Отзывы сотрудниковMercury

Работал супервайзером, есть что сказать. Из хорошего — график удобный, трудоустройство официальное, можешь сам планировать рабочий процесс, с коллегами отношения нормальные. На этом плюсы заканчиваются. С зарплатой постоянные проблемы — задерживают регулярно. Оформляют не в том городе где работаешь, из-за этого теряешь кучу льгот и привилегий. В итоге обещают одно, а получается совсем другое. Разочарование полное.

Работаю в одной из топовых компаний по производству питьевой воды, и могу сказать, что это действительно классное место. Есть особое ощущение причастности к важному делу — мы даём людям чистейшую воду, помогаем им быть здоровее. Команда хорошая, атмосфера рабочая располагающая. Из пожеланий — хотелось бы побольше командных активностей, тимбилдингов каких-то. Сейчас их маловато, а такие вещи здорово сплачивают коллектив. В остальном всё отлично.

Работал торговым представителем — полный кошмар. Единственные плюсы: нормальный график, есть склад и туалет в офисе, поставили кулер с водой. На этом всё хорошее заканчивается. Все остальные процессы требуют кардинального пересмотра — от доставки до управления компанией. Складывается впечатление, что никто не знает, что делает. Не рекомендую даже рассматривать эту компанию как вариант для трудоустройства.

Нет корпоративной культуры как таковой, начальство с манией величия (в частности михаил поздянский), ужасный коллектив (сплетни, заговоры, все друг на друга стучат). Непонятная система премирования, + неоплачеваемые переработки. Очень не советую идти в ит департамент. Где-то с 2008-2009 года на руководящие и менеджерские должности стали ставить "своих" и не всегда компетентных людей. Начали любыми методами бороться за выручку, которая катастрофически упала. Началась текучка, многие уволились, многих уволили.

Загадили тк без предупреждения из-за оптимизации налогообложения. Неадекватное руководство и к сожалению болезнь с каждым годом только прогрессирует. В частности познянский считает, что вы же ит, а значит должны быть доступны 24/7, а почту проверять по его словам "даже на утреннем горшке". В ит департаменте полный раздрай, постоянные конфликты между отделами на ровном месте, со стремлением перекинуть проблему на другого.

Телефон не оставлял, звонил с общего номера цум без обратной связи. Через неделю вакансия ушла в архив. Отрицательные стороны неэтичные гд и директор, безграмотные сотрудники. Рублей - мои деньги) и не извинились.

При звонке с приглашением прийти на собеседование меня поразил незаинтересованный голос руководителя. Беседовали около трех часов: показал офис, коллег, пытались дать тестовое задание, но не вышло, не смогли его сформулировать даже для себя, в беседе позвонили рекомендателям. По окончании назвали беседу очень хорошей. Я уже читала отзывы и ничего не ожидала от обратной связи. Пояснили : посмотрим всех и из троих выберем. " я не нашел троих , достойных мало, вы единственная. Ждите скоро на этой неделе решим" и пропал.

Конечно, своих клиентов тебе никто не отдаст, но на входящих можно заработать, плюс ещё даётся база клиентов, которых нужно обзванивать, и тут уже все зависит от твоего мастерства. По началу конечно это тяжело, но если ты пришёл зарабатывать, то быстро втянешься, главное ведь желание. Ещё, если ты идёшь в mercury, и думаешь, что вот ты с первого месяца начнёшь бомбить и заколачивать бабки от 80000, то это не так, сначала нужно наработать свою клиентскую базу, на это нужно время. Ну и конечно, ещё многое зависит от трафика клиентов и площадки, на которую попадёшь. Ну и в завершении хочу сказать, что компания даёт все инструменты и возможности зарабатывать деньги, и платит их(многие получают и 100 и 200 тр), но для этого нужно правильно выполнять свои обязанности и высокие требования компании. Некорректная обратная связь: то сами звонят, то немотивированно пропадают. Оставила отклик на вакансию в первый день опубликования.