Отзывы сотрудниковParmalat

Планерки с утра до позднего вечера - у сотрудников дети дома, жены - его это не затрагиват. Самойленко павел эдуардович. Вероятнее всего, всё идет из москвы, поэтому говорить о том, что он плохой руководитель сложно, но можно. + бенз, авто не дождетесь так как уволитесь раньше:) - вы будете работать за десятерых: мерчендайзер, грузчик, торговый представитель, логист, бухгалтер, супервайзер, офис-менеджер, курьер, таксист, козёл отпущения. -стоят не реальные планы продаж - чтобы не платить бонусы. - за не выполненный план - каждый день объяснительная.

Мосичкин николай - директор отдела продаж. Совершенно не прислушиватся к сотрудникам, заставляет делать невыполнимые задачи, постоянно грозится увольнением и увольняет сотрудников переходя на личности. Совершенно не дает нормально работать, сам ни знает что делать с продажами и выставляет виноватыми весь коллектив. Навыков руководителя у него нет, думает что если у него есть власть то он может грозя увольнением заставить любого делать что угодно.

Только при нем гора вакансий всех нормальных увольняет а работу раскидывает на остальных сотрудников и естественно экономию себе в карман. Везде правду пишут насчет данной компании. Одни пустые слова - международная, иностранная. В отделе продаж бешеная текучка, потому что работать тут невозможно. Далеко от дома, но терпимо.

Планерки - это одна говорильня которая не приносит результатов, а ежемесячные общие собрания пустая трата времени. Честно даже не зная за что его держат. Хотя всем понятно главное уметь вовремя облизать) короче пока такое у власти делать тут нечего. Полная бездарность как руководитель.

Работаю в этой компании много лет и пережил естественно много директоров. Это не директор а нечто которое утверждается за счет нормальных парней которые пашут на него и всеравно "херовые". По продажам сплошные минусы тогда зачем нужен такой начальник. Создавать видимость работы и получать хорошую зарплату.

Если вы хотите устроится в данную компанию то лучше не стоит. Да и кстати риторический вопрос почему на белмолпродукте никогда нет вакантных мест то на пармалате их всегда великое множество. Либо там менеджеры просто от бога либо на пармалате горе начальник который только мешает работать. Так что думайте сами решайте сами).

3- офисные змеи ( их мало но они имеются) , в целом все хорошие ребята. Конечно трудно не упомянуть начальство, мосичкин который мнит себя императором нейроном уподобляясь ему любитель публичных цирковых выступлений. Несомненно пологая что "благодарный" коллектив должен часами слушать во внеурочное время естественно после работы своего "горячо" любимого начальника. И только тяжелый недуг или смерть могли помешать коллективу слушать эти бредни. Отношение к сотрудникам если сказать что скотское то вообще нечего не сказать. Весь коллектив только и мечтает чтобы этот отморозень покинул данное предприятие. Стоит отметить что с продаж не убудет и без него продажи будут даже лучше.

Зачем по мозгам ездить, если брать не собираешься, и лапшу на уши вешать. Короче , печально и грустно, что такие взрослые люди устраивают театр. Хотите идите туда, хотите на идите, может просто мне так не везет. Очень строгая дисциплинарная составляющая.