Назад
    • 52%
    • Готовы рекомендовать другу
    • 61%
    • Верят в успех бизнеса
    • 53%
    • Считают руководство адекватным
    • 3
      Немыслимо
      Подробнее
    • Отзывы (184)
      0
      0
      22
      15
      147
    Сортировать:
    Москва
    24.11.2020
    3
    Немыслимо
    Оплачивает за прослушивание - фирма, но если сходишь, а потом решишь уволиться надо вернуть…>>. • агентство деловой информации (ади, консультант плюс пенза) • информационные технологии, интернет, телеком компания славится текучкой кадров, что, на первый взгляд, удивительно при снежно-белой зарплате, советской стабильности и общей корпоративной устойчивости. Основная вакансия компании - специалист по сопровождению - это работа студенческая (бегаешь, работаешь напрямую с клиентом, отчитываешься руководителю, всё хорошо, но расти некуда). Все ходят как задроченные зомби, пыжась от своей важности, что они бля делают опиздительную работу: обновляют клиентам систему "консультант плюс".
    Мало того, что ходишь, так ещё и надо впаривать клиентам всякую хуйню, типа семинаров, лекций и прочей лабуды. Если нет - то пиздец, будешь въёбывать по полной, да тебя будут ещё ебать…>>.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    Москва
    24.11.2020
    3
    Немыслимо
    Не рекомендую кому то тратить свое время и нервы на эту схожую с сектой организацию, скорее всего вы убьете 2-3 недели впустую, поэтому просто прочитайте что, на мой взгляд, вас может ожидать. Пригласят на собеседование в компанию ади (агенство деловой информации). Вы сочтете, что это хороший вариант, так как компания известная и работает довольно длительное время. С самого начала собеседования…>>. Пришла на собеседование, пробыла на нем 1, 5 часа - вопросы самые разные, к примеру, на кого из своих родственников хотите быть похожим.
    При этом постоянные учения, семинары и тренинги, от которых отказаться нельзя.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    Москва
    24.11.2020
    3
    Немыслимо
    Не выплатили полагающиеся компенсации. Статью "увольнение по сокращению" заменили статьёй "увольнение по соглашению". Руководство тщательно скрывало готовящееся увольнение. Плюсов на сомом деле нет коллектив хороший (инженеры имеются ввиду) руководство высокомерные ублюдки.
    Хрен кто поможет или подскажет. Если о чем то спросишь посмотрит на тебя типа как посмел ты смертный обратиться ко мне, а сама то видно что не далекая шепелявая скотина. Проработав в данной конторе, у меня сложилось некоторое субъективное впечатление, которым хочу поделиться.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    Москва
    24.11.2020
    4
    Немыслимо
    Руководству не интересен бизнес; трудится только один финансовый директор и кое-какой мелкий офисный планктон. , а так, сплошные подставы, подковёрные игры, серые зарплаты ( при том, что есть люди, получающие и белую зарплату), руководитель отдела сбыта - вообще отдельная тема для разговора - абсолютно не компетентный человек в констультанте, злобная, завистливая тётка, которая выжила очень много хороших и стоящих сотрудников. Стукачество в компании приветствуется. Директору на всё наплевать. Обращение к генеральному директору зао "консультант плюс" дмитрию борисовичу новикову.
    Сотрудников уволили с грубейшими нарушениями.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    Москва
    24.11.2020
    3
    Немыслимо
    Там заставляют просто "впихивать" насильно консультант, от чего покупатель и не любят этих "торгашей". В глаза улыбаются, грамоты какие-то вручают сегодня, а завтра увольняют. Я все это видела и не советую туда никому ходить. 2014 n 33) - срок выполнения задания - одна неделя. После выполнения задания (еще через…>>.
    Руководство- наглые, высокомерные, самоуверенные люди, сначала все хорошо(первые 2 недели), но до 1й з/п, каждый месяц меняют условия и оплату, новые требования, новые штрафы, з/п не белая, куда шли налоги до оформления (2 месяца) и так понятно. Начальство смотрит на тебя как на го*но, жалобы на начальника отдела сервиса в серьез не воспринимались (позволили расформировать отдел почти полностью из-за личной неприязни начальницы к работникам, набрали новых, готовых прогибаться под нее студентов),…>>.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    Москва
