Отзывы сотрудниковСоюзСпецОдежда

Я так понимаю все кто пишут эти негативные отзывы, когда-то были сотрудниками этой компании. У меня тогда вопрос к ним: как долго нужно было работать в этой компании, чтобы понять, что она не подходит и вся такая плохая. Идеальных рабочих мест, наверное, не бывает. Везде есть какие-нибудь минусы. Я работаю в этой компании менее 1 года, но , на мой взгляд, это достойный работодатель. Складывается впечатление, что у уволенных сотрудников(писавших отзывы) накопилась обида, вот они и "излили"…>>. -стабильность компании (существует 20 лет на рынке) -своевременная выплата з-п (без задержки) -возможность роста (профессионального и финансового).

Считаю, что самое главное это умение общаться с людьми, и это огромное преимущество. Навыки общения есть, желание имеется, энергии достаточно. Это отличный “стартовый капитал“. Вникнуть в специфику компании, и ее широкого ассортимента продукции совсем не сложно…тренинги и обучение этому способствуют, действовать в соответствии со своими обязанностями, четко соблюдая инструкции и регламент (особенно в первое…>>. Yе могу сказать, что лично ко мне было плохое отношение и от начальников или от коллектива. Никогда не было проблем с зарплатой.

Работает с хабалками, с провинциальными жирухами с комплексами и умудряется выжимать результат. Колодова - спасение этой компании. Если бы не она, то рулили бы мальчики и девочки из провинции, у которых нет желания учиться, но есть желание лить грязь. Просто огромное спасибо светлане витальевна за её титаническое терпение и снисхождение, она обязательно найдёт и раскроет настоящие таланты. Работала девочка в компании. Все терпела, трудилась, отчитывалась перед дебильными директорами.

Даже негативщики не отрицают, что зарплата всегда выплачивается вовремя. Стандартный соцпакет, отпуска, больничные. Коллектив, тут тоже в основном все сходятся, что коллектив у нас хороший. Корпоративы, то есть по- нашему праздники, отмечаем от души в едином порыве. И причем девушкам можно носить как брюки, так и юбки, а мужчинам только брюки, ибо не шотландцы. Это правила поведения, инструкции, по сути пдд на дороге тот же регламент, ничего все привыкли, за нарушения которых штрафуют, только у нас урезают премиальную часть, так не нарушай.

Недавно проходил закупал кое-что спецодежды и решил заглянуть в отзывы. А там оказывается ничего не изменилось. И это кое о чем говорит, с одной стороны даже такие системы вполне работоспособны, но с другой стороны результаты других производителей спецодежды явно лучше. Когда я пришел в снабжение (имен не называю, времени много прошло, но в руководстве люди те же самые) меня посадили рядом с женщиной, которая мне по-дружески намекнула…>>. Я приходил на собеседование примерно в апреле, в общем как я понял я не подошел, ну да ладно. Но самое интересное что через пол года я залез посмотреть вакансии, и вижу опять эту же вакансию.

Вопросы эта олеся задавала отвлеченные, к моему опыту (к слову 11 лет в пиаре, из них - 8 на руководящих позициях) отношения никакого не имеющие. По окончании встречи обещала перезвонить - естественно обещания не сдержала. В общем, контора еще та, только зря время потратил. Работая один месяц в компании союзспецодежда я понял, что мне не понравильсь в компании-это сами грейды. Какой толк от грейдов если менеджеры по закупкам работают как хотят и не соблюдают тех требований которые в них закладывают. Еще несколько моментов: есть такой мнимый начальник валерий, который получил брозды правления, может через позу коленно- логтевую или то что, он прислуживал реальному деректорскому составу, напиминает собачку, которая веляя хвостиком бегает за хозяином, но на начальника он не тянет.

Со временем вы узнаете, что выезжая на переговоры к клиенту вы ведете запись на скрытый диктофон, разговаривать по личному сотовому можно только на лестничной площадке. Как заключение обходите эту шарашкину конторку. Обязателен к прочтению соискателям, при поступлению на работу. Самый меньший - плохая транспортная доступность (офис на павелецкой), у других офисов-магазинов, как правило, лучше.

Среди толпы бестолковых сотрудников можно продвинуться, но это далеко не так просто и не быстро. , будет даже слишком много. Работал у 2 более именитых конкурентов - там далеко не лучше. Если с юмором все впорядке - можно работать.

Здесь действительно можно хорошо зарабатывать в продажах, однако для этого придется выложиться, ну впрочем как везде. Для меня компания вполне себе подходит для личного развития и материального стимула. Смысл перечислять условия и мотивацию, когда все указано в вакансиях. Фишка в том что менеджер по продажам это никакая не профессия, а по сути стартап в бизнес. И результатами и оплатой, поэтому считаю не на "корм" который дают надо смотреть в первую очередь, а на личную перспективу…>>.

Офис расположен близко к центру. Зарплату платят вовремя - это правда, но она ниже рыночной процентов на 20 (и это в кризис. Основным достоинством компании является, то, что после нее любая другая компания покажется идеальной. Это компания, где новые мальчики и девочки с подачи старых начинают лить грязь уже в первые месяцы работы. Женщина авторитетная, которая еще как-то умудряется создавать атмосферу серьёзной компании.