Стройгазконсалтинг vs МТС

Карьерного роста практически нет, зарплата не растёт, спортом заняться негде.

Первая вахта на Ямале зашла хорошо — с некоторыми ребятами до сих пор общаюсь.

Бытовые условия на объектах слабые, обучения почти нет. Организация производства и зарплата на уровне.

Ожидала монотонное «зачитала скрипт и дальше», а на деле каждый клиент со своей историей — и учат именно помогать, а не просто отвечать по бумажке.

Обучение было выстроено понятно: тарифы, скрипты, тренировка диалогов — через месяц уже чувствовала себя гораздо увереннее. Коллеги выручали, когда попадался сложный клиент или нестандартная ситуация....

Хорошее место, чтобы начать карьеру в рознице — здесь реально можно вырасти. Коллеги профессиональные, есть чему поучиться.