Отзывы сотрудниковBNS group

Даже если вам не чем заняться, люди поверьте ваше время не стоит того, чтобы там работать. Работайте там, где хотя бы честно платят зарплату или хотябы вообще платят. Твоя задача продать как можно больше одежды по бешеным ценам. От одной вещи в чеке ты получаешь 0,35%. Клиенты разные и каждому надо угодить. К концу рабочего дня, особенно в "выходные дни" (субб, воскр), чувствуешь себя прислугой, которая бегает за всеми. Так вот бегаешь за каким то покупателем, носишься с ним, а он у тебя и трусов не купит.

То есть если человек принес телефон в ремонт, то не важно праздники или выходные или цунами, то если 40 дней на ремонт истекало мне не надо было ни с кем согласовывать возврат товара, просто делал возврат, собирал документы и на внутреннем портале в теме отписывался. Если человек на проверку качества приносил товар и не успевали за 20 дней его вернуть в магазин , то автоматом делал возврат товара. Неважно, хоть товар был распилен бензопилой пополам. Не успели из сервиса привезти, возврат. Опять же возникали сложные случаи и приходилось по пол часа консультироваться с юристами и всегда помогали. Всегда можно было позвонить или написать на портале и тебе ответят в каком состоянии и где находиться телефон клиента.

Еще пару слов о работе на складе: на разговор с кладовщиками меня вынудила ухудшающаяся ситуация с приемкой поставок. Дело в том, что чем быстрее мерчендайзеры выносят новые вещи после поставки в зал, тем быстрее вероятность, что их купят. На их место наняли таджиков, которые плохо понимали по-русски. Довольно приятный человек, как только ты перестаешь лизать ему простите жо*у , можете сразу забыть о выходных, зарплате, ту же придется посещать все ночные инвентаризации(и не важно где вы живете и как вам добираться до дома и даже если вы из другого города и после 10 вечера туда не ездит не один транспорт то ему на это далеко насрать), выходить по 4 дня подряд и работать по 12 часов и даже если у вас температура 38 или сломана нога или рука им всем насрать у них вечно не кому работать. Как только это все надоедает и вы решите уволиться (обычно люди уходят от туда через месяц или два ну максимум 3) сразу предупрежу что зарплату вы свою врятли получите полностью, придется еще месяцами ездить и вытрясать свои копейки (именно копейки. К примеру работая 180 часов в месяц ваша зарплата составит нууу 20 тысяч рублей и это шикарно если у вас не вычтут тысяч так 5 за очередную недостачу). Зарплату уволившимся да и не только сотрудникам вообще выдают по странной схеме , в москву отправляют постоянно недовыданные отчеты по зарплате, остатки вообще не понятно к кому в карман уходят , а если вы уволились то, чтобы вытрясти хтябы свои проценты с продаж надо очень очень постараться.

Это очень продумано и по человечески. Опять же по всем вопросам рабочим всегда можно было написать по почте или позвонить бухгалтеру и всегда все четко разжёвывала. Если не могла сразу ответить, то обязательно узнавала и потом перезванивала и отвечала. Компания работает (то что я видел) в отношении людей максимально по закону.

Чем выше должность, тем больше списывают. Мне не кажется это справедливым - так как визуальные мерчендайзеры не стоят на кассе, и не контролируют количество вещей у покупателей в примерочой, не имеют абсолютно никаких отношений с деньгами в магазине в отличие от продавцов и кассиров. Их проверяют на выходе охранники - если уж и списывать с них, то не такие суммы. Но, таким образом компания просто покрывает свои издержки.

Когда клиенты при деньгах, то это здорово помогает. К примеру телек за 300 тысяч, с которого ты получишь 5-8 тысяч за одну продажу. Зарплату за все время не разу не задержали. Если выпадало на выходные, то присылали раньше. Перед нг заранее пересылали часть зп и получалось, что ты за прошлый месяц 25 получил + сверху часть за этот месяц. С учетом , что декабрь "денежный" , то остальная часть в конце января тоже не огорчала.

Мне всегда было их очень жаль, ведь в 18-20 лет это была их первая работа и они все терпели, потому что отстаивать свои права не умели. А надо сказать, что и дневная ставка была невысока, около 120руб. Довольно часто проводятся инвентаризации: воруют много - в основном из-за того, что защита (биперы) на вещах старые, при выходе из магазина не всегда сигналят, в итоге вещи просто выносят. В коллективе никогда не объявляют сумму материальных потерь, молча списывают с твоей зарплаты.

Те,кто пишет гадости просто видимо не нарывались действительно на плохие компании. Работать надо,господа,а не языком чесать на рабочем месте. Если нужен товар, то добавляешь его в список и тебе присылают. Если нужно что то "особенное" , то так же компания может докупить и привезти.