5 Назад
    • 52%
    • Готовы рекомендовать другу
    • 61%
    • Верят в успех бизнеса
    • 53%
    • Считают руководство адекватным
    • 2,4
      Невыносимо
      Подробнее
    • Отзывы (59)
      0
      0
      3
      4
      52
    Сортировать:
    2
    Невыносимо
    Вообщем ни в коем случае не ведитесь на эту работу , помните мой совет. Сейчас в ведк дурдом, делать там нечего. Компания разоряется, народ увольняют или доводят до увольнения. Новое руководство - это п***ец, товарищи.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    1
    Невыносимо
    Следует так же отметить крайне низкую компенсацию гсм, которой не хватит и на 2 недели. После 2 недель пришлось уйти по личным обстоятельствам. И вдруг служба безопасности (которую уже уволили позже) сообщает что пропало много товара ( куда они смотрели ) и мы остались без премии (хочу заметить что начинались эти странности к весне) поработав восемь месяцев без премии начали замечать новые…>>. Как и в любой компании есть минусы. Гсм задерживали пару раз, но в итоге платят.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    1
    Невыносимо
    Тренинги иногда на субботу выпадают, а ведь хочется и своими делами заниматься. Буду и дальше здесь работать. С выше сказанным соглашусь , работа только как временное убежище. Зп постоянно задерживают , руководство колхозное быдло , тренинги просто умора написаны лет 20 назад. Хочешь ждать зарплату по 3 месяца тогда милости просим.
    Зп платят с огромными задержками. Москву просто наебывают откровенно говоря.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    2
    Невыносимо
    ( на большее и не рассчитывал , нужно было пересидеть )началось все с резюме , пригласили в офис на собеседование , тут сразу все стало понятно - сидит девчушка лет 23 пьет чай с бубликом и вопросы задает , далее собес в чайной ложке с господином дмитреем ян-фун -чином ( погоняла в компании лысый или фунтик ) собеседование проводить не умеет вообще, прошел в легкую. Далее с терр менеджером- он не много помурыжил вопросами и сразу предложение сделал. Эти бомжи денег не платят , всех сократили и то что должны не отдали. В монетках скупают водку, как оголтелые, соответственно много времени тратится на выкладку нескольких ящиков сразу в одном магазине.
    В мегамартах только на получение попуска можно потратить до получаса. Работал, с 8(ежедневное собрание) до 19-20ч, даже после того, как набил руку, хотя у некоторых по 15-20тт, и заканчивают в 15-16 часов.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    2
    Невыносимо
    Следует так же отметить крайне низкую компенсацию гсм, которой не хватит и на 2 недели. После 2 недель пришлось уйти по личным обстоятельствам. И вдруг служба безопасности (которую уже уволили позже) сообщает что пропало много товара ( куда они смотрели ) и мы остались без премии (хочу заметить что начинались эти странности к весне) поработав восемь месяцев без премии начали замечать новые…>>. Как и в любой компании есть минусы. Гсм задерживали пару раз, но в итоге платят.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    4
    Невыносимо
    Кушать то все хотят, хотя распил бонусных бутылок давал дает наверрое хороший доход. Перспективы компании нулевые. Я бы не не советовала туда идти работать. Отношение высшего руководства к подчиненным.
    Неуважают своих сотрудников, личные контакты сведены до ''0", ответов на обращения никогда не было, как и встреч по личным вопросам. Как и в 2013 увольнение массовое 30-40 человек "по соглашению.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    4
    Невыносимо
    ( на большее и не рассчитывал , нужно было пересидеть )началось все с резюме , пригласили в офис на собеседование , тут сразу все стало понятно - сидит девчушка лет 23 пьет чай с бубликом и вопросы задает , далее собес в чайной ложке с господином дмитреем ян-фун -чином ( погоняла в компании лысый или фунтик ) собеседование проводить не умеет вообще, прошел в легкую. Далее с терр менеджером- он не много помурыжил вопросами и сразу предложение сделал. Эти бомжи денег не платят , всех сократили и то что должны не отдали. В монетках скупают водку, как оголтелые, соответственно много времени тратится на выкладку нескольких ящиков сразу в одном магазине.
    В мегамартах только на получение попуска можно потратить до получаса. Работал, с 8(ежедневное собрание) до 19-20ч, даже после того, как набил руку, хотя у некоторых по 15-20тт, и заканчивают в 15-16 часов.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    3
    Невыносимо
    Рм осел проехал по ним и поехал домой. Про рм отдельно могу сказать и наверное напишу еще, но точкой мего терпения стало появление под наркотой и употребление ее в офисе территориальнвм менеджером(тм) в присутствии суперов и ассистентов. После этого я стала искать себе другую работу. Виновником ухудшения ситуации с продажами не только в нашем регионе в больший степени считаю рм, который пропуская все косяки тм и видя ухудшения ситуации в регионе оставлял все как есть, дал возможность порождению вот таких анти стахановцев , которые рудятся сейчас в компании.
    Москва хавает и все нормально.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    4
    Невыносимо
    Кушать то все хотят, хотя распил бонусных бутылок давал дает наверрое хороший доход. Перспективы компании нулевые. Я бы не не советовала туда идти работать. Отношение высшего руководства к подчиненным.
    Неуважают своих сотрудников, личные контакты сведены до ''0", ответов на обращения никогда не было, как и встреч по личным вопросам. Как и в 2013 увольнение массовое 30-40 человек "по соглашению.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    4
    Невыносимо
    Рм осел проехал по ним и поехал домой. Про рм отдельно могу сказать и наверное напишу еще, но точкой мего терпения стало появление под наркотой и употребление ее в офисе территориальнвм менеджером(тм) в присутствии суперов и ассистентов. После этого я стала искать себе другую работу. Виновником ухудшения ситуации с продажами не только в нашем регионе в больший степени считаю рм, который пропуская все косяки тм и видя ухудшения ситуации в регионе оставлял все как есть, дал возможность порождению вот таких анти стахановцев , которые рудятся сейчас в компании.
    Москва хавает и все нормально.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    Ваш отзыв отправлен на модерацию!
    Ответить
    Обязательно для заполнения
    Обязательно для заполнения
    Ваш E-mail не будет отображаться на странице
    Обязательно для заполнения
    Произошла неизвестная ошибка!
    Нажимая кнопку, вы соглашаетесь с
    Политикой Конфиденциальности

    Общество с ограниченной ответственностью «Восточно-Европейская Дистрибьюторская Компания» занимается производством алкогольной продукции.

    Отзывы сотрудников могут рассказать самые важные вещи , такие как: зп, атмосфера в компании и тд. Просматривая отзывы о работодателе и фото сотрудников, каждый сможет решить, стоит ли соглашаться на имеющуюся свободную вакансию, подходит ли она вашему образу жизни и способностям. 

    Оценка компании ВЕДК рассчитана на основе отзывов 59 сотрудников и соискателей. В результате подробного анкетирования работодатель ВЕДК занимает 2199 место в рейтинге работодателей России.
    • 2,4
      Невыносимо
      Зарплата в сравнении с рынком
      0,8
      Условия Труда
      1,8
      Возможность карьерного роста
      4
      Баланс между работой и личной жизнью
      4,9
      Oценка руководства
      4,8
      Атмосфера в коллективе
      2,2
      • 52%
      • Готовы рекомендовать другу
      • 61%
      • Верят в успех бизнеса
      • 53%
      • Считают руководство адекватным