Аквариус, Группа компаний vs Bnovo

График гибкий, руководство не давит — это ощущается с первых недель. Есть возможности учиться и расти в профессии, компания в этом не мешает. Но зарплата не соответствует нагрузке, а нагрузка распреде...

Бонусы обещают, но не платят. Направление развития меняется так часто, что непонятно, куда вообще движется компания, и на обучение сотрудников внимания почти нет.

График гибкий, отдел комплектации толковый, процент с комплектации идёт. Но менеджеры живут отдельно от проекта, прораб может переделать что-то с заказчиком и не сказать дизайнеру ни слова, а в конфли...

Придраться, честно говоря, не к чему — разве что сам не успеваешь за собственным ростом. Зато задачи интересные, микроменеджментом не душат, гибридный формат и корпоративная культура живая, не для отч...

Выплаты приходят раньше, чем я встаю, ДМС с психологом, без лишней бюрократии, переработок почти нет. Сколько принесёшь компании — столько и заработаешь, логика понятная.

За первый год вырос до тимлида — карьерный рост здесь не на словах. Грейды, обучение за счёт компании, поддержка от HR и руководство, которое слышит.