Отзывы сотрудниковГазпром нефть

Официальное трудоустройство, стабильная зарплата, хоть и маленькая. Работаю оператором на газпромнефти. У нас хорошая обстановка, коллектив сплоченный. Нет такого, чтобы народ бежал отсюда, текучки не наблюдается. Зарплата, можно сказать, что устраивает, но хочется ведь всегда больше, как ни крути. Нас несколько человек в смене работает, рабочее место удобное, все как положено.

Нас должно быть 300 000 000 человек. Зп явно не дотягивает до требований которые выполняют операторы, чувствуешь себя рабом, и работаешь как проклятый. На операторов вешали всю грязную работу которую только можно, занимались непосредственно всей станцией, полами, кухней, кассой, туалетами, бензовозом, товарами на станции. Да, предупреждают сразу, но на деле, понимаешь, что это куда сложнее, в общем после работы убитый приходишь домой, и не хочешь ничего. Как только там люди держаться непонятно вообще. Ну если не найти совсем ничего достойного, то можно пойти и в "газпром" , зарплату платят и без задержек + дмс , единственные плюсы.

Зарплата всегда вовремя выдаётся. Если повезёт можно отправить ребёнка в лагерь. Устроиться могут только блатники. При собеседовании "перероют все нижнее белье". Пахнет коррупцией и круговой порукой. Видимо что-то ждут от кандидата на должность, а потом, если по всей видимости ничего не отваливается.

Такое ощущение, что у них очередь на улице на работу. За каждым сотрудником была закреплена полка , которую нужно мыть, а мне она написала туалет клиентский. Управляющая сидит в своем кабинете и даже не выйдет за кассу, чтоб операторы смогли сходить пообедать. Дак управляющая прискакала ко мне , чтоб я вышла на кассу. Я только еду успела разогреть. В итоге я вышла , отпустила клиентов и пошла снова пробывать обедать.

Потрясающий непрофессионализм, особенно руководства. Обучение только для галочки. Новым сотрудникам (их называют "работниками") про масла почему-то рассказывают девушки из отдела кадров, которые считают, например, что температура масла в двигателе может доходить до 300 градусов. В руководители пробиваются в основном мерзкие люди, типа *****. ***** очень падок на лесть, в бизнесе разбирается только в распилах и откатах. Взяла больничный по беременности и родам. По закону это тот же больничный, что и обычно, а вот премию в день нефтяника я не получила.

За время работы что только не делала. И попробуй пожаловаться - сразу по шапке от менеджера получишь. Осень - зима постоянные проблемы с туалетами. Из-за проблем с отсутствием воды приходилось закрывать туалеты.

В конце рабочей смены этот минус оператор должен положить в кассу со своего кошелька. Новички об этом даже не догадываются. На некоторых станциях есть товаровед супер шестерка для менеджеров, что касается работы вообще ничего не делают. На лукойле у вас будет такой жесткий график работы, что единственное ваше желание выспаться и отлежаться. Походы в театр и фитнес останутся только в мечтах. А на новый год вам даже шоколадку не подарят. За дмс забудьте по той же причине.

Из этого делаем вывод — необходимо улучшить работу главного офиса, найти хороших управленцев, которые будут организовывать работу в компании с ориентацией на персонал, ведь именно это является залогом успешной работы компании. Читала отзывы и все как один говорят моими словами. График- считай остался без здоровья. Линию и скажет, что его обидела девочка оператор.

Сразу не могла привыкнуть к сменам, но со временем адаптировалась. Зарплату никогда не задерживали, есть премии. В принципе, работа не очень сложная, но утомительная. Однозначно понимаешь цену деньгам). Компания социальная, можно например совсем не работать. Многие именно этим и живут.

На бензоколонках творится не зная что ,у менеджеров вообще нет ответственности за их деяния, нарушают трудовой кодекс , не знают законы, что хотят, то и делают безнаказанно, какой хотят график работы, такой и придумывают без обоснованных причин, просто захотелось, неграмотность сотрудников поражает. Такое ощущение, что набрали с других государств гастарбайтеров, это что творится в лукойле. +были, пока не пришёл новый менеджер. Причин работать нет, скотское отношение , зарплата ниже достойного уровня. Стабильная з/п,материальная помощь к отпуску,. Ест неприятные моменты, конечно.