
Другие названия: Кадровое агентство Дружная семья , "Дружная семья"
Итак, минусы: зарплата в конверте. Белая зарплата по факту 2000 рублей, оформляют как частичную занятость. Постоянные задержки на работе. Так как вы привязаны к собеседованиям, вы будете сидеть до 21, 22-х часов вечера, пока не соизволит уйти работодатель. Переработки не оплачиваются.
Задайте вопрос работодателю — мы отправим на модерацию
Я так понимаю, тех дам, которых я выбрала по анкетам, и не существует. Только зря потратила время и нервы, объяснять что я не хочу смотреть тех, кого не приглашала, бесполезно. Честно говоря жалею что прежде чем пойти работать в эту компанию не почитала отзывы. Такой кошмар мало где встретишь.
Лгали мне глядя в лицо, улыбались. Девочки, милые, помните, вся ваша ложь вам же и вернется. Подбирала няню через это агентство. Человек, совершенно не подходящих под мои требования. Менеджер екатерина решила что "они больше подходят".
И смотрю, что она ребенка даже на руки брать боится. Хотя на собеседовании говорила мне, что опыт работы у нее 5 лет, в 2-х семьях, рекомендации в анкете были написаны. Образование у нее не то что не педагогическое, она всю жизнь продавцом в магазине проработала. А образование и опыт ей придумали в агентстве "дружная семья". Еще сказали, что, если врать не будешь, мы тебя не устроим и вообще в черный список отправим. У меня нет слов, чтобы выразить свое возмущение.
Еще один рабочий нюанс, который я так и не поняла - абсолютно все документы, которые по каким-то причинам больше не нужны - рвутся на мелчайшие частицы и выбрасываются (странно, что не сжигаются). На мой взгляд, это признак неблагонадежности компании - зачем такая конспирация, если все прозрачно. Подводя итог, я могу сказать, что очень рада, что ушла оттуда и не потратила ни эту шарашкину контору много времени. Искала няню через это "агентство", оплатила договор, няню пригласила на пробные.
Абсолютно всем, с опытом и без опыта, соискателям они предлагают (а если вы отказывается, то и принуждают) записывать видео-резюме. И поверьте мне, над ним они тоже будут сидеть и дружно угарать - они же все таки дружная семья. Как мне говорила директор, если у молоденькой девушки нет опыта работы, но она вышла мордашкой, то с ней обязательно нужно записывать видео-резюме, потому что возможно именно миловидное личико и поможет ей устроится на работу. Хорошо относятся только к тем соискателям, которые приносят им угощения (кстати, юбилейное печенье они жевать не станут) - и в скорое время у вас на анкете появится соответствующая запись. Руководители - самодуры, которые то ли не знают как нужно работать, то ли не не знают чего они хотят. С теми же видео-резюме была постоянная путаница: сначала нужно было отвечать на конкретные вопросы, затем в свободной форме, сначала видео не больше 7 минут, потом хоть на полчаса и больше.
В первый рабочий день вы действительно подписываете 2 экземпляра трудового договора, соглашение о неразглашении коммерческой тайны (это единственное, что мне отдали на руки), у вас сканируют весь стандартный пакет документов при приеме на работу, и забирают трудовую книжку. Директор говорила, что мне его отдаст их приходящий бухгалтер. Договор она мне так и не отдала :d трудовую я тоже отдала им просто на хранение - никакой записи о работе там не оказалось, хотя она делается в первый рабочий день сотрудника. Судя по разговорам, девочки не очень хорошо осведомлены с трудовым законодательством рф, но зато очень любят перемывать кости работодателям и ненавидят лютой ненавистью соискателей.
Когда я в последний раз получила зарплату, то спросила про окончание испытательного срока и повышении зарплаты, на что мне ответили, что первый месяц я работала просто так, и нужно проработать еще месяц для его завершения. Естественно я поняла, что ни о каком повышении зп и речи быть не может после таких слов, учитывая, что на собеседовании речь шла несколько о другом. Зарплата выдавалась, когда хотелось руководству, то есть невозможно было предугадать, когда ты ее получишь. Не удивлюсь, если после сбора подписей сотрудников эти бумажульки просто рвались и выбрасывались. Бухгалтер у них приходящий - это первый признак серости компании. Такой же обман как и зарплатой.
Проработала в этой компании почти 2,5 месяца. Специально ищут сотрудников с минимальным опытом работы, чтобы сильнее развести и обмануть. Заработная плата: - серая / в конверте; - обман с суммой; - задержки; на собеседовании оговаривалась зп в 20,000р. Эту сумму я получила ровно 1 раз за первый месяц работы. Далее были вычеты за майские праздники (государственные. ), а затем мне 2 раза вычли деньги за больничный на 1 неделю. Кстати когда я его принесла, на него посмотрели как на бумажный платочек после использования по назначению.
У себя на родине я работала музыкальным работником в детском саду, а в последнее время няней в семье. Моя мечта была - найти работу няней в хорошей семье. Девочке, с которой я теперь занимаюсь, нужна была няня с музыкальным образованием, так как она учится в музыкльной школе.
По 6 критериям на основе отзывов сотрудников