Отзывы сотрудниковПремьера

Договорились о собеседовании. Но потом решил почитать отзывы и решил- нее, спасибо. Как порядочный звоню сообщить, что не приду, так мне там на мате ну и ладно, других найдем (это я уже порядочно пишу). Культура, театр, этика говорите у вас продается. Ииии, бинго, проходит час и мне еще раз присылают они приглащшение. Итого, как вам уровен компании. Я видела своими глазами, как к моему управляющему приходили ребята, которые устраивались на лето, подработать, с конфетами и словами благодарности.

Почти ничего не спросил, да то что он рассказывал о специфике работы тоже удивило. Прочитав здесь отзывы поняла что время на эту херню тратить не хочу, однозначно это лохотрон. Это не только наглое вторжение в рабочий процесс, но и кошмарное отношение к самим людям, которые там же и работают. Это что касаемо "премьеры" в петербурге. Я конечно понимаю, что через каждые полгода к ним приходят работать люди, что для них люди как перчатки. Мне перезвонил сам главный инструктор, сказал, чтобы я пришла второй раз в их компанию.

Советую всем попробовать это агентство, в противном случае, даже с обманов вы ни в коем случае не потеряете много денег. Да и вряд ли вообще что-то потеряете. Наоборот – получите большое удовольствие. Работала секретаршей, на третий день управляющий пытался меня соблазнить, по факту работала с 9 до 22, а не как в объявлении, ничего не заплатили. Чтобы ему было обидно - член у него маленький.

Своло "впаривать" не особо нравится старичкам. Они это называют "приглашать". У многих сотрудников это первая работа,им не с чем сравнить. Вот и расхваливают эту "серьезную работу". Если бы я прежде нигде не трудилась,то тоже оценила бы подобное. Но после работы в других отрослях,и на других условиях,звонить в каждую ячейку от 00 до 99,и впаривать,показалось детским садом.

Я в таком же быстром темпе все рассказала,он по-ходу не слушал меня( в помещении шум,музыка,все по телефону разговаривают),потом меня спросил:готова придти на обучение. , а можно и 70 тысяч иметь в месяц. Естесственно я клюнула,так как подумала,что оператором работать не так уж и сложно. Первый день меня водили по всему кабинету и говорили срисовывать всякие плакаты,вплоть целую карту,как располагается зал в "выборгском дворце культуры", потом мне составили речь, и отправили с центра питера на север,отвозить билеты(хорошо,хоть сотку дали на дорогу).

Минут пока меня не позвала в кабинет женщина дабы пройти собеседование. Проходило оно в кабинете для продажников (суперотношение). Как только мы сели за стол, она сказала: "я не вижу в ваших глазах стервочки, а на эту должность (секретарь) мне нужна стерва". Вот такой неадекватности я ни разу на своём пути…>>. Возможны переработки, но они не обязательны. Девушка разговаривала очень надменно.

Уточнил на счет ежедневных выплат, дабы не оказаться кинутым в конце рабочей недели. Выплатах) пришел на второе собеседование, опять куча людей, попросили подождать, через некоторое время вышел…>>. И ко всему прочему, не просто впаривают, а впаривают фальшивые театральные билеты. Поэтому у них нет базы постоянных покупателей, а втюхивают на улице прохожим. Сегодня была на собеседовании (метро марьина роща). Во-первых сразу напрягло что народу дохрена. Во-вторых, человек, проводивший собеседование - денис, показался очень странным.

Было бы ещё лучше, если б сайт сделали бы более информативным. Так или иначе, он очень хорош, приятен, и я с первой же минуты интуитивно нашёл всё то, что искал. Всё произошло так, будто я ежедневно читаю интернет-странички агентства «премьера». И это не говорит о том, что там что-то не так, что им не нужны квалифицированные специалисты. Просто они делают из новичков перспективных работников, а потребность в большом количестве новой рабочей силы возникает за счёт постоянного расширения деятельности организации.