после собеседования, подошла к администратору магазина (метро авиамоторная), сказала, что я промоутер, вышла на работу. Она спросила, делала ли я отпечатки пальцев. Я удивилась (первый раз о таком слышала), ответила, что нет, на что она неадекватно отреагировала и даже начала грубить.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    2
    Невыносимо
    Сканируется отпечатки пальцев, прослушивают и подглядывают везде, где только можно. Уважение от начальства - нет, не слышали. Решила написать все, как есть и, как увидела сама, отойдя после увольнения и подлечив развившийся невроз. В компанию шла работать с прицелом на будущее, с надеждой развиваться, получать опыт, расти. Первый месяц летала, как на крыльях, потом пообвыклась и начала замечать все косяки и недостатки.
    Первое и самое тяжелое - на работе невозможно просто спокойно работать, выполнять свои обязанности. Постоянно давление со стороны руководства, постоянно какие-то авралы, постоянно дикая срочность,…>>.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    3
    Невыносимо
    Была на собеседовании, потратила уйму времени на заполнение анкеты, прохождение тестовых заданий(о которых так много негативных отзывов), обещали дать обратную связь через два дня по итогам собеседования, но, видимо, этика hr-специалистов такова в этой компании, что утруждать себя ответом кандидату они не считают обязательным. Несмотря на то, что сама звонила дважды в их офис, внятного ответа не получила. Скажу вам одно:в уважаемой себя компании рекрутеры дают обратную связь даже в случае отрицательного…>>. Понравилось на собеседовании, но серая зарплата.
    Это значит, что на больничном или в декрете вы получите копейки. Старые продавцы стараются выжить новых, очень сильная дедовщина.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    1
    Невыносимо
    Стандартная процедура, которая не вызвала ни грамма подозрения. Подозрения начались с полученного письма, которое было написано разными шрифтами, разным цветом текста, некоторая информация дублировалась и ничего не было сказано о дополнительных этапах, которые мне предстояло пройти на следующий день, как ничего не было сказано про продолжительность собеседования. Еще ничего не ясно, жду собеседования. Постараюсь не повторяться про жесткую дисциплину (к этому можно привыкнуть) и тяжелую физическую нагрузку (на ногах по 12 часов).
    Лично мне не нравится очень навязчивая техника продаж. С одной стороны, fh - продающая компания, но не в трусы же за деньгами к клиенту залезать. Надо быть ну очень настойчивым, продавая их тряпки.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    0
    Невыносимо
    При чем стилистика письма одинаковая во всех отзывах. Но хоть с одинаковых айпи писать перестали. Бытовые условия нормальные, но хотелось бы более чистую и просторную кухню. Усталость и мерчендайзеры не могут влиять на свой доход. Категория сотрудников не желающих сильно напрягаться в работе и при этом получать хорошую зарплату в компании.
    В телефонном разговоре накануне меня пригласили на собеседование, обещали прислать схему проезда и попросили подтвердить получение письма.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    Ваш отзыв отправлен на модерацию!
    Ответить
    Обязательно для заполнения
    Обязательно для заполнения
    Ваш E-mail не будет отображаться на странице
    Обязательно для заполнения
    Произошла неизвестная ошибка!
    Нажимая кнопку, вы соглашаетесь с
    Политикой Конфиденциальности

    «Fashion House» ― это сеть магазинов женской и мужской одежды, существующая с 2001 года. В настоящий момент открыто множество магазинов «Fashion House», удобно расположенных в крупных торгово-развлекательных комплексах недалеко от столичных станций метро.

    Чтобы обзавестись каким-то первоначальным мнением о внутренней стороне работы в компании, безусловно, нужно просмотреть фото сотрудников, магазинов и почитать отзывы о «Fashion House», которые сталкивались со спецификой закулисных нюансов. Это позволит и заочно познакомиться с потенциальными бывшими и действующими коллегами, составить верное впечатление о будущем рабочем месте, хотя бы о базовых аспектах – это ваш своеобразный козырь на собеседовании.

    Оценка компании Fashion House рассчитана на основе отзывов 436 сотрудников и соискателей. В результате подробного анкетирования работодатель Fashion House занимает 1020 место в рейтинге работодателей России.
  • Рейтинг этих компаний ЛУЧШЕ
    • 3,8
      Невыносимо
      Зарплата в сравнении с рынком
      3,6
      Условия Труда
      2,5
      Возможность карьерного роста
      5,2
      Баланс между работой и личной жизнью
      3,3
      Oценка руководства
      5,1
      Атмосфера в коллективе
      3,6
      • 52%
      • Готовы рекомендовать другу
      • 61%
      • Верят в успех бизнеса
      • 53%
      • Считают руководство адекватным