ALTHAUS Group — консалтинговая компания, работающая в сфере услуг для бизнеса. Среди направлений — оценка бизнеса и активов, аудит, юридическое и инвестиционно-строительное консультирование. Компания работает с корпоративными клиентами и привлекает к работе стажёров и молодых специалистов.
Рейтинг компании ALTHAUS Group — 6.6 из 10 по отзывам сотрудников. 57% сотрудников рекомендуют ALTHAUS Group как работодателя. Условия работы оцениваются сотрудниками как средние.
Какие зарплаты в ALTHAUS Group?
Сотрудники ALTHAUS Group оценивают уровень зарплат на 6.4 из 10. Подробная статистика по должностям и городам доступна на странице зарплат.
Как оставить отзыв о работе в ALTHAUS Group?
Чтобы оставить отзыв о ALTHAUS Group, нажмите кнопку «Оставить отзыв» на странице компании. Отзывы публикуются анонимно после модерации. Вам понадобится аккаунт на HRlike.
Сколько отзывов о компании ALTHAUS Group?
На HRlike собрано 7 отзывов сотрудников о компании ALTHAUS Group. Все отзывы проходят модерацию перед публикацией.
Вопросы и ответы
Задайте вопрос работодателю — мы отправим на модерацию
Зарплата и льготы: 1.0Условия труда: 2.0Карьерный рост: 2.0Баланс работы и жизни: 4.0Руководство: 5.0Коллектив: 4.0
Из плюсов: можно работать удалённо, выдают хорошее оборудование, трудоустраивают быстро. При офисном формате легко отпускают на дистант, а руководство спокойно относится к ситуациям, когда нужно отлучиться по учёбе или личным делам. Коллектив небольшой, поэтому вопросы внутри отделов решаются оперативно. Минусы тоже есть. Офис ниже среднего: кухня так себе, рабочие места и сам бизнес-центр не радуют. Корпоративная культура старается дотянуться до уровня большой четвёрки, но пока смотрится наигранно — хотя за старания плюс. Менеджеры порой грубят и выносят выговоры за технические ошибки, в которых сотрудник не виноват. После четвёрки адаптироваться тяжело: клиентские базы данных временами в полном беспорядке, разобраться в них сложно. Зарплата не сильно выше, чем в четвёрке, хотя отсутствие нормальной корпоративной культуры, упорядоченных баз и удобного офиса логично было бы компенсировать деньгами. Деловое общение организовано кустарно: нет удобного единого мессенджера, приходится пользоваться WhatsApp и Zoom с его ограничением в 30 минут.