Отзывы сотрудниковМеддезфарм

У нас очень доброжелательная атмосфера в коллективах, и еще людьми занимаются. Аптечная сеть растет, новые вакансии открываются, в частности, заведующих, и часто эти должности закрываются сотрудниками, которые хорошо себя зарекомендовали и прошли курсы повышения квалификации. А для тех, кто отработал в компании больше 5 лет, начинают действовать программы лояльности. Ты можешь выбрать либо дополнительные дни к отпуску, либо медицинскую страховку за счет компании, что в наши дни немаловажно. В общем, это редкость сегодня, особенно в нашей профессии, когда от работодателя нет посыла, что ему просто нужно, чтобы ты работал, а когда к тебе действительно по-человечески и с интересом. Совершенно другое ощущение от себя и от своей жизни.

Я работаю в неофарм уже 6 лет, седьмой год пошел. Помню, устроилась на работу перед новым годом, оказалось, реальный подарок мне жизнь сделала. Конечно, работать приходится много и требования к нам довольно жесткие. Но все они понятные, нет никакого самодурства. У нас все очень четко прописано во внутренних регламентах компании. Наверно, самое привлекательное в работе в неофарм – это отношение к сотрудникам.

Были случаи, когда провизоры обманывали руководство, и если обманщиков не поймали, это не значит, что так работают все провизоры. Даже зайдя в любую аптеку "неофарм" чувствуется высокий уровень, а генеральный директор евгений олегович очень талантливый, умный человек. Здесь есть возможность развиваться, расти как профессионал. Я многое для себя узнала об ассортименте, карьерный рост — пожалуйста, что еще нужно. Да, руководство требовательное, а как вы хотели - такая сеть серьезная, а не шарашкина контора. В общем, желаю евгению олеговичу и маргарите александровне умных и адекватных работников, если волею судеб я вернусь обратно в москву, то только в "нео-фарм" пойду работать. За счет проработок можно неплохо заработать, зарплата всегда вовремя.

Зарплата хорошая, обучение 4 раза в месяц. Сюда можно пойти работать даже молодым специалистам, знаю, что у них тоже существует система обучения в компании. Нет напряга как в других аптеках, руководство лояльно, как редко бывает. Перетянул сюда и своих коллег с бывшей работы, все довольны. Сеть для компетентных специалистов, проактивных и трудолюбивых. Я была очень довольна, но по стечению обстоятельств пришлось уволиться так как переезжала в австрию. З/п платили вовремя, и не надо писать здесь про задержки и махинации, имейте совесть.

Ещё из плюсов - отсутствие безумного количества акций, как во многих сетях. Медстраховка, доплата за проезд, почти полный соц-пакет. Компанию с целью дальнейшего роста. Работаю в неофарме, очень довольна. Очень нравится коллектив и отношение руководства. Обучение бывает до 3-4 раз в месяц, а я только и рада возможности повышения квалификации. Аптека на коминтерна самая лучшая.

Назовите хоть одну сеть, где вы, работая получите такую з/п, как заявлена в нео-фарм. Или получите, вкалывая за фармацевта, маркировщицу и уборщицу одновременно (знаю, о чём говорю). Второй пункт - это знаменитая мама нифантьева. За год работы лично ни разу с подобным не сталкивалась. Поэтому все слова о "неадекватности" начальства сильно преувеличены.

Проработала в компании 1 год и 7 месяцев. Прочитав отзывы, решила оставить свой, на мой взгляд, соответствующий реалиям. Да, бывает тяжело работать в местах с большой проходимостью. Зарплату платят вовремя, график фиксированный. Многие пишут, зарплата - копейки.

У него нормальная политика цен на лекарства, нет цели максимально накрутить стоимость. Вы на работу не друзей заводить приходите. Хотя там трудится очень много прекрасных хороших людей. Единственная на моей памяти компания, где не стараются нажиться на клиентах.

Я работаю в компании около 8 месяцев, за это время у меня сложилось хорошее впечатление о столичках. Здесь надо работать, и работать хорошо - "битье баклуш" ценить никто не будет, но поэтому и з\п здесь нормальная. Высокая нагрузка - это показатель того, что компания движется вперед. Кроме того, появляется много новых программ обучения. Много делается для того, чтобы оказать покупателям хороший сервис, оказать компетентную помощь. Многие пишут про директора и его маму, мое мнение такое: 1. Нифантьев действительно толковый бизнесмен, его аптечной сети 15 лет, она развивается.