Честные отзывы
о работодателях России
Что сотрудники говорят о компании, когда их никто не слышит. Анонимно, с модерацией и без платных мест в рейтинге.
Средняя оценка по стране — 6,3. Люди чаще берутся за отзыв, когда всё очень хорошо или очень плохо.
Топ работодателей
Полный рейтингКрупное число — индекс доверия: он взвешивает оценку по числу отзывов, поэтому пять восторженных не обгоняют пятьсот сбалансированных. Средний балл показан рядом. Как считается
№1
№2
№3
Франчайзинг5Оказание услуг · Краснодар47 отзывов7,87
Акцент недвижимостьПроизводители и поставщики · Чехов62 отзыва7,78
Авто шанс 21 векАвтомобильная промышленность и автобизнес · Москва246 отзывов7,79
Юниверсал холидейзОказание услуг · Казань195 отзывов7,710
Научно Исследовательский Проектный Институт нефти и газа ПетонАрхитектурные и дизайнерские бюро · Уфа81 отзыв7,7Последние отзывы
ЕвроОбувь12.09.20269,5ПревосходноПо существу претензий нет — платят вовремя, официально, премии понятные, наставники помогают с первого дня, обучение есть. Хочется, чтобы так и оставалось.
RMixed12.09.20267,7ХорошоОкладная часть долго не пересматривалась, росла только премия — и это заметно влияло на ощущение стабильности. При этом карьерный рост здесь быстрый, коммуникация открытая, и к каж…
SETTERS12.09.20267,2СреднеКоллеги дружелюбные, для джуна точка входа неплохая. Но зарплата не растёт вместе с грейдом — разрыв с рынком становится всё заметнее.
Цвет диванов12.09.20269,0ПревосходноПоездил по стране, посмотрел города и сёла, которые иначе бы никогда не увидел. Платят вовремя, с коллегами повезло.
Абада12.09.20269,3ПревосходноНедостатков назвать не могу — это скорее к руководству. Зарплата соответствует нагрузке, на работу иду без раздражения.
Омега Технологии будущего12.09.20267,8ХорошоИнформация между командами доходит с трудом, приходится самому разыскивать то, что должны были сообщить. Премии есть, но логика их начисления непрозрачная. Офисов мало, и это созда…
Сравните работодателей
Объективное сравнение по 6 критериям
Отрасли
индекс по отзывамМнение экспертов
Компенсация за задержку зарплаты: как считается сейчас и что изменит ставка 0,5% в деньЕвгений Карюкин
60 часов на одного заказчика: кого на самом деле касается норма с 1 октября 2026Владислав Тюрин, Никита Малов
Пауза в найме до 2027 года: как бизнесу удержать ключевых сотрудников, когда индексировать зарплату невозможно?Павел Кондратьев и ещё 5
Контроль сотрудников: граница между производительностью и слежкойПавел Кондратьев и ещё 2Все мнения экспертовГолосования
Вы работодатель?
Верифицированная компания на платном тарифе отвечает на отзывы от лица бренда. Оценку и место в рейтинге это не меняет — но даёт вам голос рядом с ней.