Отзывы сотрудников · страница 2 из 6Fun Formula

Все сотрудники, с которыми я попала на эту работу в одном потоке, уволились, либо были уволены. Все до единого, а это больше 12ти человек. Причем, некоторые люди пропадают бесследно, как у оруэлла, о них нельзя говорить, вспоминать и надо просто делать вид, что их никогда не существовало. Зп выплачивается фактически 1 раз в месяц (оклад в начале, премиальные через 5 дней) и строится по принципу: минимальный оклад + премиальные за выполненный объем…>>. Пригласили меня значит на собеседование на должность - маркетолог/ специалист по pr (в отдел маркетинга). Я ещё раз взглянула на обязанности на зп какую обещаю, залезла на их сайт, плясала я от радости, как круто хочу у них работать.

Наинизшая система заработной платы. Собеседование проходила у екатерины, обучение по какой-то причине вел руководителей другого отдела сергей. Обучение было интересным живым, сергей все время говорил о интересных вещах и за пару часов я поняла что овладела нужным навыком. Может, у них и хорошее обучение, ради которого я пошла из любопытства, но почитав отзывы и просмотрев их системы заработной платы, сразу решила отказаться. Очень жалко екатерину и сергея, которые впустую тратят…>>. Не стоит идти туда работать, деньги не платят, только одни обещания. То есть никаких перспектив.

Не в коем случае не идите туда работать. Иногда у меня были конфликты с другими сотрудниками, но они быстро решались. Тут то и закрались мысли что что-то тут не хорошо, вдруг я буду следующим кому денежку не выплатят. Обещали на испытательный срок оформить по трудовой, но когда пришел к дредастой анастейже оказалось что трудовая…>>.

Com/club101430488, http://tv. Com/groups/545620052134220/. 1) денег в этой компании не платят, как рядовым аниматорам, так и штатные сотрудники свою зп ждут и выбивают так же как и задолженность с клиентов. А не "угодных" что стараются задавать "лишние" вопросы про зп игнорят и ставят в черный список, не выплачивая зарплату вообще. 2) система мотивации которую так красиво расписывают при приходе на работу - на деле не работает. Директора компании анастасии, вся система мотивации заканчивается. И в самой фирме полный бордак.

Уважаемый, якобы "митин антон" или же это ширяйкин семен, а может и гусева-ширяйкина-джексон анастасия. Я в компании вашей друзей, как вы говорите, работала, и прекрасно знаю луизу, я ее знаю лично, так как она работала с дмитрием костюмерами в фан-формуле. И эти люди мне запомнились с самой хорошей стороны и именно их…>>. Далеко офис от метро савеловская. Сейчас переехал вроде ближе. Читайте открытое письмо в сети - в нем вы найдете конкретный разбор полетов по каждому сотруднику. Вот это уже нормальная пища для ума - а не ваше дешевое снятое видео "через знакомых".

В момент моей работы аниматорам не была выплачена зп с июня месяца (а есть и индивиды, которым и с апреля). Из за чего аниматоры просто отказывались выходить на мероприятия, за что меня кстати и уволили. Никто не смотрел на переработки…>>. Прошу заметить что данный субъект антон митин (владелец агенства праздников) не только оскорбительно отзывается о данном сайте "или проваливайте с этого дешевого сайта" но телевидение в лице москва 24 (http://tv. Ru/videos/83869) и подмосковье 360 расследование (http://player. Com/iframe/video/id/1419267/sid/360podmoskovie/start_zoom/true/showzoombtn/true. Time_play=0&isplay=true&showpopupbtn=false&showzoombtn=true) считает дешевым видео) митя юдин он же анастасия ширяйкина.

Это уже напрягло 2) опэн-спейс, все в одной большой комнате с белыми стенами, от которых через 5 минут начинает болеть голова, на окнах ни штор, ни жалюзи 3) эйчар великодушно уделила 15 минут,…>>. Летом работала бебиситером в ресторанах, моталась по городу с огромными и тяжелыми сумками. В результате не получила ни копейки. Директор анастасия кормит обещаниями, а когда вежливо (честное слово, я очень культурный и стеснительный человек) интересуешься: "а когда я наконец получу зарплату. Не идите сюда - это чистый лохотрон. Сейчас собираемся писать заявление в полицию.

Что ж придя к назначенному времени мне пришлось ждать, когда со мной соблаговолят побеседовать 1 ч 10 минут(. ) причем когда я пришла на диванчике уже сидело несколько человек, а на меня даже не обратили внимания. Потом подошел молодой человек, уточнил кто со мной общался и предложил…>>. Пришлось врать на своей работе и отпрашиваться, чтобы попасть на собеседование в эту чудесную компанию.

Com/ их реквизиты ооо «фан-формула», инн: 7724740436, кпп: 772401001, огрн: 1107746202695. Они не выплачивают деньги никому, кто у них работает, хотя со своих клиентов берут деньги наперед. Схема работы простая, они ищут студентов, специалистов с небольшим опытом и объявляют оплату 1000 рублей в час, якобы нужно подписать договор, по окончании месяца вам выплатят деньги, на самом…>>. Меня пригласили на собеседование в данную компанию на должность менеджера по работе с ключевыми клиентами. Молодой человек, позвонивший мне с предложением о работе назначил собеседование и попросил не опаздывать.