    24.11.2020
    3
    Немыслимо
    Многие работники не ценятся. Здесь нужны поддакивалки и лизоблюды. Некомпетентность полнейшая ходят к клиентам и не знают что вообще говорят. В вопросах толком не разбираются. Людей не ценят, любят что бы работали за даром и были "послушными".
    Требуются роботы без мнения и личной жизни.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    Москва
    24.11.2020
    0
    Немыслимо
    Плюс премия - 5% с платежей, которые перечислят клиенты (ежемесячная абонентская плата) фирме за пользование системой…>>. Консультант, гарант, главбух (он госфинансы, система и юрист и прочее) и даже контур многие из вас слышали хотя-бы об одной из этих правовых систем или даже пользовались. Многие из них не по детски выручают, а то и вообще становятся основным инструментом работы. И вот дорогие мои друзья, случилось так, что вы ищете работу и вдруг среди сотен неинтересных предложений вы находите прекрасную вакансию одной из вышеупомянутых контор.
    Вакансия менеджер продаж…>>. Они занимаются совершенствованием системы. Выкинули на улицу без пособия не заплатив ни копейки.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    Москва
    24.11.2020
    1
    Немыслимо
    Отправила резюме на вакансию, через день мне перезвонили, пригласили на собеседование. К моей анкете-резюме, была приставлена моя фотография, которую я не высылала. Получила ответ, из социальных сетей. Нам важно знать что к нам придет человек именно тот, который разместил резюме. Проводила собеседование тетка с манерами и замашками секретаря цеха на заводе.
    Крутое вранье по поводу зарплаты. Не понятно, что в "консультантплюсе" можно учить месяц.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    Москва
    24.11.2020
    3
    Немыслимо
    Иначе премий вам не видать. Была вызвана по номеру телефона на собеседовании. На следующий день перезвонили и пригласили к руководителю на повторное собеседование. После второго собеседования мне снова перезвонили и сказали что я могу выйти на стажировку (день недели был среда) а стажировку назначили на понедельник.
    Естественно как доверчивый соискатель я ждала до понедельника. Таким образом потеряв напрасно время, так как мне перезвонили в назначенный понедельник заранее за 2 часа до стажировки и сообщили что передумали о своём…>>.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    Москва
    24.11.2020
    4
    Немыслимо
    Похоже они вызывают кандидатов на собеседование, чтобы у менеджеров…>>. Хочу поделиться свежими сведениями. Вы знаете коллеги, что наша дама из 707 башни любит не просто так, а за происхождение. Не помнню, по происхождению фсб детки. А это значит, что они крутые.
    В общем держите ухо востро.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    Ваш отзыв отправлен на модерацию!
    Ответить
    Обязательно для заполнения
    Обязательно для заполнения
    Ваш E-mail не будет отображаться на странице
    Обязательно для заполнения
    Произошла неизвестная ошибка!
    Нажимая кнопку, вы соглашаетесь с
    Политикой Конфиденциальности

    «КонсультантПлюс» — это российская компания, образованная в 1992 году и выступает в роли официального разработчика правовой системы справочного характера.

    Региональные информационные центры «КонсультантПлюс» и их партнеры работают во всех крупных городах и множестве других населенных пунктов России.

    Услуги компании направлены на квалифицированную помощь в деятельности таких специалистов, как:

    • Бухгалтеры;
    • Юристы и консультанты по правовым вопросам;
    • Кадровые службы организаций;
    • Группа специалистов, принадлежащих к персоналу, входящих в штат организаций бюджетного типа.

    Ознакомиться с фото сотрудников, офисов или оставить отзыв о компании «КонсультантПлюс» можно у нас, каждый реальный отзыв поможет людям сформировать своё мнение о компании и ее услугах.

    • 3
      Немыслимо
      Зарплата в сравнении с рынком
      2,5
      Условия Труда
      3
      Возможность карьерного роста
      1,2
      Баланс между работой и личной жизнью
      3,8
      Oценка руководства
      1,7
      Атмосфера в коллективе
      3,2
      • 52%
      • Готовы рекомендовать другу
      • 61%
      • Верят в успех бизнеса
      • 53%
      • Считают руководство адекватным