
Другие названия: ERIELL Group Эриэлл Нефтегазсервис ООО, Эриэлл Нефтегазсервис ООО, Эриелл Груп
Потребности по обновлению и ремонту не выполняются. Система очистки бурового раствора отсутствует. Попросили не опаздывать на собеседование, в случае если что-то измениться - сообщить, договаривались о встрече вечером, встреча должна была быть утром. Пришлось покинуть сие заведение. Так даже никто не позвонил, не извинился. Начальство меняют как перчатки.
Задайте вопрос работодателю — мы отправим на модерацию
Да еще у них есть такая земфира так вот она при встречи с работниками такое заявила " моя бабушка говорила ручки ножки есть и хорошо" а зарплату подождите. Узбеки ехали бы вы в свой узбекистан баранов своих пасти. В вагоне живём по 8 человек короче одним словом фигня, вот думаю уволиться. Учемление прав рабочих, если начальство приезжает на буровую рабочих в столовую не пускают пока начальство не поест. Плохая поставка запчастей и оборудывания заказываеш и ждеш годами.
В итоге все дела ими были проиграны. Людей конечно они поувольняли, большое количество российских граждан остались без работы. У нас в надыме теперь все знают эту компанию гострабайтеров. Компания мутная откуда деньги если сами они ничего не могут заработать. У нас у бывших работников нсгд сложилось мнение что всетаки травка в узбекестане ростет хорошо потому что так как они работают в россии давнобы уже по миру пошли. Наш вам совет не связывайтесь с узбекской гострабайтерской компанией. Люди если их можно так назвать - гнильё, обман на обмане.
Пришли в компанию как крысы, сначало приехала так называемая мадам нигора. Сама нигора достаточно ограниченный и глупый человек, шестерка которая за корочку лаваша родину продаст. Потом начали подтягивать так называемых начальников депортаментов, это вообще смех). Приехала такая катя ручкина) и смех и грех, ну явно только с узбеками ей и работать, ну а когда привезли юриста то вообще) смеялся весь город с этого кадра) где ее учили и кто) наверное узбеки. ) так вот эта юрист по фамилии козадой пальцы веером крутила как будто она борьщевский или падва.
Компания посылает на участок работ неквалифицированный персонал (узбеки), которым платят гроши, содержат в рабских условиях, не создают безопасных условий труда на объекте. После провала сроков заключаются n-количество дополнительных соглашений, раздувается бюджет. Деньги оплачиваются эриэлу авансом, подписывается акт приемки (без 100% выполнения работ). Все довольны, кроме трудяг на буровых и тех, кого беспокоит судьба российской нефтянки. Компания узбекская, в янао вгороде надым пустили под развал строительную компанию бывшую дочку газпрома которая была продана газпромом как непрофильный актив.
Руб из кассы, произошла задержка зарплаты). Забывают подать документы на изготовление зарплатных карт, вследствие чего перечисление происходит через ту же серую кассу. Дозвониться до бухгалтерии и отдела кадров практически невозможно. Кормежка и проживание как в хлеву (особенно общага в городе) как умудряются обходить гостехнадзор и инспекцию по охране труда остается тайной. Умный человек там работать не будет. Схема работы следующая: государственная нефтегазовая компания-заказчик заключает сервисный контракт.
Некоторые не разговаривают по русски. Начальство кретины-только пяткой в грудь стучать умеют и якать, на деле никакой ответственности на себя не берут. Делопрозводство и организация труда труда отвратительные. На работу берут кого попало - без опыта и даже соответствующих удостоверений. Никто ни за что не отвечает, нет закрепления приказами, полнейшее отсутствие документации. Пир увольнении обязательно попытаются кинуть на последнюю зарплату.
Иногда получалось так, что руководителя не оказывалось в городе и собеседование не состоялось, или дата собеседования переносилась по телефону. В итоге, результат мне так и не сообщили. С таким отношением к людям, фирма далеко пойдет. Ужас и кошмар сборище не профессионалов и взяточников. Куда только соответствующие органы смотрят. Вроде техники много, а все равно не хватает.
Короче говоря не мечтайте тут работать. Люди бараны там , овцы даже которых пасет мастер пастух. Спецовка не качественная и с размерами проблема это правда. Я прошла 3 этапа собеседования, которые растянулись на месяц.
Обеспечение мтр на низком уровне, логистика никчемная. В отчетах пишут, что груз доставлен или в пути, а в реальности он еще не изготовлен на заводе. Система тб и оос не отвечает международным требованиям. Чп с летальным исходом решают за бабло. В самой компании царит местничество и кумовство. Те которые лижут зад руководству (в основном тому же камалову и джумаеву) в пражском офисе сидят самые доверенные, которые и отмывают деньги компании, в основном для своего кошелька.
По 6 критериям на основе отзывов сотрудников