Руководство объясняло это тем, что менеджеры…>>. Основные претензии к фирме заключаются в том, что они почему-то думают, что кто-то должен на них работать бесплатно. Всем соискателям работы в компании фан-формула посвящается передача на канале тв центр "русские бонни и клайд. Горе "компания", в которой даже не знают никаких норм трудового законодательства, трудовые книжки заполнять не умеют, при увольнении никаких полагаемых документов не выдают, потому что документы на новом месте работы проверять будут и увидят, что всё нелегально. Уволилась уже давно и счастлива. Не ходите работать, только трудовую испортите, да ещё и денег не получите. Уважаемые соискатели работы, хочу предостеречь вас от мошенников фан формула, их сайт: http://fun-formula.

Электрозаводская, в здании заброшенного завода. Вид, конечно, запомнится надолго. Сам офис компании тоже сомнительного происхождения. Однако не комфортно себя там ощущаешь, обшарпано очень. Девушки на ресепшене довольно приветливо встретили. Ожидание на желтом диванчике дало понять, что это конкурс на вакансию.

Я подумала, что мне подработка не помешает и пошла на собеседования, отзывы предварительно почитала, но все равно решила сходить, больше для развлечения. Офис находится в переоборудованном заводе, производит гнетущее впечатление, мне, вообще, показалось, что я будто в прошлый век попала. Само рабочее помещение, на мой взгляд, не так уж и плохо с виду, конечно…>>. От юридической ответственности увиливают (отказались подписать претензию). Насколько я понимаю, зарплату вообще ни одному аниматору так и не выплатили, а продолжают набирать новеньких. Собеседование проходило в несколько этапов.

До сих пор не получил ни копейки за два месяца работы. Читайте отзывы, никакие они не одинаковые, это все люди, кинутые работодателем. Работала в фанформуле чуть больше месяца, оплаты так и не увидела. Не верьте их глупым оправданиям. В москве десятки нормальных фирм, которые готовы брать студентов на работу. Висела у них вакансия ( и до сих пор, по-моему висит) удаленного рекрутера.

Территория самого электрозавода выглядит отталкивающе. Кто пострадал от этой мошеннической компании фан формула, присоединяйтесь. Хочу обратиться девчонкам и ребятам, которые хотят работать в этой компании. Знайте что вас просто напросто кинут. Я начала узнавать о зарплате, на что сотрудники фанформулы ответили что по этому вопросу нужно обратиться к администратору дмитрию. В первый раз я дозвонилась до него и он пообещал мне что на неделе переведут деньги, но этого не произошло. На следующие мой многочисленные…>>.

За листовку с нуля да ещё и двухстороннюю…>>. Предлагаю оъединиться всем тем, кто не получил оплату, точно знаю, что таких очень и очень много. Давайте напишем заявление, вопрос уже не в деньгах, а в свинском отношении. Ужасный офис, не компетентный коллектив, условия труда вызывают большие вопросы.

Самая отрицательная сторона этой компании - ее директор, которая живет в своем призрачном мире, и похоже сама верит в то, что говорит. Я знала, что бывало ребятам не выплачивали зарплату, но у меня все было хорошо, хоть порой и задерживали зп по месяцу. Однажды мне просо перестали звонить. Когда я попыталась дозвониться в офис мне сказали,…>>. Первый день приехала на собеседование, ичарщик протестировал пообщался, дали задание в фотошопе (сделать открытку на хеллоуин), сказали перезвонят вечером, перезвонили пригласили на обучение. Приехала я и ещё 3 других дизайнера, нам показали 2 фильма про компанию, рассказали про систему зарплаты (фиксированной зарплаты нет) у них система баллов за каждое задание и штрафы (по баллам в месяц дай бог будет выходить 15к, потому что прайс-лист охеревший).

Сразу при виде офиса возникает вопрос хорошо ли идут дела у компании. Впечатление лохотрона от начала до конца. Офис расположен в старом здании электрозавода. Добраться вроде не очень трудно, но попадая в здание, а в особенности в офис начинаешь чувствовать подвох. Уже как месяц ищу работу и так быстро меня ещё никто не нанимал. Очень смешное оформление сотрудников.

Вы все спокойно можете подать заявления или в савеловский суд (если оформлялись по реквизитам того района) или преображенский. Если грамотно составите заявление 100% отсудите деньги, это уже проверенно, решение савеловского суда уже имеется. Устроилась на работу чуть больше года назад простым hr-специалистом, так как очень хотела развиваться в сфере персонала. Влюбилась в коллектив, яркие кружки-наклейки-бумажки-костюмы. Анастасия казалась будто вышла из любимого в детстве аниме. Первая зп - пришла вовремя, анастасия даже лично поинтересовалась все ли дошло, есть ли вопросы по зп и не помочь ли рассчитать. Договор отдали на руки сразу, запись в трудовой через день после конца 2 недельного испытательного…>>.

Мне не на что пожаловаться, разве что, кроме моей тоски по старому зданию. У него была масса минусов, оно просто было притягательным. Уважаемы господа, с данной организацией только судится. По данной организации уже идет судебный процесс.

Ой, тут нечего писать, честно). Среди отрицательных сторон мне особо нечего выделить. Это тоже считаю достоинством. Мне приятно, что здесь никто не конфликтуют, а все спорные моменты решаются путем конструктивного диалога с руководством.