Мегафон

Условия работы компания то ли специально, то ли ненароком но сделала выносимыми. Все рассказывать нет смысла, просто поверьте. И найдите себе нормальную работу. За такую зп нужно или меньше работать или больше получать, причем второе…>>.
Мнение о компании до 2009 года положительные, но потом как будто подминили. Вобщем одни отрицательные эмоции когда уволился и устроился на другую работу понял, что был на низко оплачиваемой каторге. Подскажите кто работал мегафоне в столичном филиале.

Когда я пришла на собеседование. Ждала минут 20, по началу, потом мне наконец дали бумажку, чтобы я написала заявление, и после я сидела мин…>>. Просто я ищу высокооплачиваемую работу в новой сотовой сети, которою я готов поднять только на одних usb-модемами с большими скоростями и которые одновременно могут тянуть хоть 10 видеочатов одновременно и любой полутора часовой фильм скачаный с интернета - будет скачиватся у вас около 15минут. Уренгой, в котором нефтянных денег больше, чем где либо - то я был очень удевлён:…>>.
Дорогие коллеги, и те, кто еще хочет найти свое место в жизни, благодаря компании мегафон, особенно обращаюсь к городам тула и брянск столичного филиала. Если вам дороги ваши нервы, ваше будущее, здоровье ваших детей и близких, ищите себе нормальную работу.

Даже если это ваша первая оф работа, поверьте, вам будет трудно, не в плане того,…>>. Приехав на место, я прождал достаточно долго, наверное минут 20 в коридоре, заполняя какую-то анкету, а потом меня проводили в переговорку, и попросили подождать 5 минут. Минут 15-20 спустя ко мне все-таки вернулись. Я проходил много собеседований в своей жизни, то такого пох**стического отношения еще нигде не видел. " поверьте, вам ещё повезло.

Все пошли дружно оформляться в отдел кадров, где мне заявили что я не подхожу( без объяснения каких либо причин я так думаю что их на самом деле просто не было, потому мне их и не озвучили. Плата подход к работникам, как к быдлу - партия сказала "надо", комсомол ответил "есть" в плане отдела продаж с премией непонятно, что и за что когда будет и будет ли полная бюрократизация в моем случае - неграмотное начальство. Сами представители мегафона несостоятельны в проведении собеседований, задают абстрактные вопросы на отвлеченные темы, хотя сами не знают корректных ответов на них(проверено их же уже работающими специалистами). ) вела себя высокомерно и не задала ни единого вопроса, чтобы выяснить какой потенциальный работник перед ней сидит. Итак, хочу немного помочь тем, кто думает устроиться в эту компанию.
О, эта часть уже показывает, как компания относится к своим будущим работникам. Потому, что тут важно только одно - есть новый работник, значит есть новый доход от того, что как будет врать этот работник будущим абонентам, столько и будет получать компания.

После того, как в москве контактный центр закрыли началась полная. Здесь ты просто рабочий инструмент и не более. И это им еще повезло если дозвонились. Руководство заставляет всех "втюхивать" модемы, с которыми ты потом задалбливаешься разбираться. При растущих объемах оборудования з/п на протяжении последних 3 лет неизменна, тяжелый софт для внутренних работ, лично я облажался за последний год, ри том что принес экономии компании не один миллион, уволили, разбираться не стали, все на откатах, на поруке, на связях, рядовой техдепартамент-быдло.

Отношение как к быдлу периодически проскакивало. Созвонится до них невозможно. Весь негатив выливается на вас, что бы ни произошло в компании и кто бы не накосячил. Первые 3 месяца работалось хорошо и спокойно.

Допустим выдалось 2 выходных, в их распланировать, как вдруг вечером звонит шеф и ставит перед фактом-завтра рабочий день и баста. , на данный момент (год спустя) - всего 32 рубля. ;( в) не знаю как в других регионах, но у нас, в рс(я)…>>. Хотя минусов по-сути больше: вынос мозгов ой-ой-ой. Работа без обеда по 13 часов.

График просто жесть и с 7 утра могут поставить, к этому времени приехать нереально. На работу за час надо приходить чтобы место себе успеть занять, в туалет даже отойти невозможно, постоянно мозг выносят почему так долго разговариваешь…>>. Отношение к рядовым ритейловцам-продажникам никакущее. В чем выражается: а) график ну оччень скользящий.

Если хочешь двигаться вперед - налаживай внутренние контакты с шефами. Претензии по ним постоянно. Работаю вколл центре, с радостью ушла бы но никуда не берут, так как я только после института. Звонят хамы, неадекваты и просто дибилы, мозг выносят по полчаса.
По модемам этим вечно проблемы. Они не работают никто не знает как их настраивать.

Работа козлячья:личной жизни можно крест ставить, сначала, все кей, а проходит годик и начинаются проблемы-урезают зарплату, огромные недостачи, и постоянное повышение плана. Постепенное уменьшение премий, работа в выходные. Низкий уровень за для начинающих. Возможность карьерного роста без внутренних связей отсуствует вообще.