
Другие названия: Полати , polati , ООО полати
Социалки никакой, всех оформляет на полставки. Как выяснилось, на тот момент, у них уже работал руководитель отдела продаж, и этот константин приглашал кандидатов просто поболтать, яко бы ему скучно. Обходите эту компанию стороной. Точно говорят "рыба гниёт с головы". Компанией руководят два профессиональных кидалы: константин визжачий, и евгений юртайкин. Эти товарищи по жизни кидают всех, кого только можно кинуть, от партнёров по бизнесу, до простых заказчиков. Делают они это грамотно и нагло.
Задайте вопрос работодателю — мы отправим на модерацию
Так вот если хотите бесплатно поработать то вам в эту шарашкину контору. Второй учредитель юртайкин по моему вообще алкаш не уравновешенный. Был на собеседовании (вакансия: руководитель отдела продаж), разговор был, видимо с директором - константин визжачий. Свой персонал считает за рабов.
Одну сотрудницу довел до инсульта которая попыталась ему доказать, что она принесла компании большую прибыль, тем самым заслужила не только скудный официальный оклад. Обходите стороной этих проходимцев , хотя может кому-то может и нравится бесплатно работать. Полностью согласен с предыдущим оппонентом. Но красивые слова визжащего заворожили.
Если не верите когда им звоните скажите что будете сами забирать со склада, и вам сразу в этом откажут. :) на собеседовании обязательно о них спросит, так что кто хочет работать советую ознакомиться с их творчеством. Закрыл компанию ооо «бтс» (занималась продажей инструмента), в один момент уволил всех без выходного пособия, 14 сотрудников. Не заплатив зарплату за три месяца. А при увольнении рассчитывал сотрудников только по официальному окладу, который составлял 8 000руб.
Расторгать с ними отношения не входит в мои планы, думаю будем ещё очень долго сотрудничать. Все сэкономленные деньги на не выданных зарплатах уходят в фонд лечения от жадности юртайкина и визжачего:) антиздоровья вам парни. Жадность порождает бедность. Понял одно что обещать от их имени ничего нельзя. Должны всем, начиная от поставщиков, заканчивая откатами снабженцов от строит.
Недовольных компанией – всегда больше в отзывах, потому что, если у человека все хорошо, он работает спокойно и отзывов не пишет, а если человеку кажется, что его обидели, он – бегом писать отрицательный отзыв. Я к чему: очень удивлена отрицательным отзывам о компании балттеплострой. Проработала там несколько лет, остались только положительные впечатления: своевременная выплата з/п, индексация, соцпакет, обучение сотрудников… люди, оставшиеся недовольными, видимо, мало где работали, и им не с чем сравнивать. И еще: кто не хочет и не любит работать, того всегда что-то не устраивает.
Очень хочется оптимизировать процесс последовательности рабочих алгоритмов. Ни чего не исправить,будут обманывать народ пока не лопнут. Не советую ни кому работать в этой конторе. Мало коллективных праздников и корпоративов.
Ребят верьте негативным отзывам об этой компании, не один уважающий себя человек не полезет в интернет оставлять положительный комментарий про свое предыдущее место работы, тем более написана такая ересь что чуть ли не кайф получают люди работая, русские так не пишут. Еще что там за руководство, меня на собеседование пригласила, с еврейской фамилией, имею место предположить по комментариям что заправляют компанией не иначе как евреи. Серо-черная компания, с дочкой ооо "кжби-1" некомпетентное руководство, отвратительная деловая репутация, несоблюдение сроков поставки, низкое качество собственной продукции. Все положительные отзывы ложь и написаны либо самим руководством либо по его заказу. Сменить все руководство, прекратить врать. Не позволять проводить собеседования сотрудников "начальнику отдела продаж". Так как выясняется она не уполномочена по приказам на озвучивание условий работы и тем более озвучивать условия оплаты труда.
Все пишут о чем-то плохом, и не о чем одновременно. Как правило пишут кандидаты, которые не справились на испытательном сроке. Очень жаль, что здесь нет такого портала, что бы написать о плюсах и минусах этих кандидатов. Наверное, не так всё и плохо, если есть люди, которые работают.
Если вы считаете что мы нарушили ваши трудовые права. Мы рассмотрим ваше обращение и ответим вам в рамках юридического права. Есть нюансы, и в тоже время они не критичны, если работать. Для работы условия созданы. Читая ниже, и не раз негативные, отзывы даже удивляюсь.
По 6 критериям на основе отзывов сотрудников