Честные отзывы
о работодателях России
Что сотрудники говорят о компании, когда их никто не слышит. Анонимно, с модерацией и без платных мест в рейтинге.
Средняя оценка по стране — 6,4. Люди чаще берутся за отзыв, когда всё очень хорошо или очень плохо.
Топ работодателей
Полный рейтингКрупное число — индекс доверия: он взвешивает оценку по числу отзывов, поэтому пять восторженных не обгоняют пятьсот сбалансированных. Средний балл показан рядом. Как считается
№1
№2
№3
efinИнформационные технологии, системная интеграция, интернет21 отзыв7,95
Coral Club InternationalПроизводители и поставщики · Саранск120 отзывов7,86
ОстанкиноПроизводители и поставщики · Москва65 отзывов7,87
Аптечная сеть МаксавитАптеки20 отзывов7,88ОООО ОТКПроизводители и поставщики51 отзыв7,89ММосТрансИмпортПроизводители и поставщики · Москва51 отзыв7,810
Франчайзинг5Оказание услуг · Краснодар47 отзывов7,8Последние отзывы
Продамус30.09.202610,0ПревосходноРаботаю в компании уже четвёртый год и не жалею. Между отделами реально помогают друг другу, никто не отфутболивает с вопросами. Компания быстро подстраивается под рынок и растёт, …
Теплоцентрстрой30.09.20263,3УжасноЗарплату платят вовремя, без задержек. Выслушать выслушают — а потом тихо посмеются за спиной. Убеждать умеют мастерски, когда это им нужно.
Аэромар30.09.20269,3Превосходнодом рядом,график сменный,спецодежда выдается,соцпакет,ДМС.Зарплата два раза в месяц и без задержек
ПетербургГаз30.09.20268,3ХорошоТут серьёзно относятся к безопасности — это главное. Никто не гонит «быстрее-быстрее», если работа идёт с соблюдением правил. Средства защиты выдают исправные, инструктажи проводят…
хорошего почти не было.
Акрон Холдинг30.09.20263,2УжасноПлатят плюс-минус в одни и те же даты — вот, пожалуй, и весь плюс.
Сравните работодателей
Объективное сравнение по 6 критериям
Отрасли
индекс по отзывамМнение экспертов
Как пройти испытательный срок: что оценивает работодательАлексей Горбовский и ещё 2
Что делать, если ключевой сотрудник внезапно подал заявление об уходеИлья Кутнюк, Родион Чепалов
Как законно снизить зарплату сотруднику без его увольненияЕкатерина Агаева, Никита Малов
Компенсация за задержку зарплаты: как считается сейчас и что изменит ставка 0,5% в деньЕвгений КарюкинВсе мнения экспертовГолосования
Вы работодатель?
Верифицированная компания на платном тарифе отвечает на отзывы от лица бренда. Оценку и место в рейтинге это не меняет — но даёт вам голос рядом с ней.