Отзывы сотрудниковBurger King | Бургер Кинг

За смену) 2) выполнение плана. (зависит от магазина но в среднем от 5000 до 7000). План выполняется не всегда, иногда специально завышая. ) и не факт что вы хоть что то получите, подробно вам расскажут на обучении в офисе. И не верьте всему что говорят есть план по набору и обученным сотрудникам. По "штрафы" отдельная история,во время обучения вам никто не предоставит эту книгу, вы спросите почему книгу, так там больше 100 пунктов по которым вас могут "оштрафовать".

Пакет - все зависит от компании, через которую ты устроишься. Да, его выплачивают, но с задержками. Коллектив мне попался прекрасный, порой, когда не хочется выходить , вспоминаю о тех людях, с кем я работаю и сразу же бегу на работу. К людям со славянской внешностью, имею ввиду сотрудников, относятся хорошо и боятся их потерять, потому что такие рабочие в ресторане редкость. В целом мне работа нравится) так что если ты адекватный человек и все воспринимаешь нормально, то в качестве дополнительного заработка для студента подойдёт хорошо, но не на постоянную основу. Их нету работаю одни узбеки и киргизы и %удалено%. + помогают сделать медкнижку.

Работаю тут с первого курса, поскольку родители не олигархи, мне приходится учиться и работать. Сейчас на 5-м курсе, после окончания учёбы планирую уходить, но пока что должность и зарплата меня устраивают. Потом ушел всё-таки по специальности, но всё равно вспоминаю бк часто. Может только для студентов, подработка на пару часов. Тц центральный директор юлия игашурина и её заместитель эльвина не могут даже двух слов связать, как им доверили управление рестораном - не понятно. Девушки кассиры, похоже спят со своим менеджером, тк никогда не делают грязную работу. Хороший hr- менеджер, приятная девушка проводила собеседование.

Если заболел – вот тебе больничный, иди лечись. Всё, как у нормальных людей. Люди все приходят (это про сотрудников) адекватные и активные. Реально построить карьеру, удобно совмещать с учёбой.

Зарплату будут урезать, договора на руки не выдают, кормят отвратительно. Проанализировать ошибки и попытаться их исправить. 5 года, прошел через все тренинги и подводные камни договоров. Начнем с того что при устройстве на работу вы не получаете 2-ю копию договора, если захотите забрать вам прямым текстом скажут не нравятся условия уходи. В дальнейшем вам скажут что при отработке 3 месяцев вас могут оформить официально, с оговоркой на то что этим всем должен заниматься будет ваш утт (управляющий) которому в большинстве случаев наплевать на вас, ему как говориться день простоять да ночь продержаться. Да еще и выяснится что вы не полноценный сотрудник, а студент на пол ставки, есть маленький лайфхак на каждой точке есть круглая печать: берем трудовую, пишем должность и стаж, шлепаем печать и все, тоже самое делают в офисе.

Нормальная зарплата, график, кормят бесплатно:) за несколько месяцев работы вошла в курс дела, не без помощи наших ребят. Сейчас сама помогаю новеньким. Одним из самых хороших достоинств я увидел в эком типо ресторане - коллектив. Коллектив дружный и если что могут помочь. Извените за выражение но сотрудники тупые испортили настроение. Рост по карьерной лестнице. Пришёл сотрудником ресторана, сейчас работаю директором.

1) очень гибкий график, каждую неделю составляется новое расписание 2) если коллектив и руководство попадутся хорошие, то вам очень повезло и работа будет в кайф 3) бесплатное питание и униформа, пить можно сколько хочешь 4) если вы студент, то это отличный способ подзаработать на проезд, еду и всякое прочее. Зарплата приходит вовремя, если вы работаете от компании по франшизе или аустафф, то нет социального пакета и зарплата меньше. Потратили мало моего времени. Сплоченный и дружный коллектив. Это мое первое место работы и меня все устраивает.

Челябинск, слышал, что в других ресторанах начальство неадекватное бывает. В этом ресторане я их не увидела, к сожалению. Белая заработная плата без задержек. Плюсов у компании очень много, ушла с руководящей должности. Когда эта компания появилась в россии она была превосходна, все были как одна семья. Белая зп, чистота на раб месте,более менее адекватные повара.