Отзывы сотрудниковЭльбор

Возникает вопрос, зачем брали изначально. Пашешь как конь, за весь день отдыхаешь только на обеде, на который кстати не так то просто попасть из-за объемов работы. А если присесть отдохнуть на 5 минут, то тут же появляется руководитель и начинает отчитывать. Гробить здоровье, то дерзайте. Кстати всех денег вы не увидите. Хотелось бы еще сказать что, если вам нужно отпроситься по каким либо причинам, то это не так то и просто. Ты должен выложить все подробно куда, зачем, почему ты отпрашиваешься.

В эти три месяца с тобой делают все, что хотят. Хотят не платят, хотят платят, в итоге, по истечению трех месяцев, когда пик продаж устал и менеджеры новенькие уже не нужны, с ними "без обид", и без шансов прощаются, плюс ко всему еще и зарплату выплачивают не полную. За всей положительной аурой и впечатлениями в начале, все заканчивается весьма не прилично. Даже шансов не дают (хотя говорили, что мы для вас место все равно найдем). Учат быть не честным, и работать на количество. В итоге делают из тебя "быдло". В итоге получается, человек без работы и с испорченной трудовой, которая как у любого работодателя вызывает теперь подозрения, и усложняет устройство на работу.

Компания на нескольких этапах собеседования (которые были пройдены с отличным результатом), рассказывает как они честны и как хорошо у них работать. Даже если у сотрудников не получается работать в одной должности, им с удовольствием подберут должность в той же компании, но другую. В общем врать умеют очень красиво. По факту получается, в разгар продаж автомобилей, компания ищет новых сотрудников, устраивают свои испытания, и после успешного результата зачисляют на работу. Назначают испытательный срок три месяца.

Работа с деньгами должна быть в оборудованной кассе, за пуленепробиваемым стеклом, а не за стойкой ресепшна, где касса открывается нажатием одной кнопки. Зарплата слишком маленькая, а обязанностей слишком много. Не советую идти сюда работать. Руководство вообще не нормальное. , могут зайти в кабинет и ударить с каблука по шкафу и сказать почему он тут стоит. Рублей из тебя выжмут всё что в тебе есть, приходишь домой даже общаться не с кем не хочется, жена спрашивает : " милый что то случилось.

В день увольнения даже не ожидала, что испытаю столько положительных эмоций от некоторых сотрудников отдела кадров - спасибо им за поддержку. Они уже давно наслышаны о безобразном отношении к многим своим сотрудникам, и на устах всё те же фамилии. Работа с кассовым аппаратом на ресепшне не безопасна. Девочки, которые хотят пойти работать в эту компанию администратором, будьте бдительны.

Руководители не соответствуют своим должностям 99% сидят по знакомству которые возомнили себя богами. Карьерного роста нету хорошие места сразу занимаются знакомыми руководителя. У "рольфа" осталось только одно громкое имя и большинство руководителей доказывают это своими не соответствующими должностями, не имеющие опыта в работе и которых приводят по знакомству. А именно хочу поделиться своим личным мнением о заместитель руководителе колл центра с первого взгляда вроде-бы положительная и что-то не очень понятно бубнящая особа, хотя далее слышишь не очень правильную речь, да и поведение присмотревшись странноватое. А вот далее не надо ходить - взмахи руками на показуху, крики на сотрудников и даже иногда рыдание. Но зато она очень строго прослушивает и оценивает своих сотрудников по телефону, у которой нулевой опыт общения с клиентами. Звонков в колл центр поступает очень много и было-бы очень хорошо если-бы и старших операторов тоже обязали принимать входящие звонки, а не бегать на "перекуры" по несколько человек.

Продолжают выводить нормальных сотрудников из зоны комфорта. Зарплаты не повышают, а наоборот понижают. Свои недоработки сваливают на руководителей младшего звена и выставляют в плохом свете. Рольф превратился из хорошей компании в шарашкину контору,где ты раб и должен работать за копейки. Руководители не соответствуют своим должностям 99% сидят по знакомству которые возомнили себя богами. Хорошие места сразу занимаются знакомыми руководителя. Рольф превратился из хорошей компании в шарашкину контору,где ты раб и должен работать за копейки.

Девиз этой компании - не нравится ,увольняйся. Несоответствие нормальных рабочих условий, кидалово с зп, руководство только друзья друзей непонимающие принципа работы, осталось одно название от компании. Чтобы улучшить нужно уволить руководство рольф центра. Столько людей хороших по увольняли. Сами создают видимость работы.