Отзывы сотрудниковМонетка

Далее вообще весело, сдала я теорию и вроде бы должна сдать практику, но нет-месяц забиваю дырки по нехватке персонала. За это время- в свой больничный выходишь, естественно больничный прогорает, так тебе еще и угоржают статьей. Может в yum не так, но в знак понабрали. Директор ресторана- пустое слово, которого никто не уважает и правильно, амеба. Ощущение от компании отвратительное, никому не буду советовать.

000 за 160часов хааа, за 172 часа вы получите 37000. Все начинается с оформления вас будут пытать, когда вы собираетесь рожать, далее экскурсия в ресторан- на вас зfбьет директор и просто кинет стоять и смотреть. Мне прикрепилли наставника, который сам ничего не знала, даже элементарного и все, что она могла, только орать матом и унижать. Остальные менеджеры, кстати тоже о рабочей этике не слышали.

4) в воскресенье в 6 утра раз в месяц поднимай свою задницу и поезжай к ним на собрания. Нет ни выходных, ни праздников, ни социальной жизни 5) адская боль в ногах, спине и во всем теле гарантирована. Адская моральная усталость. Если ты не начнешь после продолжительного времени этого рабства курить, употреблять энергетики, алкоголь или наркоту или просто не взбесишься - ставь себе памятник нерукотворный и подавай заявку в книгу рекордов гиннеса).

Например: тебе будут угрожать (за это в суд смело подавайте, если чего, при себе диктофончик носите на таких работах). К счастью, не являюсь пациентом, поэтому удалось проигнорировать эти выпады. (с такими людьми не надо спорить, себе дороже). А манагеры конечно же выгородят своих любимчиков. 3) после этой работы не попадете в центр занятости, потому что никто вам нужные справки там нормально не сделает. И отчисления в пенсионный фонд там не делают.

Хотелось бы, чтобы начальство относилось к своим сотрудникам с пониманием. А так же нужно увеличить количество перерывов в рабочее время. Рабство и филиал для тех кому требуется трудотерапия. 2) выслушивать тонны мата и просто ора от "надсмотрщиков".

Также очень уж любят управляющие писать положительные отзывы о своем ресторане. Требуют телефоны сотрудников и пишут с них отзывы для привлечения народа. А закрытие ресторана- одна из самых сложных задач. К двум приезжаешь на корпоративном такси домой, не чувствуя ног и с больной спиной.

К стажёр не несёт ответственности. И ещё, фритюрницы вы чистите и убираете сами, часто бывают ожоги от масла. Пашешь целыми днями, тратишь все силы, нервы и время, а получаешь какие-то. Отношение менеджеров к сотрудникам отвратительное, эти люди когда-то были такими же обычными работниками, но когда получают власть, начинают вести себя как прорабы. За малейший косяк выливают на тебя кучу грязи.

Ещё во всех kfc (я работал в трёх) не соблюдаются стандарты качества, было даже такое, что у нас кончались перчатки и мы работали голыми руками, а про понеровку вообще молчу, во время запары, там ни один стандарт не соблюдался. Ещё были такие моменты, когда во всём ресторане оставалось 5 работников, это: 1 панеровшик, 1 жаровому, 1 человек на кухне, 1 пакер и 1 кассир. И это все было вечером, я стоял на жаровне и бегал туда-сюда, то надо срочно запонкровать стрипсы, то собрать боксмастер, потом отдать неумеренное кол-во крыльев. И еще забыл добавить, что вас могут отправить работать на любую станцию, я за один день проработал везде, хотя должен был только на кухне.

Только и может что после визита руководства на нас орать. Не знаю зачем пишу сюда - накипело наверное. Знаю что не поменяется ничего но хоть на душе полегчало. Да и может уберегу кого от работы такой неблагодарной. Очень маленькая зарплата, летом я работал почти каждый день и получил +-30000 (просыпался, уходил на работу, возвращался домой и засыпал) и так на протяжении целого месяца, было только 5-6 выходных.