
Другие названия: Esterk Lux Parfum , Эстерк Люкс Парфюм
Я со своей стороны могу только советовать компанию, так как таких зарплат, выплат без щадержек я редко где встречал. Обед только час, четкие перерывы , выход без опозданий для кого то возможно это и проблема, но мы же приходим на работу, за деньги. Отрицательный отзыв поразил своей капризностью). Я работаю в эстерк уже около года, в одной из сетей. Может мой отзыв будет полезен. Компания ( говорю по опыту) заинтересована в том, чтобы сотрудники работали и зарабатывали (что самое главное для меня, так как я заинтересована в хорошей зарплате). Зарплату не задерживают, плюс неплохие бонусы (которые зависят от выполнения плана).
Задайте вопрос работодателю — мы отправим на модерацию
Зарплата из 2 частей и платят частями через месяц после отработанного. Дикая система штрафов и наказаний. Директор - хам и матершинник. После увольнения не выплачивают чёрную часть зарплаты.
Зарплата выплачивается вовремя. Хочу сказать , что на негативные отзывы не стоит ориеетироваться:) я , когда устраивались в "элп", тоже чуть было не передумала устраиваться на работу из-за отрицательных отзывов. Но, я решила сама все проверить:) и не ошиблась. Я рада , что стала на время частью прекрасной команды "эстерк люкс парфюм". Л, и отпуска, встречи с парфюмерами, создателями марок. Если вы настроены зарабатывать и обучаться,…>>.
До денег жадный, обещают на собеседовании одно, а выплачивают совсем другое, намного меньше. , по итогам за месяц выплачивают в конце следующего, получается ещё месяц работаешь без денег. Особенно напрягает работа по выходным, вроде как обязан за спасибо отработать пару в месяц, и это бесплатно. Очень жалею, что не прочитал ранее эти отзывы. Работа под пристальным видеонаблюдением и прослушкой, даже в курилке тайно установлен микрофон.
И так с покупателями не общаются как в кораблике особенно директор. Которая может на хамить и покупателям и сотрудникам. Хихикает и хамит по залу тетенька. Как она может дарить улыбку детям когда она не знает к ним подход. Обратно в консультанты м-видио.
Заработную плату выдают частями и с постоянной задержкой на месяц. Чай можно пить только в столовой и только в обеденное время. А про директора , грузина, напишу только одно - упаси господь с ним ещё раз встретиться. Директор грубиян, хам и матершинник. К славянам относится как к рабам и как к быдлу.
Плюс тому что детские товары есть хорошие. Плюс только один белая зп и вовремя. Руководство поменялось вот все пошло прахом. И директор в пушкино тоже не дает магазину развиваться. Ходит по залу и хахочет на весь магазин. Там персонал лучше и сервис + лучше.
Я пришла после 6 лет успешной карьеры в известной международной компании и была действительно в шоке от многих вещей. Попала не так давно на собеседование к менеджеру марии. Очень извиняюсь, но куда смотрит руководство. Высокомерная, не пойми сто из себя представляющая, не компетентная. Все представление о данной должности испортила. Девочки, такого безобразия я ещё не видала. В туалет по карточкам и по времени.
Двойная оплата труда в праздники. Положительные моменты- юные покупатели. Для улучшения своих показателей готова подставить линейный персонал. Абсолютный непрофессионализм.
Первый раз я столкнулась с компанией, где сотрудники - это почти как гвозди, которые помогают компании "имени себя" быть прибыльной и выдающейся. Директору зарабатывать свои миллионы. Про странные схемы оплаты, тюремный распорядок дня (например, заблокированные двери во внеобеденное время, штрафы за опоздание и неубранный стол), я даже молчу. Я работала в эстерке на позиции бренд менеджера. Компания привлекает сегментом, проекты интересные, очень красивый офис, но изнутри управление очень специфическое.
По 6 критериям на основе отзывов сотрудников