GloraX vs ФСК Северо-Запад

Смежные отделы фактически не слышат друг друга, а любые инициативы гасятся — всё делается по старым схемам. Пространства для роста нет.

Зарплата приходит вовремя, офис в Петербурге хороший, документооборот электронный. Премии при этом задерживают от двух месяцев до полугода, а менеджмент отдела Цифровой витрины не выстроил процессы за...

Согласование между отделами выстроено плохо — это заметно тормозит работу.

Периодически бывают пиковые нагрузки, но это специфика строительства, так что удивляться тут нечему. Из хорошего: задачи понятные и интересные, коллеги отзывчивые профессионалы, рабочее место оснащено...

Работаю уже около двух лет, и главное, что удерживает — люди и атмосфера внутри. Коллектив живой, мероприятия проводятся часто, офис современный, расположен у метро Чёрная речка в спокойном районе. С ...

Бизнес-процессы формально прописаны, но на практике не соблюдаются — регламенты вводятся регулярно и регулярно игнорируются. Мелкие операционные решения уходят на уровень собственника, хотя в большинс...