Отзывы сотрудниковДва берега

Обидно за такую мелочность начальства. Управляющий на ломоносова ну просто чудо, подлиза клиентам, даже если они не правы, и гнобит (в прямом смысле этого слова. ) своих подчиненных — администраторов, курьеров, поворов. Про зп: когда вы устраиватесь на работу ваша ставка составляет — 700р/день. С этих же денег вы получаете "штрафы", огромные "штрафы". Правы вы или нет, не забывайте, разбираться с ними никто не будет. Когда узнали про устройство по тк, начальство ответило, что тк у нас минимум через полгода при хорошей работе.

Премию вы можете получить только за проверку (на чистоту), которую вы никогда не пройдете. Зато "штраф" за это получите. Итого по "штрафам": достал телефон — "штраф", вышел вне нужный момент — "штраф", не прошел проверку — "штраф". Все недосдачи денег делятся на всю смену, даже если человек не виноват. И никого это не волнует, разбираться тоже не будут. Приезжает раз в месяц и забирает копилку со "штрафами".

В обязанности администратора входит не только принятие заказов и расчет клиентов, но и мытье залов, проверка туалетов на чистоту, уборка детской, генеральные уборки раз в месяц, приём звонков и прочее. То есть администратор в данной забегаловке не только свои обязанности выполняет, но служит и за уборщицу, что дополнительно не оплачивается и не оговаривается при собеседовании. Времени на обед нет, не разрешают. У тебя есть 10 минут чтобы перекусить. Кушаете прямо в раздевалке, рядом с уличной обувью. О каких то несусветных премиях, обещанных при собеседовании, забудьте.

Тяжело в запару и когда клиенты ради халявы жалуются. Платите достойные зарплаты, которые люди на самом деле заслуживают, а не те, на которые нас обсчитывают. Хорошо было бы повысить оплату труда, а то 45 рублей за заказ звучит грустно; так же хотелось бы выполнять только свою работу, а не заниматься выполнением обязанностей других людей, что, в общем, никак не оплачивается. Устроилась, и как вы думаете что получила. График по началу, когда ты стажер и правда 2/2, но через месяц работы нагрузили работой, так как не хватает новых кадров. Новенькие быстро уходят — не выдерживают, а кто остался из старичков (таких мало) — просто вынуждены работать, из-за семьи в основном.

А другой день хочется уделить друзьям или семье. В общем, несмотря на явные плюсы — минусов больше. В целом, к начальству и персоналу вопросов нет, просто сама по себе работа выматывает и морально и физически. Если вы готовы к такому — смело идите. Обретёте много опыта и новых друзей, но и проблемы с ногами и желудком наверняка). Конечно хочется больше бонусов и премий. Долгий рабочий день, но он быстро пролетает.

Бывало такое что забываешь что-то положить в заказ или что-то подобное. За такие косяки платишь из своего кармана полное возмещение блюда. Зп в итоге даже 20к не выходило. Такие усилия того не стоят. Из плюсов ещё — можно ходить в спорт зал со скидкой. 2/2 работаешь как сумасшедший. Один день отсыпаешься до вечера.

Соотвественно приходилось идти в ближайший магазин и что-то покупать, а это в копейку влетает. Поэтому приходилось перебиваться дешевыми булками или бпшкой. За любые косяки приходится платить. Во время запары очень тяжело держать много информации в голове о каждом из 50 заказов.

И по телефону говори и заказы в зал отдавай и на доставку все пакуй и проблемы решай и со склада носи все необходимое и заказы пробивай. Обед не предусмотрен что очень плохо. Во время запары реально весь день бегаешь туда-сюда и некогда поесть. Даже если есть время то корпоративное питание не предусмотрено. Есть с кухни даже списанные роллы или пиццу нельзя, только можно это покупать. Обещанные скидки дают только после наработки стажа. А готовить некогда дома потому что приходишь с работу в первом-втором часу ночи, а в 9:30 опять на работу.