Отзывы сотрудниковкари

Сумасшедший график, большой поток людей во время скидок и одновременно иногда приходилось 5 человек обслуживать. В туалет нужно отпрашиваться у администратора, который не всегда в зале; тяжелая работа на ногах по 10-12 часов. Поставка товара идет после закрытия магазина и приходилось приезжать на такси заполночь. Работать приходится как лошади) то товар разложить, то переоценить, то проконсультировать, обязанностей очень много. Бывают скандалы и прочее - обувь то разная. Не хватает человека в штат и сложно найти.

Много коробок, постоянно надо искать по артикулу, мало места в складских помещениях, постоянно в панике- где найти необходимую пару в накопителях. Протираешь и раскладываешь целыми днями. Время от времени отправляют в другие магазины в помощь. Региональный- тип, которого постоянно что то не устраивает. Отрицательные стороны очень много нет хороших отношений к сотрудникам к компании и нет карьерного роста если вы умные то в эту компанию работать не пойдёте просто надувательство и бесплатная раб сила ну если вы хотите работать и продавцом и админом а за одно и по работаете грузчиком.

Есть ночные приёмки товара. Сейчас стали завышать планы даже для раскрученных магазинов много, соответ бывает недобор. Бывает переоценка и ночные смены. Нехватка рук всегда при огромном потоке. Поток покупателей всегда большой и поэтому к концу дня очень устаешь. Особенно напрягают моменты, когда люди с возвратом приходят, а тебе еще и приходится им улыбаться. А у меня 8 летний стаж работы в торговле(.

В нашем городе сравнительно недавно открывались два магазина компании, одним из которых я была директором и открывала магазин. Работа сложная, тяжелая, но интересная, хорошо оплачиваемая я человек достаточно подвижный, 20 лет опыта в торговле, так, что сложности не пугали, удивило другое: требования компанией выставляются, а вот условий для выполнения этих требований никто не учитывает. Конкретно в нашем магазине товар выгружается не машинами, как в других регионах, а контейнерами, логистика…>>. Здесь нужно работать, на месте не постоишь.

Сюда надо идти тем, кто хочет зарабатывать деньги. Дирек у нас с амбициями( не дай бог заболеешь или что( часто переоценки и бывают тогда задержки. Зал большой, поэтому работы тоже хватает. Ненормированный график, выдергивают в выходные и отпуска.

Зарплата была нормальной как и говорили от слов самого руководства фирмы. И люди самое главное работали и готовы были пахать. В январе получили за декабрь и за все переработки зарплату, сказали что много хотя просто…>>. Знаем, что компания кари отслеживает все высказывания в интернете, поэтому решили написать о том какой сейчас, беспредел творится в киселевске. С приходом нового директора, мир перевернулся, да и приходом то это назвать нельзя –появление, из категории «вы не ждали –мы приперлись». Не все законно как говорят на собеседовании, и переработка и неясные условия работы и большой объем работы, иди работай потом переделаешь, и закидоны руководства, и сразу понятно что не все что делается нравится сотрудникам, но получили задание -работайте, совершенно не понятная мотивация, расчитывать на премию не реально, потому что есть любимчики и те кто в их число не попал, а не попадают целыми магазинами, профессионализм вообще под большим вопросом, да и не нужен он в кари, позиционируют…>>.

В сезон работаем по 10 часов, может быть и 3 через 1 так как бывает текучка. В общем, ненормированно и переработки это то, из за чего из кари уходят. Переработки начались и хотя премии покрывают, стало тяжелее, чем было, как то работы увеличивается, а человека в штат не берут. Работаем за 3 на одной ставке. Бывает и приемка товар и переоценка. Сейчас стали платить премии и стало полегче.

Поэтому я еду в прокуратуру налоговую и трудовую испекцию. Пускай проверят этих мошенников. Как есть хорошие так и много очень отрицательных. Сам работал кладовщиком на складе в приморском крае город уссурийск. Как говориться и не зря оказываеться, рыба гниет с головы. Пока приезжали сотрудники с питерского склада, директор у них и правда человек слова и дела, сергей паков.