АВВА РУС vs МедСтандарт

Руководство слышит сотрудников, и с коллегами сложились хорошие отношения. Спорные моменты всегда удаётся решить без конфликтов — находим компромисс.

Оценка сотрудников строится на личных симпатиях, а не на бизнес-показателях — это чувствуется и демотивирует. Производственный план нигде толком не зафиксирован: любые корректировки вносятся без следа...

Развозка почти до дома, бесплатный обед — салат, первое, второе, чай, иногда выпечка. Оклады с июля поднимают на 10%, и это уже второй раз подряд. Руководители в ОГМ грамотные, не бросают. Новые цеха ...

Зарплата официальная, офис хороший, премии есть, корпоративы на уровне. Но ДМС только у руководства, переработки не оплачивают и ищут предлоги, дёргают в отпуске, повышение зарплаты 4% в год, ученичес...

Руководители молодые, профессиональные, в офтальмологии разбираются. Коллектив доброжелательный на всех уровнях — от учредителей до гардеробщиц, работать комфортно в любом подразделении. Зарплата стаб...

Место хорошо расположено, добраться несложно. Коллектив отзывчивый, вопрос без ответа не остаётся. Зарплата официальная, приходит 25-го и 10-го, ни разу не задерживали. Обучению уделяют внимание: к ка...