Задайте вопрос работодателю — мы отправим на модерацию
Из плюсов — лояльность, гибкость, стабильность, ориентация на результат и сложившиеся традиции. Из того, что стоило бы доработать, — система мотивации и грейдирования. Зарплаты немного ниже рынка, но некритично.
По 6 критериям на основе отзывов сотрудников
