Отзывы сотрудниковEnter

Профессионалов не берут на работу принципиально, видимо боятся, что подсидят тех кто уже пробился к кормушке. Хамство и отсутствие элементарной культуры. Ввести корпоративный фитнес, изучение иностранных языков за счет работодателя. Ужасные условия: взваливают работу за троих, по каждому косяку размазывают по стенке, работать приходится с *** из сто, которые только стоят и ржут, а ты за них корячься и свою работу, и за ними переделывай. Начальство постоянно недовольно, хотя каждый день начинается с клоунады, что все хорошо, все молодцы. Зп выдают с вычетами или не выдают вообще. И самое главное: не дай бог уйти из этого болота и вновь попробовать вернуться: обгадят, опустят ниже плинтуса и выкинут как собачку.

Если вы способны здраво мыслить, то в первую очередь никогда не пойдёте устраиваться в ашан, а если уж вас сюда занесло (сочувствую) , то занимайтесь саморазвитием, читайте книжки, общайтесь только с разумными людьми, и никогда, никогда, ни-ко-гда не вникайте в то что вам рассказывают на собрании сектора , магазина , когда вам показывают какие то фильмы. Всё что рассказывает начальство - сказки, чтобы увеличить вашу производительность и выжить из вас абсолютно все силы, попутно превратя в больного раба, который в будущем будет идеальной пешкой которая и полы помоет и хача обслужит и велосипед продаст и вековую пыль в столовой вытрет, вас будут эксплуатировать как захотят. В принципе ты и так будешь под дедовщиной, просто в разы реже и тебе это не будет нравится. Можно писать до бесконечности почему нельзя сюда устраиваться. Ниже ашана только арбузами торговать на мкаде.

Опять звонок из ашана — написали. Придите к нам такого-то числа мы дадим вам направление на медосмотр. На следующий день я пишу заявление. У меня спрашивают, а зачем вы писали, мы же вас еще службой безопасности не проверили. Вы пока за направлением на медосмотр не приходите. В общем меня не взяли на работу. Позвонили через день сказали что отдали предпочтение другому кандидату.

А руководитель отдела вообще говорил в лицо всем и каждому: " я не боюсь текучки кадров. Кого что не устраивает, тот может проваливать". Разве так общаются с подчинёнными. И это во многих отделах, вместо конструктивного взаимовыгодного решения проблемы, "кнута" и "пряника", или какого-то ещё цивилизованного способа управления. И результат, соответственно, - там никто не задерживается, кроме начальников и одного-двух лиц предпенсионного возраста, коим некуда идти и они хотят дотянуть пару лет до пенсии. Совет: никогда и ни при каких обстоятельствах туда не ходить трудоустраиваться. Практически нет компетентных сотрудников не в одном подразделении.

Тут вы ничему не научитесь. Тебя никогда не похвалят сотрудники высшей должности. Даже если у тебя всё блестит и лучший результат по стране. Льготное питание по 48рублей приведёт к гастриту. Если вы и так не особо умный человек, то вы превратитесь в раба без своего мнения и воли, и вам будет казаться что так и должно быть, вам будет это нравиться.

Попросили назвать дату выхода на работу. Я объяснил повторно что на данный момент работаю и мне нужно написать заявление на увольнение. После отработки двух недель я приду на работу. Договорились что когда напишу заявление позвоню. На следующий день моего директора не было на месте.

Короче это работа для гастарбайтеров. Не протянул и двух лет в компании. Минусов очень много: огромное количество работы, гораздо больше чем подразумевалось при трудоустройстве и с каждым днём её становилось всё больше. Количество инструкций, приказов, распоряжений было так велико, что стопка бумаг и этими "документами" была по объёму больше "войны и мира". Постоянные оскорбления и унижения не от покупателей, а от собственного начальства. Бешеная текучка кадров, из-за которой необходимо было взваливать на себя работу ещё и новеньких сотрудников и их обучение.

Например у меня есть свой лимит - в день я могу ответить на 500 тупых вопросов (подскажите для чего используется эта дырочка на моём телефоне; моему сыну что то надо, но я не знаю что; для чего нужен освежитель воздуха и тд" , потом я начинаю убивать. Как то раз всем отделом бегали в соседний отдел, тк в нашем на 5 аллей развонялась старуха, которая требовала консультации. Менеджер следит за тобой постоянно и постоянно говорит чё делать. Если вы думаете что чему то научитесь, даже если ничего не знаете, то вы ошибаетесь.

Близко к дому, белая зарплата. Поделюсь с вами своим опытом работы и мнением насчёт ашана. , коллектив, команда менеджеров граммотная. Есть возможность карьерного роста. Откликнулся на вакансию менеджер по эксплуатации. Рассказали как я им подхожу.