39 Назад
    • 52%
    • Готовы рекомендовать другу
    • 61%
    • Верят в успех бизнеса
    • 53%
    • Считают руководство адекватным
    • 2,9
      Немыслимо
      Подробнее
    • Отзывы (152)
      0
      0
      15
      10
      127
    Сортировать:
    Москва
    07.11.2020
    2
    Немыслимо
    Или занимается всем чем угодно, а не своими прямыми обязанностями. В торговом зале его работающим не встретишь. Наверное по телефону проблемы свои решает. Может хватит разговоров пустых.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    Москва
    07.11.2020
    1
    Немыслимо
    Компания-банкрот держится на одном честном слове (должники во всех банках). Я поддерживаю все минусы которые уже здесь опубликованы. 1) зарплата настолько ничтожна, что трудно найти сравнение 2) происходит выворачивание рук и отбивают все желание работать; 3) вышеуказанные лица занимаются сбором сплетен и принимают настолько ужасные решения, что не поддаются объяснению, 3) утро начинается с мытья полов, пыли,…>>. Бывают и минусы, но это все мелочи, главное знать свою работу, и выполнять ее добросовестно.
    Что происходит с магазинов "дети" в тц "орбита". Товара нет практически, по одному сотруднику в отделе, да и те развешивают и расставляют , что осталось, прикрывая дырки на полках. Создается впечатление, что директор в этом магазине отсутствует.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    Москва
    07.11.2020
    2
    Немыслимо
    Руководством принимаются необдуманные решения. Работа в магазине зависит только от трудяжек продавцов директор тупая ленивая сука которая слилась с компьютером ее жопа сидит только в кабинете таким тварям не место в руководстве и тем не менее компании такие нужны куда смотрит отдел кадров таких гнать надо задумайтесь как улучшить выручки и в целом показатели магазина должен быть сильный административный состав. Работа в магазине зависит только от трудяжек продавцов директор тупая ленивая сука которая слилась с компьютером ее жопа сидит только в кабинете таким тварям не место в руководстве и тем не менее компании такие нужны куда смотрит отдел кадров таких гнать надо задумайтесь как улучшить выручки и в целом показатели магазина должен быть сильный административный состав. Руководство заинтересовано в текучести кадров, продавцов не обучают, подставляют и вынуждают уходить. Отношения надменное к сотрудникам.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    Москва
    07.11.2020
    2
    Немыслимо
    Пора менять директоров в магазинах. Началась игра на выживание придумали пятидневку плавающую ты и кассир и продавец и грузчик и уборщица в одном лице за 22000 рублей в месяц. На место нашего директора и зама в тихую ищут замену мы узнали из интернета на сайте супер джоб были в шоке спросили у них а они даже не знали что на их место скоро придут а они не вкурсе. К сожалению все стали увольнаться…>>.
    Инвентарь по полной платим, даже те кто работает без году неделя. Поставщики разобрали весь свой товар назад. Сокращения штата и соответственно зарплаты.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    Москва
    07.11.2020
    2
    Немыслимо
    И всё снимают с премий сотрудников. А происходит всё из за халатности директора, так как когда приходит товар директор раскидывает по всему магазину защищать даже на кассе валяется товар кассиры защищают. В зале товар часто лежит без защиты. А когда начинаешь об этом говорить то получается скандал.
    Менять нужно директора в магазине города раменское. Директор сталкивает лбами коллектив.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    Москва
    07.11.2020
    1
    Немыслимо
    Очень жаль что такую компанию разваливают и выжимают последнее. Понятно что кризис , но не до такой степени. Может рыба тухнет с головы. Лучше бы закрыли магазины с малой прибылью и не издевались над людьми. С седьмого июня всех обязали подписать "филькину грамоту".
    Секции понижают в должности и в зп до продавца-кассира.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    Москва
    07.11.2020
    1
    Немыслимо
    Покупатели уже стороной нас обходят , на мне сто должностей, нам новое начальство говорило, что кгт занимается своим отделом и вместо грузчика больше никуда. Обман нас по отделам а теперь на кассы сажают это как понять. То что нам новое начальство расписывало о том что будет все нормально это не так , с каждым днем все новое прибавляется не то что нам новое начальство говорило…>>. Экономия в зарплате понятно. Но 3 заместительдиректора объясните зачем.
    Раньше хоть какие то поставки были , народ шел за какой нибудь новинкой. Одни возвраты поставщикам и просвета не видать.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    Москва
    07.11.2020
    3
    Немыслимо
    Очень жаль что такое творится , мне очень жалко было уходить из компании , коллектив свой жалко , собирали его по крупицам, но селяви ничего не поделаешь. При нем не было такого бардака , решения принимались обдуманные , а не как сейчас сами не знают что хотят от людей , за неделю такие вопросы не решаются. Эксперименты они проводят , как на кроликах , но…>>. Нет профессионалов которые правильно организовали бы работу как на складе так и на местах. А не заваливать склады тем товаром которого уже девать некуда.
    Заниматься перевалкой из магазина в магазин огромная трата времени в пустую а не на благо компании. Я с отдела кгт, товара нет один брак присылают тоже брак, возраты покупателей из-за брака.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    Москва
    07.11.2020
    4
    Немыслимо
    Сотрудников запугивают, гнобят, унижают, вынуждают увольняться по собственному желанию. Хотя в компании реальное сокращение. Не хотят выплачивать 3 оклада. Нужно писать коллективную жалобу в инспекцию труда.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    Москва
    07.11.2020
    2
    Немыслимо
    Самая мерзкая лицемерная компания отношение к сотрудникам самое мерзкое обман на обмане юристы у них дорогие на этом и держутся. Поступают с людьми как свиньи. Чтобы не платить деньги по сокращению, придумали аттестацию--вот где можно человека смешать с грязью. Белолипецкая таьяна ивановна. Это просто ужас кто вас еще взял на должность директора вам в продавцы надо идти таких тупых директоров еще не видела.
    За неделю четыре увольнения. Из-за споров акционеров рушится вся компания.
    Читать полностьюСвернуть
    Ответить
    Ваш отзыв отправлен на модерацию!
    Ответить
    Обязательно для заполнения
    Обязательно для заполнения
    Ваш E-mail не будет отображаться на странице
    Обязательно для заполнения
    Произошла неизвестная ошибка!
    Нажимая кнопку, вы соглашаетесь с
    Политикой Конфиденциальности

    Компания «ДЕТИ» была основана в 1997 году. Начав работать как оптовый продавец, компания, активно развиваясь, является на сегодняшний день одной из крупнейших сетей розничных магазинов детских товаров.

    Сейчас сеть «ДЕТИ» насчитывает большое количество магазинов в Санкт-Петербурге и Москве, Московской области, Обнинске, Твери, Туле. Все магазины представлены в формате самообслуживания, что даёт более широкие возможности доступа покупателя к товару и повышение комфортности выбора. Главная задача компании «Дети» – наиболее полно удовлетворить запросы различных групп населения в приобретении детских товаров, независимо от уровня доходов. Отзывы о компании «ДЕТИ» оставляют родители которые стали клиентами компании. На данном сайте также имеются фото сотрудников и магазинов.

    • 2,9
      Немыслимо
      Зарплата в сравнении с рынком
      0,7
      Условия Труда
      0,6
      Возможность карьерного роста
      3,4
      Баланс между работой и личной жизнью
      0,6
      Oценка руководства
      2,2
      Атмосфера в коллективе
      1,4
      • 52%
      • Готовы рекомендовать другу
      • 61%
      • Верят в успех бизнеса
      • 53%
      • Считают руководство адекватным