Отзывы сотрудниковСоюзСпецОдежда

Прошел обучение и стажировку помощником менеджера по продажам. Мне оплатили время обучения. Работаю в нормальном офисе, график устраивает, платят вовремя, премиальные получаю. Коллектив в основном хороший, начальство не напрягает. В "союзспецодежду" пришел после сокращения штата сотрудников в другой компании. Опыта в сфере продаж не имел, но меня приняли с условием обучения по вакансии.

Всем остальным соболезную, вас ждет наитупейшее и при этом сверх напыщенное…>>. Торговый зал , склады, развитие, руководители отделов - все ох-ют от того что творится текучка текучка и еще раз повторю для дебилов текучка кадров им она нужна и важна, так как на обучении отмываются деньги компании. Ка может прийти и сказать я вас прослушала, подглядела и готова засту. Чать начальству ( с удовольствием).

Отдела кадров , мадам оградилась от меня компом сообщила. Испугала ) когда позвонила о назначении второго собеседования - я вежливо отказался. Как говорится : театр начинается с вешалки , а здесь похоже далеко не театр , а цирк ,в котором остались одни клоуны. В столовой маленькие порции. Устраивался в конце октября на должность в области связей с общественностью. На собеседовании предложили сеть на еле держащийся стул (вот какое отношение к клиенту. Зарплата серая, о чем предупредили сразу.

Как и каким образом они и все сотрудники оформлены в этой конторе. Знаю,что в этом районе хорошая налоговая ,бог ей в помощь. А всем тренерам этой команды" от всей души желаю светлого будущего и не забывать,что у них тоже есть :дети,сестры и братья;которые когда то будут так же искать работу. Нельзя ну нельзя так относится к людям в наше время. Просто зря потратите время и деньги на проезд. Офис находится при магазине. Уже на входе видишь достаточно большое количество соискателей- значит огромная текучка.

Если руководителя ругают таким гадким способом. Значит он правильно руководит и увольняет из компании таких "знающих", "подготовленных"и "грамотных" сотрудников. Я проработал в компании 10 рабочих дней) за увольнение на компанию не в обиде, уверен в том, что если бы я был немного более активен и уверенней выражал свои мысли на учебных переговорах меня бы не уволили. Условия труда и оплаты в компании, на мой взгляд, на хорошем уровне, говорю так потому, что был на собеседовании в компаниях конкурентах.

Навыков за счет работодателя. Про карьеру ничего не могу сказать, да многие растут,…>>. Не то чтобы я была в восторге от работы в принципе, но как послушаешь друзей — понимаешь что твой работодатель союзспецодежда - мега благонадежный. Я не знаю что такое зарплату задержали/начальник наехал/ не дали отпуск/подставили коллеги. Все это как из параллельной вселенной. Просто спасибо хочется сказать всем сотрудникам и руководству союзспецодежда за порядочность.

Зайцева юв убрали с павелецкой. Хорошо оформленный магазин. Кроме лишь отличнейших соискателей,которым морочат голову. Территориальное расположение. Довольно неплохой офис, чистый, светлый. Есть буфет, где можно выпить кофе, пообедать (кофе чай, баранки и даже фрукты, яблоки апельсины бесплатно, обед кто с собой что принес). Зарплата - всегда вовремя, сколько заработаешь.

У каждого своя, правда и свое видение. Пожила в москве за счет компании (в 2019-м планировалось открытие магазина в екатеринбурге, нанимали штат, всех везли на учебу и стажировку в мск, кого на 1-2 месяца, кого чуть ли не на год (перелет за счет компании + проживание в квартирах-клоповниках. Многие так остались в москве: единицы - работать в этой же компании, другие уволились и нашли в мск работу получше, очень многие вернулись домой после двухнедельного обучения) подумайте, умные ли люди в руководстве, кто идет на столь необоснованные расходы. На деньги ,вроде, не кидают (даже тех, кто бросает обучение и увольняется. Но надо все оговаривать изначально с рекрутером и руководителем, так как в договоре прописаны штрафы в случае, если прошел обучение и решил уволиться, типа должен вернуть стоимость обучения, хотя по факту о таком не слышала). Устроился в союзспецодежду около года назад, не имея в сфере продаж никаких профессиональных навыков.

Это самый хреновый из моих опытов трудоустройства. Не в коем случае не тратьте время, тем более на обучение, которое вас заставят пройти в течении 2х недель. Окончат обучение четверть пришедших. Остальных вышвырнут или в процессе учебы или в самом конце. Тем кого отправят искать другую работу, ничего не заплатят за обучение, не смотря на обещания.

В заключении хочу сказать что политика организации такова что там из людей стараются выжать по максимуму при минимальной оплате. Я например получал 30000 обещаных в мае 35000 так и не увидел хотя с уверенностью хочу сказать что мастер на все руки должен получать достойную зарплату. На данной должности это от 60000р. Взвесьте всё чтобы принять правильное решение ведь до начальства там далеко как до китая кому не позвонишь то он занят то трубку не берёт и не так уж часто можно что-то обсудить по работе да и штрафуют там не редко меня вот за увольнение.