Подоходный не вычитают из заработанной вами суммы, а накидывают сверху, то есть, если вы заработали 1000 р, вы их и получаете, а 130 сверх платит компания. Стабильная компания, оплата зп, больничных, отпускных все вовремя. Рабочий график 2/2 у продавцов 5/2 у администратора и старшего продавца. Тут многие писали о том, как много работают, "перерабатывают". ) так не для ленивых тут ребятушки. Работаю в компании с 2012года, все должности прошла, много чего на разных этапах со мной было, но скажу одно, зп получаю стабильно, вовремя, и на нее и ремонт дорогой во всей квартире сделала, и мебелью под ключ обставилась, и за границу каждый год летаю (египет, доминикана. Поэтому, те кто пишет что денег тут не платят, лузеры.
Задайте вопрос работодателю — мы отправим на модерацию
Com, на который вы можете отправить свои пожелания и комментарии. С уважением, представитель компании «лазурит», ирина. Уважаемый аноним, в компании существует общекорпоративный электронный адрес:etika@lazurit. Com на который вы можете отправить свои пожелания и комментарии. С уважением, представитель компании «лазурит». Во время обучения не бросают и не требуют сразу с места в карьер продавать на миллион, коллеги попались хорошие. Оформление официальное (но за обучение заплатят только в том случае, если вы его успешно закончите и продолжите работать).
Нет четких правил или предписаний только устные, а сами рисуют штрафы. Работа не нормированная и зп не фиксированная,фиг подстроишь личную жизнь , а требуют как на таможне. Водил , сборщиков обсчитывают постоянно нужно сверяться. Уважаемый сборщик, в компании существует общекорпоративный электронный адрес: etika@lazurit.
Уважаемый аноним, в компании существует общекорпоративный электронный адрес: etika@lazurit. Com, на который вы можете отправить свои пожелания и комментарии. С уважением, представитель компании «лазурит», ирина. Не компетентное руководство , когда устраивался тянули кота за органы , толком не поработал( чтоб не платить налоги , водителей перевели на договора ип мол сами расхлебывайте бухгалтерию.
На мебельном рынке ей ни когда не будет конкурентов. Потому что мы всегда на шаг впереди. Я принимала на работу сотрудников из других мебельных компаний. Я продавала мебель сотрудникам других мебельных компаний. Реализовать себя и подняться по карьерной лестницы. Всем успехов на новом поприще. Чем больше вы вложите в себя, тем больше будет отдача.
Сейчас в продажах важен сервис, обслуживание, качество, сроки исполнения. И это компания требует от сотрудников, чтобы быть лучше других. Зайдите в любой мебельный центр и вы увидите самые красивые выставки, самых компетентных сотрудников, сервис высшего уровня. Это копания всегда на шаг впереди. Работать в такой копании это большое удовольствие.
Этого именно и требует компания. Тот кто этого не понял, тот и пишет такие отзывы. Вы могли бы стать успешными управленцами, крутыми продажниками. Почувствовать как должна развиваться сильная компания, мб даже создали бы свой бизнес на основе полученных знаний. Новым сотрудникам компании, я бы посоветовала прочитать книги по продажам. «клиенты на всю жизнь» «45 татуировок продавана».
Это же сервис, это обслуживание. Вам приятно когда вы заходите в автосалон, хороший магазин и продавец жуёт жвачку. Сидит в развалку на стуле и листает ленту инстаграмм. Потому что важна подача, важен сервис, важны компетентные сотрудники.
Мне нравится то, что все равны. У всех одинаковые условия: учебные пособия, видео, люди, мебель и акции на мебель. Вы готовы получать от 70 000 в месяц. Соответствовать требованиям компании. Не пользоваться личным телефоном, не жевать жвачку.
Пришла я в компанию не имея опыта в продажах, имея диплом инженера. Для спб это мало, так как нужно снимать квартиру которая стоит 20000 минимум. Первые 100 000 заработала будучи продавцом. За старание, я много учила, читала, репетировала схему продаж. Смотрела на коллег, как делают они, получают отличные деньги.
По 6 критериям на основе отзывов сотрудников