
Из плюсов — стабильная зарплата, условия труда и корпоративные выезды. Хотелось бы более комфортный офис с переговорной и обеденной зонами.
Задайте вопрос работодателю — мы отправим на модерацию
Из плюсов разве что приятный коллектив, на этом преимущества заканчиваются. Оклада нет, но для недвижимости это частая история. После собеседования ждёт стажировка: в основном смотришь записанные видеоуроки, платформа часто работает плохо, а чтобы открыть следующий блок, нужно обязательно присутствовать на вебинаре в нерабочее время, иначе доступа не будет. Учат навязывать услуги знакомым — это основной способ привлечения клиентов. Перерыв короткий, график ненормированный, переработки, беспокоят даже в выходные. Чтобы выйти на приличный доход, надо полгода и больше работать на износ и осваивать маркетинг — звонки на Авито и Циан желаемого результата не дают. При этом тратишь своё время и деньги на дорогу и проживание, требуют присутствия в офисе, а вне его — постоянных отчётов.
Остались самые тёплые воспоминания о работе здесь, хочется сказать не просто отзыв, а слова благодарности. Для меня это было редкое место, где я чувствовала себя частью большой дружной команды, о которой искренне заботятся. Утренняя планёрка в 09:00 задавала ритм, а дальше — полная свобода: я сама выстраивала график показов и встреч. Такая гибкость в сочетании с поддержкой бесценна — если нужно было отлучиться по личным делам, меня всегда понимали. Очень нравилась собственная CRM-система: выгрузка объявлений на все площадки одним кликом, поиск лидов, расчёт ипотеки, а встроенный ИИ-помощник генерировал тексты и картинки. Видно, что компания вкладывается в технологии. Отдельно благодарю за заботу о психологическом климате: раз в месяц проводили коллективные занятия с психологом, тёплые и полезные. И, конечно, главное — люди: коллеги были настоящей командой, всегда помогали, руководитель группы был образцом грамотного и человечного лидера, а наличие своего юриста придавало уверенности в сделках. Вспоминаю это время с теплотой и с чистой совестью рекомендую компанию. Из пожеланий — лично мне иногда не хватало более плотного контроля и чётко структурированных задач: свобода — это прекрасно, но порой требовалась более строгая рука, чтобы фокусироваться на приоритетах.
По 6 критериям на основе отзывов сотрудников