ЦРТ | Группа компаний vs Т-Банк

Продукт у компании со смыслом, госконтракты дают устойчивость — это есть. Но переработки постоянные, при этом зарплата ниже рынка, гибрида нет, всех гонят в офис, где физически не хватает мест. Микром...

Продукты и технологии интересные, зарплата официальная и приходит вовремя, среди рядовых сотрудников хорошие люди.

Удалёнка — единственное, за что здесь можно сказать спасибо. Всё остальное перекрывается тем, как высшее руководство понимает продуктовую разработку — а точнее, не понимает совсем. На стратегическом с...

Работа выстроена чётко: обучение по новым материалам организовано, руководитель держит коллектив в курсе и не исчезает. Материальное стимулирование тоже на уровне. Дистанционный формат работает без сб...

Руководство идёт навстречу в нестандартных ситуациях, график можно подстроить под себя.

График свободный, сам решаешь когда и сколько работать. Вознаграждение хорошее, коллектив приятный. Честно, придраться не к чему.