ГК Ветпром

Владимир андреевич она топит и опускает рейтинг компании. Сверх дибильные вопросы, я была во многих компаниях на собеседовании, но такого я не видела и не встречала еще не где) ее высокомерие видно даже при первой с ней встречей. Вы ее хотя бы на повышение квалификации…>>. Внутренние правила компании драконовские.
При увольнении не расчтали и не отдал трудовую, больше недели за ними бегала, дозванивалась. "кормили завтраками" пока сама не пришла.

Это позор для всей компании "ветпром". Если у бессонова наконец-то откроются глаза и он выкинет её на улицу, её больше никто на работу не возьмет даже бесплатно. Мне кажется, если ей перестанут платить з/п она…>>. Совершенно согласна с отзывам от сотрудника сотрудникова.

Как тут ранее писали, например hr- отдел, арбатская- слава богу мне не с ней было работать. Действительности человек может она и хороший, я не знаю, но по работе скажу так: не работает, более чем уверена что такое кадровое делопроизводство понятия не имеет, интервьюировать совершенно не умеет, высокомерие зашкаливает. Лично я видела основную работу только такой: перевод своей работы на своих подчиненных, при этом абсолютно не умеет…>>. Арбацкая галина, это просто кошмар.
Такого безграмотного представителя hr-отдела нет больше нигде в москве. Её надо показывать на всех квалификационных курсах hr -ов с рецензией, как делать нельзя.

Мне же сотрудник отдела кадров мило улыбнулась и сказала , что мне позвонят. Если бы я случайно не узнала о том, что я не подошла, то я бы просто ждала, что довольно неприятно , согласитесь, вместо того, чтобы искать другую работу. Уважаемые сотрудники, пожалуйста, цените время ваших соискателей. Отрицательные, тут сказала бы так: "рыба гниет с головы".

Разве это возможно в нынешней москве. Пожелаем удачи этому руководителю сначала достроить свое детище, а уже потом принимать на работу специалистов. Не очень хорошо поступила арбатская галина, написав паспортные данные девочек. Нарушается закон о разглашении персональных данных, это наказуемо. Несмотря на свою улыбчивость, сотрудник отдела кадров не удосужился сообщить о том, что берут другого кандидата, но так как я познакомилась со второй кандидаткой, она сказала мне, что её берут.

Начните занятия с репетитором. На раз вычислюются ваши комметрарии по куцым оборотом речи и ошибкам письма. Если бессонов полный ноль в строительстве и эксплуатации, тот хотя бы надо советоваться со специалистами по строительству, прежде чем принимать невзвешенные решения. Ведется строительство склада вот уже 1, 5 года без разрешения на строительство и по проекту на стадии проектирования, никем не согласованного.

Только и делаешь, что выбиваешь какую-нибудь бумажку у 22 секретаря или стопятнадцатого помощника десятого руководителя. Руководство врет и глазом не моргнув. Заставляют нарушать российское законодательство. И увольняют по "соглашению сторон" то есть, чтобы компенсации не выплачивать, общаются с тобой при этом, как с первокурсником, чтоб ты не дай бог не…>>.
Уважаемая г-жа арбатская, как же можно в своих записках делать столько ошибок.

Я на всякий случай отказалась. Но вопрос в другом: такое вообще законно. Совершенно не проффесиональный отдел кадров. Всех спрашивают, не работает ли кто-нибудь в милиции и органах.
А это уже о чем то говорит. Отвратительная организация работы.

У меня как минус большой объем работы, если коллеги в отпуске. И делаю я эту работу за свою же зарплату(. Общалась по поводу этой вакансии через кадровое агенство, первоначально все устроило и я поехала на собеседование в офис компании. Приехала во время, но всё равно пришлось ждать минут 20, далее меня завели в отдел кадров, поздоровались, но не представились и сразу в лоб задали вопрос: "вы в курсе, что поступая к нам на работу, вы должны подписать контракт о том, что 2 года не обязуетесь не беременеть.
Я сделала большие глаза и сказала : "нет". Минусы есть всегда, но они незначительные. Я, собственно, не собиралась, но это ж дело такое.

Ушла так как перешла в другой вид деятельности, хобби переросло в работу. Зарплату очень тяжело поднять, нужно быть реально профи, высокой должности здесь тоже добиться тяжело но со знанием анг языка реально. Ушел так как захотел дальше развиваться и больше оклад, а в компании пока свободных мест повыше не было, немного ностальгирую, но на новой работе нашел уже тоже свое место. Из минусов когда кто-то приболел приходилось подменять, но на зп это не влияло.
В целом то не критично, но немного напрягало. Много работы, но сейчас так везде, никто за просто так деньги не платит. Частые командировки, но они компенсировались деньгами.