
По 6 критериям на основе отзывов сотрудников
Главная проблема — сотрудников здесь попросту не слышат. Можешь говорить, объяснять, предлагать — реакции ноль, всё уходит в пустоту. При этом к мнению людей не прислушиваются не разово, а систематически, это уже встроено в культуру. Офис красивый, чистый, удобно расположен — но это никак не компенсирует ощущение, что ты говоришь в стену. Работаешь в комфортном пространстве и при этом чувствуешь себя невидимым.
Суп в столовой был так себе — это, пожалуй, главное, что хотелось бы исправить. Зарплату платили вовремя, был карьерный рост, коллектив нравился.
Форму покупаешь за свои деньги, списание тоже за свой счёт, туалета нет — идёшь куда придётся. К продавцам относятся как к расходному материалу. Больше плюсов нет.
Условия труда в киосках — это отдельная катастрофа: туалета нет, воды нет, зимой в некоторых точках холоднее, чем на улице. Хорошие менеджеры уходят через пару месяцев, остаются те, кто повышает голос и держит продавцов за людей второго сорта. График 7/7, и даже на выходной неделе тебя могут дёрнуть на собрание про бутерброды — а не придёшь, зарплату придержат. Просроченная продукция списывается либо за свой счёт, либо из получки, и никого наверху это не беспокоит, лишь бы бумаги сходились. Новогоднюю ночь тоже проведёшь в киоске — за компанию с двумя случайными прохожими. Из хорошего — те, кто работает давно, помогут разобраться и не бросят новичка.
Дежурства в выходные — а отгулов за них нет. Отдел и руководство вменяемые, работать можно.
Задайте вопрос работодателю — мы отправим на модерацию