АБСОЛЮТ, Группа vs СК10

Задачи понятные, процессы выстроены, руководство не прячется за закрытыми дверями. Из того, чего не хватает: гибридного графика нет, дополнительных дней на больничный или личные дела тоже. Для многих ...

Каждый инженер строительного контроля ведёт только свои системы, без пересечений — ЭОМ не лезет в СС и наоборот. По зарплате есть куда подтянуть, но в остальном претензий нет.

Зарплату платят вовремя, коллектив сложился спокойный, руководитель на вопросы отвечает и не бросает разбираться самому. Расти по должности и зарабатывать больше — тупик, возможностей для этого нет.

Коллеги приятные, платят конкурентно и точно в срок, всё официально, добираться удобно.

Ушёл не потому что что-то не так с компанией, а по сугубо личным обстоятельствам: объект закрылся, следующий был в другом регионе, переезжать я не был готов. Вырос здесь с мастера до прораба, получил ...

Адаптации для новых сотрудников фактически нет — разбирайся сам. Корпоративного питания тоже нет, пятница полноценная, без сокращения. Это заметно на фоне того, что офис современный, в центре города, ...