Отзывы сотрудниковAlliance Healthcare Russia

Если не брать в счет вышестоящее руководство. Так же + является то, что компания предоставляет корпоративный транспорт от метро печатники. Кто пишет что з/п вовремя вопрос к вам: что правда получаешь аванс после двух недель работы в компании, как везде, или все-таки через полтора месяца, как где-то в отзыве написано. (то есть не вовремя и с задержкой).

Девушка которая собеседовала - очень уж странная, кажется её звали мария. Впервые мне задавали настолько дебильные вопросы, совершенно не относящиеся к работе. Например: есть ли у меня парень. Какие перспективы я вижу для себя в будующем.

Если ты не лентяй то будешь долго и плодотворно трудиться. Ни один хороший и ценный сотрудник не покинул компанию. По отзывам ниже видно, что написали их обиженные люди которых повыгоняли из компании и они пытаясь поднять свою самооценку начинают строчить везде какие они хорошие, а их бедных не оценили и за дверь выставили. В компании хорошая структура, культура и люди которых ценят и уважают. Выгодные условия работы, полное оснащение необходимой техникой, четко поставленные цели в работе, отличные преподаватели, насыщенная программа обучений. Положительное - это безусловно коллектив.

Согласна с предыдущим отзывом - менеджер по персоналу вместо вопросов о профессиональном опыте (а он не маленький) и достижениях все время собеседования копалась в моих пардон трусах. Вопросы были следущие: с кем вы живете, сколько комнат у вас в квартире, почему вы не пошли учиться на дневное отделение, почему после школы сначала пошли в колледж. А только потом в институт, вот тут 6 лет назад у вас промежуток в трудовой деятельности - чем вы занимались,…>>. Была только на собеседовании.

Я считаю, что они молодцы что берут без опыта и учат, так еще и платят отличные зарплаты. Гневные отзывы пишут те, кто думал, что можно просто отсидеться, ничего не делая получать за это хорошие зарплаты с премиями. Кататься на оплачиваемом автомобиле. Получать качественное медицинское обслуживание по дмс страхованию. Это отличная возможность набраться опыта и получить множество полезных навыков. Компания с хорошими условиями.

С самого начала сложилось ощущение, как буд-то я ей что-то должна. Разговаривала она со мной очень грубо. " на мой вопрос по з/п она вообще взбесилась, наорала на меня и бросила трубку. Была на собеседе на офисную должность.

Таких гнать надо, очень жаль, что не всегда видно, что человек полный неадекват. Ушла потому что замуж вышла и пришлось переехать, а не потому что мне вытрепали все нервы. Дают много информации которая пригодится вам для работы, компания заинтересована в квалифицированных сотрудниках, чтобы что-то получить нужно что-то делать, а не просто так сидеть. У них хороший карьерный рост,о котормо сразу говорят. И это важно, потому что ты точно знаешь, чего ожидать и не боишься, что проработаешь там половину жизни в одной должности.

Если внезапно укрепится мнение, что вы что-то можете, на вас повесят до кучи и функции смежных…>>. -генеральный директор-разговаривает сам с собой, полный дебил. -зашоренность этой шараги видна по количеству директоров. -ну а если вся бухгалтерия увольняется оптом-это уже предел. Разговаривала с "милой" hr-наталья по вакансии.

Даму которая написала запомнили с тренинга многие как агрессивную, грубую. Многие знают как она через неделю работы начала названивать, что ей тяжело. Почему то она не пишет как её не смотря на тоо, что она агрессивная уговаривали всей командой благодаря как раз таки руководителю, которая инициировала ээту поддержку. Об этом знают многие команды. Мы были в шоке когда эта дама на тренинге если, что то не получалось гневным ревоом издавала звуки. Она пишет, что ей звонят, я специально узнала её телефона нет и ни кто ей не звонит, а привычка звонить в 12 ночи всем подряд её хобби. Всю команду обхаила своим постом, что ребята слова не имеют.

Да, это нормально, но ненормально то, что спрашивают это из любопытства…>>. Бестолковое, совершенно некомпетентное руководство, не дают ничего сказать, постоянно перебивают и пытаются выставить тебя дураком (хотя на самом деле всем очевидно, кто таковым является). Перерва, но это, скорее, не офис, а склад: по полу кабинетов разбросаны провода и ты вынужден все время об них спотыкаться. Бизнес-процессы отсутствуют в принципе, хотя о них периодически вспоминает руководство и не устает напоминать о необходимости их (процессов) создания. Кроме лозунгов не осталось ничего, старая команда ушла, остались только паразитирующее среднее звено и некомпетентное высшее. Экономят каждую копейку, платежная дисциплина отсутствует как таковая, бонусов можно не ждать при любом результате работы.