Отзывы сотрудниковOBI | ОБИ

Платят копейки,еда ужасная,график не удобный,при увольнение придумали фигню чтоб не платить. Начальники отделов одни дебилы,на ходынке авиапарк,. Сквозняки от постоянно работающих кондиционеров - люди болеют. Постоянно одна и та же музыка которая уже всех задолбала. Может выключить всю эту музыку (хочется тишины на часа три или паузами на полчаса) или менять на другую каждый день, что трудно подключить музыкальный радио канал. Слушать одну и ту же музыку уже надоело. Подхалимаж под руководство зашкаливает.

В каждом отделе отсутствуют десятки ключевых товарных позиций. Отсутствуют не потому, что закончились, не привезли поставщики или не выложили продавцы, а не заказывают снабженцы из офиса - никто не следит за спросом и ассортиментом. Покупатели пришедшие со списком из 15-20 пунктов, выяснив что отсутствуют пять и более пунктов, уходят ничего не купив со словами "поехали на рынок/в леруа, там всё купим". Зато высшие начальники пляшут с бубном вокруг 5п - ритуал впаривания дополнительных товаров, которые потом становятся "брошенкой" на кассах или в других отделах. Графики составляются так, что по несколько часов работаешь один на весь отдел, отдел в "оби" как 2-3 обычных магазина или десять павильонов на строительном рынке. Ночью всегда работаешь один, при этом даются ночные задания которые составляются так, как будто ночью совсем нет покупателей. Если нет ночных смен и не работал в праздничные дни, то сумма уменьшается на 10-15%.

После невыполнения норматива по тайному покупателю от тебя стараются избавиться. Хотя в "оби" есть специальный отдел выкладки, но он состоит на 99% из таджиков, которые вываливают товар как попало, поэтому большинство начальников отделов сваливают все выкладки на продавцов. Типичный случай: вдвоём разобрали дюжину гиттер-боксов (большая металлическая корзина) с товарами, всё пересчитали, упаковали и через весь зал оттащили на склад. На следующий день всё проделали в обратном порядке и установили в 20-30 метрах от прежнего места.

Не хотелось портить общее мнение о всей сети, но данный гипермаркет ( варшавский) я бы не рекомендовал обращаться в качестве соискателя никому. Учитесь на чужих (моих) ошибках. Если собрался работать в "оби" продавцом, будь готов работать за 3-4 грузчиков. Постоянно перетаскиваешь, что-то с места на место, заниматься продажами некогда. Во всех магазинах некомплект персонала на 50% и более, если покупатели тебя "поймали" то работаешь с 3-4 одновременно, среди них может быть и тайный покупатель.

Постоянные попытки влезть не в свою компетенцию и намекнуть что как менеджер по продажам я никто, не зная обо мне ничего вызвали лишь снисходительную улыбку. Имея разговор другую тональность я бы еще подумал чтобы себя проявить. А с быдлом у меня всегда разговор короткий. Поэтому несмотря на блестящий прием и общение в отделе персонала, после такого , с позволения сказать, разговора, представление кардинально поменялось.

Руководство оби задумайтесь о ее присутствии в вашей компании. Вот такие сотрудники привели компанию к разрухе. Откровенно хамское поведение при проведении собеседования сотрудников безопасности гипермаркета варшавского. Тридцать минут с позволения сказать общения с данными персонажами представляет собой перекрестный допрос на предмет на предмет предыдущих мест работы ни что иное как выискивание черной кошки в темной комнате.

Сейчас под руководством постниковой работают девочки,которые нормально не окончили школу. Начальник сервисного центра очень слабо знает работу данного подразделения,поэтим причинам уничтожала грамотных сотрудников. Позволяет себе подделывать документы,чтобы показывать результаты. Продажа онлайн происходит виртуально,. Отказные онлайн поручения не закрываются,переделываются. Петушки,моршанского района,тамбовской области.

Однако, когда это приводит к крайним, нелепым ситуациям, сплошной показухе перед вышестоящим начальством, это принимает самые уродливые формы. Если вы готовв стать солдатом этой машины под названием оби, наступить на собственное я, то милости прошу. Коллективная жалоба: мы, работники магазина оби в краснодаре оз молл, обращаемся к руководящим органам магазина оби, по поводу неисполнения своих прямых обязанностей, дискриминации и грубого обращения к подчиненным, от лица корытько светланы. На замечание оскорбленной, что не по людски ругать так пожилого человека, светлана корытько в нехорошей грубой форме оскорбила женщину и велела подписать документ на увольнение. В связи с изложенным, уважаемые руководители просим вас снять корытько светлану с должности ,так как этот человек не справляется со своими обязанностями ,так как при данной должности,она представляет интересы организации оби и действует от имени работодателя, а нам не хотелось бы, чтобы о нашей организации сложилось негативное мнение. Многие не соответствуют занимаемой должности. С приходом нового начальника сервисного центра постниковой светланы,распался коллектив профессионалов,которые работали за маленькую зарплату,но с огоньком в глазах.

Возникает вопрос кому и зачем нужен такой человек на управленческой должности. Заставляют выходить в ночные смены, при этом зарплату вдвое не увеличивают, что приводит к нарушению трудового законодательства. Но есть в ней отдельные "кадры", которые портят всё впечатление о компании. Звезда екатеринбургских магазинов - еряшева алла геннадьевна. Полуграмотная тетка, когда надо двух слов не свяжет. Почему до сих пор работает. Ну а про регионального что сказать.

Работала в оби "новая рига". Работат бвло бв можно, но с чем приходится сталкиваться. Ваше мнение тут никого не интересует. Большинство сотрудников ненавидят работу и друг друга, но при этом создаётся впечатление радости. Тут могут довезти до слез и нервного срыва. Все подчиненно жёстким правилам, что казалось бы и не плохо.