Оглянитесь вокруг - профессионалов убирают, приводят новых. Им промывают мозги и они с открытым ртом слушают "особу". Они готовы работать за двадцатку, лишь бы…>>. Большинство сдадут тебя со всеми потрахами и погрызут еще в добавок. Но потом стало ясно, что знали да и приврали. Чуткого отношения после 1-го месяца не ждите, лимит изчерпан. Я понял одно прежде чем куда-то идти работать то нужно отзывы читать.
Читать полностьюСвернуть
Ответить
Москва
04.11.2020
4
Немыслимо
На одну вакансию несколько человек. Не тратьте время на эту компанию. И не верьте ихним объявлениям. Нужно остановить ротацию и вымывание костяка компании. Каждый из вас знает хороших сотрудников, которых просили уволиться по собственному желанию, кого выставляли за дверь. Унизительное и неожиданное увольнение ждет каждого, кто знает больше "особы" и её "учеников".
Читать полностьюСвернуть
Ответить
Москва
04.11.2020
0
Немыслимо
При вступлении в должность, многих заставляют проходить полиграф. Ничего хорошего не услышал и не увидел. Не соответствуют действительности. Компания переживает кризис.
Читать полностьюСвернуть
Ответить
Москва
04.11.2020
0
Немыслимо
Появилась группа в контакте "союзспецодежда-истина", где мы можем делится своим мнением о компании "союзспецодежда". Работал в торговом зале менеджером. Общая заработная плата минимальная по москве и с нее умудряются ежемесячно отщипнуть кусочек в виде штрафов от 1000 до 5000р. Постоянная температура в офисе +28 градусов (даже зимой). Руб, так как план вы сможете выполнить только в сезон. Причем из нее ежемесячно вычитают даже деньги за питьевую воду и на дни рождения, а также на цветы руководству. Огромное количество штрафов, о которых узнаешь только по факту.
Читать полностьюСвернуть
Ответить
Москва
04.11.2020
1
Немыслимо
Куча начальников внутри отдела, аж три директора). Чего им не занимать, так это пафоса. Постоянно лезут в личную жизнь, что реально напрягает. Делят всех на друзей и "остальных". Друзьям и премии и преференции.
Читать полностьюСвернуть
Ответить
Москва
04.11.2020
2
Немыслимо
Всеобщая прослушка - не только видео, но и аудиозапись. Несмотря на то, что компания существует порядка 25 лет, всеже такой тотальный контроль наводит на мысль о пунктике руководства. Кто-то чешет зад в офисе, а кто-то на это смотрит. ( ничего криминального делать не собирался,…>>. Обучение - не является таковым, только очковтирательство для генерального, которого круто побаиваются, чтобы он не дай бог не заинтересовался реальным положением дел в отделе. Текучка приличная, говорят раньше было ещё больше.
Читать полностьюСвернуть
Ответить
Москва
04.11.2020
1
Немыслимо
Хорошо подумал я, может не подошел человек, нажал откликнуться, и опять приглашение. Что это вообще, там им нечем заняться как проводить…>>. Работя в компании понял одно работы бывает много а платить не любят. Побывал один день на стажировке, которая предусматривает двухнедельное обучение с последующей выплатой стипендии по окончанию обучения и сдачи экзамена. Смутили несколько моментов, из-за которых больше туда не вернулся:1.
Читать полностьюСвернуть
Ответить
Москва
04.11.2020
2
Немыслимо
Недавно проходил закупал кое-что спецодежды и решил заглянуть в отзывы. А там оказывается ничего не изменилось. И это кое о чем говорит, с одной стороны даже такие системы вполне работоспособны, но с другой стороны результаты других производителей спецодежды явно лучше. Когда я пришел в снабжение (имен не называю, времени много прошло, но в руководстве люди те же самые) меня посадили рядом с женщиной, которая мне по-дружески намекнула…>>. Я приходил на собеседование примерно в апреле, в общем как я понял я не подошел, ну да ладно. Но самое интересное что через пол года я залез посмотреть вакансии, и вижу опять эту же вакансию.
Читать полностьюСвернуть
Ответить
Москва
04.11.2020
3
Немыслимо
Пришел отклик на оставленное резюме, затем по телефону договорились о собеседовании. На вопрос о том как добраться - ответ: всё в сообщении на почте. Ну , думаю хорошо - люди "занятые". И вот с этого уже стало ясно о "серьёзности" компании или компашки. По прибытии выяснилось, что это два совершенно разных адреса, находящихся…>>. Я проработал около 3х недель.
Читать полностьюСвернуть
Ответить
Москва
04.11.2020
3
Немыслимо
Всем остальным соболезную, вас ждет наитупейшее и при этом сверх напыщенное…>>. Торговый зал , склады, развитие, руководители отделов - все ох-ют от того что творится текучка текучка и еще раз повторю для дебилов текучка кадров им она нужна и важна, так как на обучении отмываются деньги компании. Ка может прийти и сказать я вас прослушала, подглядела и готова засту. Чать начальству ( с удовольствием).
Читать полностьюСвернуть
Ответить
«СОЮЗСПЕЦОДЕЖДА» работает на российском рынке с 1991 года.
Это крупнейший производитель спецодежды и спецобуви. Компания разрабатывает собственные уникальные модели, инновационные ткани, пропитки, красители, технологии производства.
Что бы помочь другим ориентироваться в большом ассортименте товаров, каждый клиент может просмотреть фото сотрудников или оставить свой отзыв о компании «СОЮЗСПЕЦОДЕЖДА» .
Чуткого отношения после 1-го месяца не ждите, лимит изчерпан. Я понял одно прежде чем куда-то идти работать то нужно отзывы читать.
Каждый из вас знает хороших сотрудников, которых просили уволиться по собственному желанию, кого выставляли за дверь. Унизительное и неожиданное увольнение ждет каждого, кто знает больше "особы" и её "учеников".
Причем из нее ежемесячно вычитают даже деньги за питьевую воду и на дни рождения, а также на цветы руководству. Огромное количество штрафов, о которых узнаешь только по факту.
Друзьям и премии и преференции.
Обучение - не является таковым, только очковтирательство для генерального, которого круто побаиваются, чтобы он не дай бог не заинтересовался реальным положением дел в отделе. Текучка приличная, говорят раньше было ещё больше.
Я приходил на собеседование примерно в апреле, в общем как я понял я не подошел, ну да ладно. Но самое интересное что через пол года я залез посмотреть вакансии, и вижу опять эту же вакансию.
Я проработал около 3х недель.