Отзывы сотрудниковИнвестАвто

Работала больше года,осталась бы и дальше,но вышла замуж-ушла в декрет. Коллектив хороший-молодой,у руля стоит директор,который стремится к постоянному развитию фирмы,вносит инновации,проводит полезное обучение персонала для достижения отличного результата. Когда работала в молодом коллективе,я заметила,что кроме амбиций ничего нет у молодежи,к советам опытного директора,который прошёл путь "с низов"они прислушиваться не хотят. Если хотите реализовать свои возможности и идти в ногу со временем-приходите в инвеставто. Компания только стартует, молодой проект.

Перед трудоустройством отзывы читала, но всегда предпочитаю составлять свое собственное мнение. Белая з/п, хороший коллектив. Хороший офис, дружный коллектив. Удивляюсь плохим отзывам, вранье какое-то.

Хороший коллектив, стабильная зарплата, обещанные премии выплачивают, хороший офис, адекватное понимающее руководство, запоминающиеся корпоративы. Было приятно работать 2 года в этой компании. Успехов в продажах и хороших клиентов. У каждой компании своя внутренняя корпоративная культура. У каждого руководства свой стиль управления. И если этот стиль чем-то не подходит или не вписывается в понятие "правильного" - это не значит, что он не подходит всем или что у всех такое же понятие "правильности". Все познается в сравнении, господа.

Окладная часть 15 000 рублей. Высокие оклады у технических специалистов по государственный закупкам. Даже не звоните потеря времени и денег на звонок ) да да хоть на этом с экономите. Если 7000 рублей положительно для вас тогда welcome.

Но правда, сотрудники умалчивают о реальной зарплате. Новички ведутся на "горы в алмазах". Есть есть еще один плюс( это приветливый охранник на первом этаже, и на втором этаже отличная столовая. Куда можно сходить в перерыв. Очень хорошее обучение сотрудников.

Большой объём работы также является плюсом так как люблю динамику в работе. Работала до декрета , в декрете выплачивались проценты с моих продаж. Прекрасный , отзывчивый коллектив. Первое что мне здесь понравилось – это коллектив, с такими людьми приятно работать. И – сама работа, все активно и быстро. Мне еще ниразу не было скучно, всегда ставятся новые задачи, руководители активно поощряют любые «соревнования» в коллективе. В давние времена положительных сторон было больше, и они убедительно перекрывали стороны отрицательные, о которых я упомяну в соседней колонке.

Достаточно зайти с утра в каждый отдел, сказать “привет. ” как увидишь улыбки на лицах и ответные пожелания. Мой отзыв может показаться вам не правдивым и сказочным. Я бы даже хотел, что бы вы не верили мне, а сами во всём убедились, ведь когда вы решаете связать свою карьеру и дальнейшую жизнь с работой в таких серьезных организациях как инвеставто, глупо пропадать на сайтах и читать отзывы, которые абсолютно без проблем могут генерироваться недругами и конкурентами, в связи с завистью к успеху компании.

+ помимо хорошей материальной стороны руководство никогда не жалеет добрых слов и достаточно часто появляется в смежных отделах с позитивным настроем, чтобы похвалить свою команду и отблагодарить за результаты. Голову всегда можно освежить в коротком перерыве выпив чашку чаю или кофе стоя на балконе на 3-м этаже. Это реальный бонус =) я работал в разных офисах, в коробке работать дико дискомфортно. А в инвесте ты не тратишь времени, чтобы выходить на улицу, проходи пункт досмотра с охранником, захотел подышать welcome на балкон. Моя оценка 10 из 10, все улыбаются и все приветливы. Я думаю, что многие понимают, как важно в адаптационном периоде новому сотруднику войти в колею и лад со всеми.

5 месяца, сейчас был вынужден покинуть компанию из-за необходимости переезда. Но очень хочу отметить плюсы: + ясно разграниченные должностные инструкции и обязанности, на тебя никто никогда не повесит того, чем заниматься ты не должен ни руководство ни коллеги, каждый предельно четко бдит свою зону ответственности. Всему этому способствует внедрение со стороны руководства современных инструментов по тайм менеджменту и управлению проектами (канбан). Каждый месяц сотрудник согласовывает дальнейший план с руководством и берет на себя ответственность по срокам и результату, что позволят выполнять свою работу спокойно и тебя никто не дергает. Такой согласованный план дает иммунитет ко всем срочным делам. + зарплата, которая меня устраивала, решение о которой принимается в полном соответствии с компетенциями сотрудника + невероятный порядок в бумагах и всё что касается информации, чтобы тебе не пригодилось в работе, какой бы технический или другого характера момент не препятствовал выполнению твоей задачи, всегда можно найти необходимые инструменты для работы, а если чего - то и не оказывается под рукой, чего на моей практике не было, короткая и конкретная аудиенция с руководством с изложеним фактом и необходимости сразу же решала этот вопрос. Руководство никогда не отмахнулось рукой сказав “давай как -нибудь сам реши” или “это твои проблемы как ты это будешь решать мне не важно, быстро сделал”.