«Каркаде» основана в 1996 году, с 2003 года входит в состав польского финансового холдинга Getin. Компания предлагает воспользоваться услугами автолизинга для пополнения парка автомобилей организации или приобретения транспорта для личного пользования без необходимости единовременного вложения значительных финансовых средств.
Лизинговая компания сотрудничает с дилерами автотранспорта в России и специализируется на бизнес-лизинге различных видов техники – от тяжелых грузовиков до минивэнов и т. д. «Каркаде» предоставляет выгодные условия контрагентам различных типов (физ. и юр. лицам), бизнес которых существует более одного календарного года. Многие торговые марки машин реализуются на специальных условиях автолизинга.
Специалисты оказывают помощь в подготовке необходимых документов для заключения сделки по предоставлению автомобилей в лизинг. Также консультанты «Каркаде» помогают подобрать оптимальные виды финансирования с учетом специфики бизнеса заказчика. Процесс оформления автомобиля в лизинг в среднем занимает до 5 дней. Если вы хотите стать сотрудником, то перед собеседованием советуем просмотреть требование к вашей должности и отзывы о работодателе компании «Каркаде».
Очень приятное сложилось впечатление, все устроило.
Ну и на этом фоне компания начинает хитрить, обещать золотые горы кандидатам, когда слушали, что обещали новенькому парню, не знали смеяться или плакать, ну просто посочувствовали (парень, кстати, вскоре уволился, так что вранье на этапе подбора неэффективно. И что показательно, тут на сайте отдел персонала…>>.
Быть может вам понравится ваш руководитель и работа, а может он окажется страшной многодетной теткой , который уже 10 лет директор и больше всего на свете боится потерять данную работу. Боится настолько, что сольет вас молодого и перспективного при первой…>>.
С виду компания хорошая, поработаешь там пол года и поймешь какое г там твориться. Нет своей парковки (вокруг все платное по 40 руб/час) очень странный состав людей, которых видел в головном офисе - на глаз всем меньше 30-32.
В лицо будут улыбаться, но при случае подставят. Руководство не замечает проблем, или не хочет замечать.
Офис - это просто пиздец (по-другому ни как не охарактеризовать). Так же со слов, уже работают 4 менеджера, набирают еще 2, проводят собеседование по 4-5 человек, 3 этапа, план на сотрудника выставляют по 7-8 сделок в месяц (на испытательный срок меньше) - по моему субъективному мнению для кредитования ип и юриков для легкового транспорта в условии тотального падения продаж очень завышен.