Отзывы сотрудниковКурьерСервисЭкспресс

Обходите стороной данное заведение. Крыша протекла окончательно и требует замены. Все адекватные сотрудники разбегаются. Логист никитцев просто говно.

Сравниться такое отношение может, несомненно, только с отношением эссесовцев к заключённым освенцима. Текучка, на позицию оператора колл-центра берут почти всех подряд, основной контингент - приезжие рф, дольше года-двух мало кто задерживается, так как работа нервная - целый день сидеть на телефоне, принимать заказы, предоставлять справочную информацию и разбирать претензии, а конфликтных ситуаций всегда хватает. Нужно всегда излучать вежливость и оптимизм. Обучение в процессе работы, у наставника полно своих обязанностей, конечно, не все нюансы сразу получается уяснить, как следствие потом клиенты возмущаются, что у кого-то из сотрудников нет квалификации. А что хотели получить от новичка, который работает без году неделя. Лучше бы организовать обучение не на рабочем месте сразу же, а проводить хотя бы небольшую вводную лекционную часть. Желательно структурировать информацию и выдавать новеньким некий faq, а то много есть вопросов, на которые даже опытные не сразу ответят.

Все оформление липовое черное. Даже диву даешься , как в наше время так нагло могут по-черному работать. Если у вас совсем безвыходная ситуация, только в этом случае можно там временно отработать но ни вскоем случае сердце не рвите. Да конечно штрафы за любую ерунду вычеты; отношение хуже чем к скотам. Постоянные непонятные штрафы.

Нормальным людям там ловить нечего. Зарплата полностью в конверте, но при этом даже меньше чем в других курьерских шаражках. Начальство жадное, на складе вечно ничего нет - ни ножей, ни стотчевателей, ни рулеток, всё нужно самому покупать. Всё постоянно на повышенных тонах, каждый день завал, сотрудников работает ровно столько, чтобы можно было с трудом, работая по четырнадцать-шестнадцать часов каждый день кое-как всё сделать. Уважения к клиентским грузам в этой конторе не наблюдается. Зато, когда раз в полгода вдруг работы будет мало - начальство заставит заниматься какой-нибудь фигней, лишь бы вы, рабы несчастные, не смели присесть хотя бы на полминуты. Вообще начальство ведёт себя так, как будто вы должны сказать спасибо, что работаете в их "великой" конторе.

Но позвонив в назначенное время (за день до предполагаемого выхода) я с удивлением узнал, что сотрудник им не нужен, ещё через пару дней я увидел что вакансия снова открыта. Итог - потерянный месяц, очевидное враньё и увиливание нанимателя. Работать в компании с таким подходом я строго не рекомендую. Данная фирма практикует такой способ мотивации сотрудников ,что рассказыват сказки про высокую сдельную оплату труда. Все остальные получат только голый оклад и нечего даже стараться. Расчет на то что пока человек разберется глядишь год и пройдет.

Обслуживание ниже плинтуса сами работники не знают где они находятся и куда мне приезжать. Не нужно вам китайцам доверять товары доставлять. Хочу поделиться совершенно странным и необъяснимым поведением нанимателя при приёме на работу. В компанию я пришел по приглашению на собеседование на должность специалиста по складской логистике. Так как есть достаточно большой опыт в этой сфере, на работу меня приняли. Единственное, была договорённость, что первый мой рабочий день будет через месяц с момента подписания заявления (вакансия освобождалась в связи с увольнением действующего сотрудника).

Не думаю, что положить инструкцию на стол, чтобы она была постоянно перед глазами и, соответственно, улучшить качество своей работы, - это вообще правльно запрещать. По сему всем советую хорошенько подумать, стоит ли работать в данной компании, где не будут соблюдаться ваши права, будут вам унижать прилюдно, задерживать зарплату, нарушать законодательство. Подумайте, что вам дороже: нервы и ваше психологическое состояние или же работа в данной фирме. Наличие адекватного персонала там я не исключаю, но вот неадеквата там гораздо больше. Начальство зверь,работают всего 4 курьера из5 остальные занимаются %удалено% занимаются,целый семейный клан,за любую мелочь говорят пиши заевление,одни начальники ни кого нахуй не пошлешь. Думаю начальство сверху устроит им проверочку в разумную,без предупреждения.

Шарага, неадекватное руководство. Во- первых постоянные не оплачиваемые переработки. Если вдруг уйдеш с работы во время, так на тебя начальство косо смотрит. 1- при увольнении не выдают заработанной премии, типа так написано в положении, а то что человек работал как обычно им посрать. 2 когда идет премия на отдел продаж, говорят, что надо делиться с курьерами, так как они мало получают и без них такого не добьешься. Что за доставка такая, приезжай сам забери. И лапшу развешивать про кризис.