Kulik System

Эта компания постоянно набирает работников на недельку, а потом, не объяснив причин их увольняет, не заплатив ни копейки. Причем мой случай не единичный, всех кто работал со мной тоже брали не неделю, а потом по очереди увольняли. Очень некрасиво ни во что так не ставить человеческий труд.

Но спустя 2 дня тупо без объяснения каких либо вообще причин сказали "вы нам не подходите". Результат - 2 дня потрачено бесплатно. Кроме этого работодатель получил глубокий анализ сайта. Сайт сделан с грубейшими ошибками и не привлекательным, неудобным юзабилити. Уровень seo специалистов явно хромает, поэтому если вы хотите роста - избегайте этой компании.
Вас там ничему хорошему не научат.

Были открыты окна и с улицы был постоянно слышен шум мотора грузовика или что-то похожее. Мне реально жаль людей которые там сидят. Также за время моего ожидания вырубали свет и все их "современные" компьютеры ушли в перезагрузку. Короче спасибо их директору что опоздал.

Я понимаю, что хотели пригласить на какую-то левую вакансию распространителя или продавца, но делать так - очень некрасиво. Получил приглашение на собеседование в кулик систем, мол интересно мое резюме и мой опыт работы более 6 лет менеджером по продажам. В компании не работал был только на собеседовании, но даже идти на собеседование не рекомендую. У кого есть время то раскасказываю. Я долгое время работал в компании менеджером на горячей линии и о холодной слышал только то, что это намного труднее.
Расположение не центр, с троещины все равно добираться более 1 часа, утомляет. Недождалась собеседования и ушла, судя по отзывам - правиль сделала.

Показал на стулья в переговорке, сказал, что занимаются вот такой мебелью. Так как понятия не имел о том, что специалист моего профиля делает - вопросы только о предыдущем месте работы и расказывал, кто им нужен. В итоге собес 15 мин (толком. Пригласили на вакансию, которой нет (позвонила девушка и пригласила). Когда начала выяснять, что к чему, просто сказали, что вакансия закрыта.

Я не из тех кто супер специалист конечно, но планы по прозвонам и продажам я делала, все инструкции чётко соблюдала. Отвратительное и скотское отношение к людям. Найдут миллион причин чтобы сделать работника крайним: ты и плохо делаешь, то что ты сделал план- не твоя заслуга, а владельцы направили, вносишь коррективы в работу- идиот, не делаешь сто тысяч чужих , некасающихся тебя вообще заданий- пошёл вон из компании без оплаты. Был на собеседовании в офисе компании итал дизайн трейд возле метро выставочный центр.

Отзыв меня попросил написать мой коллега. Пишу как есть для других будет полезно. Работала в компании в прошлом году 3 месяца в коллцентре. То что пишут здесь якобы хорошего это ложь, придуманная отделом маркетинга чтобы отбиться от правды.

Система мотивации прописана чётко. Чистая правда это компания чёрная и гниль внутри уже меня так до конца и не рассчитали при увольнении работала рекрутером два месяца задачи придумывали на ходу специально 100 баксов зажали , когда сказала , что ухожу , жлобы советую устраиваться на работу только официально. И уж точно не в эту компанию. Знаю ситуацию изнутри-все очень плохо врут с самого начала и потом кидают.

План продаж высокий и не учитывает сезонность много отчетности текучка кадров. Без виконання плану зарплати не вистачало. Не знайшла ні одного сумнівного моменту, який би зіпсував враження. Вважаю, що в такій компанії несоромно працювати. Не знаю откуда берутся положительные придуманные отзывы о лжепрелестях этой корявой компании.
Рыба гниет с головы, просто такие хозяева компании, которые так строят бизнес, по правилу: экономия на сотрудниках , максимум обещаний, постфактум фигушки. (соц гарантии, отпускные , больничные) компания действительно итальянская.

Жадные владельцы компании хотят чтобы люди пахали за копейки. За время моей работы застала 15 увольнений, кто то и дня не выдерживает. Хамское отношение к некоторым сотрудникам со стороны владельцев. Поливают грязью за спиной своих подчиненных и тех кто уволился в своем.
О популярной, в чёрных списках компании кулик систем , итал дизайн трейд , эргономика украины , мобиле перфекто уже все знают и знают о том, как и почему меняются названия в объявлениях о подборе персонала , как пишут хорошие отзывы в отделе маркетинга или якобы аргументированные плохие, которые по пунктам никто ещё не опроверг.