Отзывы сотрудниковТокио Сити

Работал шеф-поваром - очень доволен опытом. Компания действительно дает возможности для карьерного роста, коллектив попался замечательный, что в нашей сфере не всегда встретишь. Порадовало, что нет системы штрафов, которая часто отравляет жизнь в других местах. Конечно, как и в любой сети общепита, есть свои особенности в работе - у кого-то они могут вызывать дискомфорт, но лично меня ничего критично не беспокоило. В целом рекомендую как место для профессионального развития.

Работала менеджером по персоналу, в целом довольна. Коллектив хороший, отношения в команде складываются нормально. Есть возможности для карьерного роста, что радует. Официанты получают неплохие чаевые, а процент от продаж выплачивают честно. Система в компании в принципе налажена, работать можно спокойно, ничего критичного нет. Конечно, всегда найдётся что подтянуть и улучшить, но это нормально для любого места.

Работал директором доставки — отличная компания с грамотно выстроенной структурой. Организация процессов на высоком уровне, все понятно и логично. Особенно ценю стабильность — знаешь, что завтра не закроются и зарплату задерживать не будут. Хорошие возможности для роста, регулярно проводят тренинги и обучение. За время работы получил много полезного опыта и навыков. Честно говоря, претензий нет — все устраивает на 100%.

У некоторых личностей слишком фанатическое отношение к этой работе. И они пытаются навязать тебе то же самое. Пишу в основном про кантату в гипермаркете глобус города ярославля. Во-первых очень маленькая ставка, во-вторых много всего учить (хоть и большой проблемой это не является), в-третьих стажерские дни не оплачиваются вообще, хоть и заливают там что эти дни оплатят если оставят тебя работать в компании дальше (что конечно маловероятно), либо как всегда скажут "извините, вы нам не подходите, я не могу продолжить с вами стажирование, до свидания", то есть по сути три дня пашут на тебе за " спасибо", далее очень много требований и придирок практически ко всему, то ты не так вздохнул, не так посмотрел, не так шевельнулся. Во время работы очень часто посылают ездить по городу в другие галереи, короче в каждой бочке ты затычка. Когда в конце месяца остаётся не проданный товар, заставляют покупать его за свой счёт, причём сумму выписывают не маленькую. Была во многих галереях, везде одно и тоже, поэтому советую найти работу получше.

Мне казалось,что мой коллектив очень дружный,сплоченный и готов меня поддержать,а по факту сплочение было за моей спиной. Не вложился на 200% в работу на испытательном сроке. ", минуточку,каком еще испытательном сроке-я,блин,работаю у вас полгода. А потом оказывается,что тебя вообще никто не оформлял. Трубку в офисе не берут,когда ты звонишь законно потребовать оплату за свой труд,письма игнорируют. Понятия "обед" не существует вообще-ты ешь на корточках под прилавком,пока нет покупателей(по крайней мере,так обстоят дела в мини-формате),больше,чем на 5 минут ты никуда не имеешь права отлучаться.

Ты можешь не хотеть вообще слышать обратную связь по какой-либо ерунде но тебя заставят ее выслушать и чаще всего она не самая приятная. Вечная улыбка на лице и вообще до одного места,что у тебя там происходит. Не до конца улыбнулся при закрытии продажи. Получи негативную обратную связь. Не спал всю ночь,поэтому забыл предложить доптовар. А надо было попить чай "гёкуро" и мозги бы заработали. Насчет коллектива не могу сказать что-либо определенное.

Пока пыль с полок бесплатно вытирала, все были довольны, добры и радостны. Не знаю, какому покупателю важно, кто с кем дружит из продавцов, я считала, что важнее уметь подобрать нужный товар. Я с уверенностью могу назвать этот фактор,если вы планируете работать в мини-формате или в регионе. Я работала в достаточно крупном городе подмосковья,тем не менее даже тот минимальный порог зп,который указывался в анкете соискателя,я не получала. Посудите сами-начальная ставка у меня была 120руб/час(2014 год),норма часов у меня была 120(напоминаю,мини-формат),на выходе имеем 14400 без учета премий,которых не было,так как план не выполнялся. Паразитическое словосочетание "обратная связь"-по каждому дню работы,по каждой продаже,по каждой мелочи вплоть до твоих личных проблем или событий.

Хвалили, что все быстро учила, а учить было достаточно. В конце 3 дня сказали, что все нормально, продолжаем стажировку, а на 4 день с той же улыбкой на лице и в грубой форме сказали, что не подхожу. Причина оказалась (как мне сказали) в недостаточной открытости с коллективом. Интересно, как я должна раскрываться незнакомым людям. Начальство все лицемерные фанатики кантаты, считающие её пределом мечтаний. Но опять же это все проявилось лишь при отказе при приёме.

Администратор нечего не делает. Постоянно приходится задерживать никакой личной жизни. - плохие возможности для роста в регионах. Была попытка трудойстройства в магазин в афимолле, москва. Было удобно добираться и подходил гибкий график. Все мило улыбались и хвалили.

В общем один негатив проработал в компании чуть меньше года и понял что близкие с которыми из за работы я вообще перестал видеться, мне намного важнее. Вас могут поставить в график даже в день вашего рождения мотивировав это тем что работать некому. А самое важное что при увольнении на меня почему то озлобилось все начальство и дошло до того что меня хотели уволить по статье, за невыполнении трудовых обязанностей, но стоило зарекаться про трудовую инспекцию как пыл поутих. Нормальный перерыв на обед, за на карту.